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UMA TERCEIRA GERAÇÃO DE REFORMAS GERENCIAIS: O MODELO DE GESTÃO PARA RESULTADOS DA CIDADE DE CURITIBA CAMPOS DOS GOYTACAZES - RJ JUNHO 2011 LEONARDO RODRIGUES BOLDRINO MATRÍCULA 201103001795 EM BUSCA DE UMA TERCEIRA GERAÇÃO DE REFORMAS GERENCIAIS: O MODELO DE GESTÃO PARA RESULTADOS DA CIDADE DE CURITIBA Trabalho apresentado à Diretoria de Ensino à Distância para cumprimento de exigência da Disciplina Administração Pública do Curso de Especialização em Gestão e Políticas Públicas de Segurança. Prof.: Arlei Balbino dos Santos CAMPOS DOS GOYTACAZES - RJ JUNHO 2011 EM BUSCA DE UMA TERCEIRA GERAÇÃO DE REFORMAS GERENCIAIS: O MODELO DE GESTÃO PARA RESULTADOS DA CIDADE DE CURITIBA Segundo Holmes; Shand (1995) e Hood; Jackson (1991), as reformas gerenciais propõem de maneira geral, uma Gestão Pública dotada de características tais como: flexibilidade, competitividade interna e externa, direcionamento estratégico, accountability, terceirização, limitação da estabilidade de servidores e regimes temporários de emprego, etc. A ênfase para a gestão de resultados é própria da segunda geração da administração pública. De acordo com Marini; Martins (2004), as reformas de segunda geração enfatizam o bem estar da população de forma integrada à responsabilidade fiscal e aos ganhos de eficiência, tendo como alicerces transformações estruturais e não a mera redução de despesas, foco das chamadas reformas de primeira…

“EM BUSCA DE UMA TERCEIRA GERAÇÃO DE REFORMAS GERENCIAIS: O MODELO DE GESTÃO PARA RESULTADOS DA CIDADE DE CURITIBA” dos autores Carlos Homero Giacomini, Caio Marini e Alexandre Afonso. RIO DE JANEIRO / RIO DE JANEIRO JULHO - 2013 CINTIA ALVES MGUEL DOS SANTOS MATRÍCULA 201210027194 FICHAMENTO DO TEXTO: “EM BUSCA DE UMA TERCEIRA GERAÇÃO DE REFORMAS GERENCIAIS: O MODELO DE GESTÃO PARA RESULTADOS DA CIDADE DE CURITIBA” dos autores Carlos Homero…

Professora: MARCELLE REZENDE SARAIVA DE CARVALHO Resenha Texto: “Em busca de uma terceira geração de reformas gerenciais: O modelo de gestão para resultados da cidade de CURITIBA” O texto usado como base para a resenha da disciplina, apresenta um modelo de gestão voltado para obtenção de resultados que foi implantado na cidade de Curitiba e que foi o pioneiro no avanço de reformas ligadas a área gerencial relativa a esfera municipal. Primeiramente é apresentado um…

UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ DIRETORIA DE ENSINO À DISTÂNCIA CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO E POLÍTICAS PÚBLICAS DE SEGURANÇA Por PAULO ROGÉRIO MACHADO BAGESTÃO MATRÍCULA 201210020149 EM BUSCA DE UMA TERCEIRA GERAÇÃO DE REFORMAS GERENCIAIS: O MODELO DE GESTÃO PARA RESULTADOS DA CIDADE DE CURITIBA (FICHAMENTO) RIO DE JANEIRO / RJ JULHO 2013 PAULO ROGÉRIO MACHADO BAGESTÃO MATRÍCULA 201210020149 EM BUSCA DE UMA TERCEIRA GERAÇÃO DE…

apoio da Justiça? Usando os Remédios Jurídicos. 15) Que restrições são estabelecidas para a nomeação de Ministros do TCU? I - ter mais de trinta e cinco e menos de sessenta e cinco anos de idade; II - idoneidade moral e reputação ilibada; III - notórios conhecimentos jurídicos, contábeis, econômicos e financeiros ou de administração pública; IV - contar mais de dez anos de exercício de função ou de efetiva atividade profissional que exija os conhecimentos mencionados no inciso…

RSP Revista do Serviço Público Ano 53 Número 1 Jan-Mar 2002 RSP Reforma da nova gestão pública: agora na agenda da América Latina, no entanto... Luiz Carlos Bresser Pereira Reforma del Estado y modernización de la gestión pública: lecciones y aprendizajes de la experiência chilena Álvaro vicente Ramírez Alujas Escolas de governo como centros de excelência em gestão pública: a perspectiva da ENAP — Brasil Regina Silvia Pacheco Convirtiendo el “monstruo” en aliado: la…

Estratégica da manutenção 3. Tipos de manutenção 4. Planejamento e Organização da manutenção 5. Métodos e Ferramentas para aumento da confiabilidade 6. Qualidade na manutenção 7. Praticas Básicas de manutenção 8. Terceirização de Serviços de Manutenção 9. Técnicas Preditivas de manutenção 10. Indicadores de manutenção Manutenção dos Sistemas de Produção Informações sobre a disciplina: Bibliografia Básica BRANCO FILHO, GIL. A Organização, o Planejamento e o Controle da Manutenção. Rio…

Barreto Lima Equipe Técnica Andrey Vilas Boas de Freitas Adriano Pinto Pereira Gustavo Pereira Angelim Letícia Schwarz Lúcia Mussnich Barreto Luciano Rodrigues Maia Pinto Nivia Leichtveis Carapeba Sylvio Kelsen Coelho É permitida a reprodução total ou parcial desde que citada a fonte. NORMALIZAÇÃO: DIBIB/CODIN/SPOA Brasil. Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão. Secretaria de Gestão. Gestão pública para um Brasil de todos : um plano de gestão para o Governo…

Aspectos Culturais Predominantes na Administração Pública Brasileira Carolina Lescura Dionysio Borges de Freitas Jr Roberto Pereira Resumo A administração pública brasileira foi marcada, historicamente, por três grandes momentos: Administração Patrimonial, Burocrática e Gerencial. Verifica-se ao longo dessa trajetória a perpetuação de comportamentos como o patrimonialismo e o nepotismo. Argumenta-se que uma das razões para esta perpetuação são alguns traços culturais tipicamente…

INSTITUTO FEDERAL DE ALAGOAS CAMPUS PALMEIRA DOS INDIOS DISCENTE: JOÃO PAULO DOS SANTOS Metodologia Científica Palmeira dos Índios – 29/07/2015 Resenha Crítica: Entendendo o conceito de sustentabilidade nas organizações O termo sustentabilidade está cada vez mais presente no ambiente empresarial. A definição de sustentabilidade mais difundida é considera que o desenvolvimento sustentável deve satisfazer às necessidades da geração presente sem comprometer as necessidades…