As principais causas do absenteismo

AS PRINCIPAIS CAUSAS DO ABSENTEÍSMO NAS INSTITUIÇÕES DE SAÚDE

RESUMO

O presente trabalho tem por objetivo discutir.......
(quando terminar o trabalho faço o resumo)

Palavra-chave: absenteísmo, enfermagem, saúde laboral.

INTRODUÇÃO

O trabalho a seguir tem o objetivo de identificar os principais motivos que ocasionam a ausência dos profissionais de enfermagem nas empresas. Consideramos que as condições de trabalho vividas por muitos trabalhadores de enfermagem, especialmente em instituições hospitalares, têm acarretado agravos à saúde, geralmente provenientes do ambiente de trabalho, da forma de organização e das atividades insalubres que executam. Essas situações têm causado prejuízo não só aos trabalhadores, mas também a instituições empregadoras e assistenciais de todo o mundo.
A importância do estudo é devido à dependência do trabalho humano para que as empresas alcancem seus objetivos, sendo necessário o levantamento das causas de absenteísmo nas empresas com a finalidade de reduzir o número de casos, a razão pela escolha do tema foi devido à curiosidade em saber o que levam os profissionais saúde se ausentar dos trabalho.
O absenteísmo refere-se à frequência ou duração do tempo de trabalho perdido quando os profissionais não comparecem ao trabalho e corresponde às ausências quando se esperava que os mesmos estivessem presentes. Constitui-se nas faltas, licenças, afastamentos para participação em programas de treinamento e desenvolvimento, entre outros (CHIAVENATO, 2000).
O absenteísmo caracteriza-se pela ausência do profissional ao emprego (CHIAVENATO, 2004). Os motivos do absenteísmo podem ser inúmeros, entre eles, o adoecimento e o acidente de trabalho (LAUS; ANSELMI, 2008), devido as possíveis condições inseguras e inadequadas no trabalho (FARIA; BARBOZA; DOMINGOS, 2005) e/ou agentes estressantes que provocam desequilíbrio psicológico (ALVES; GODOY; SANTANA, 2006) e físico (TRINDADE; KIRCHHOF; BECK; GRANDO, 2006).