Uma Situação Conflitiva Nas Relações Com Os Empregados

personalidade é o conjunto dos aspectos internos e externos, peculiares a cada pessoa, relativamente permanentes, e que influencia o comportamento nas diversas situações, há uma interação entre os traços pessoais permanentes e os aspectos mutáveis da situação. Forças culturais influenciam a personalidade. A AVALIAÇÃO NO ESTUDO DA PERSONALIDADE Padronização, confiabilidade e validade – as técnicas de avaliação da personalidade apresentam diferentes graus de subjetividade e…

(Diretoria Sócio-Educativa da Fundação Estadual do Bem Estar do Menor/RS, 2002). Além de toda conflitiva interna própria desta fase, estudos têm atentado para os determinantes situacionais da conduta destes jovens e, dentre esses, o vigente estudo visa elucidar mais especificamente a rede social e, inclusa nela, a família do adolescente infrator. A adolescência é um período crítico no desenvolvimento das relações sociais e, neste período, os vínculos deixam de ser centrados na…

reprodução dessa estrutura de classes era garantida pela própria organização da produção. À escola, como mecanismo de realocação dos indivíduos na estrutura de classes, era, portanto, dispensável. Restavam-lhe ainda duas funções: a de reprodução das relações de dominação e a de reprodução da ideologia dominante. As escolas de jesuítas, especialmente os colégios e seminários em funcionamento em toda a Colônia, preenchiam perfeitamente essas funções, ajudando e assegurando dessa maneira a…

I. Constantemente, as personagens sofrem zoomorfização, isto é, a animalização do comportamento humano, respeitando os preceitos da literatura naturalista. II. A visão patológica do comportamento sexual é trabalhada por meio do rebaixamento das relações, do adultério, do lesbianismo, da prostituição etc. III. O meio adquire enorme importância no enredo, uma vez que determina o comportamento de todas as personagens, anulando o livre-arbítrio. IV. O estilo de Aluísio Azevedo, dentro…

das relações de produção capitalistas podemos argumentar, baseado nos pensamentos de Foucault, que nos processos pertinentes a este, além da produção de bens materiais, há também produção de sujeitos. Quando partimos do pressuposto que nas relações de produção também há produção de sujeitos podemos pensar que um tipo de sujeito é almejado pelo sistema capitalista, de modo a manter seu ciclo de acumulação. As análises propostas por Foucault indicam que o que está em questão nas…

organização, desde o nível hierárquico de supervisão elementar até o nível de dirigente máximo da organização. Cada organização tem seus objetivos, seu ramo de atividade, seus dirigentes e seu pessoal, seus problemas internos e externos, seu mercado, sua situação financeira, sua tecnologia, seus recursos básicos, sua ideologia etc. Em cada organização, o administrador soluciona problemas, dimensiona recursos, planeja sua aplicação, desenvolve estratégias, efetua diagnósticos de…

desses valores. As reuniões anuais de líderes lançaram entre os participantes o desafio de buscar novas soluções, aperfeiçoar métodos de trabalho e aprimorar resultados. “Liderança é um fenômeno interpessoal de influência exercida numa determinada situação por um processo de comunicação para o entendimento de determinados objetivos (FACHADA, 1998"). Os programas de treinamento são orientados pelo modelo de liderança Carrefour: * Liderar o negócio * Liderar os outros * Liderar a si…

contraste muito grande entre a criança ambiente tranqüilo e acolhedor, apesar da imaginária e aquela que eles visualizam(12). sensibilizando-os assistência para pautada que nos planejam fundamentos situação de hospitalização vivenciada. A situação crítica vivenciada pelo recémnascido de risco é geradora de grande estresse O vínculo afetivo entre pais/família e filho na família, especialmente nos pais, sendo O nascimento de um bebê idealizado…

formas variáveis na modernidade e a reforma social. O legado mais importante deixado pela Escola de Chicago foi a sua concepção da sociologia, preocupada com as formas de interacção da cidade contemporânea e a visão do sociólogo como um promotor de relações de cooperação. Exponha os principais contributos dos sociólogos de Chicago para a análise do fenómeno urbano, esclarecendo particularmente as diferentes propostas de Ernest Burgess e Louis Wirth. As prinicipais preocupações…

Direito do Trabalho. São Paulo: LTR, 2010. 6.ed. p. 1273-1318 (Capítulo 5, 6 e 7 da Parte II) CAPÍTULO V PODER NORMATIVO DA JUSTIÇA DO TRABALHO. DISSÍDIO COLETIVO 1. CONCEITO Do ponto de vista sociológico, o interesse está sempre presente nas relações humanas, justificando a formação dos grupos sociais para a satisfação de suas necessidades. Quando ao interesse de determinada categoria profissional se opõe a resistência da categoria econômica correspondente, surgem os conflitos…