Uma Situação Conflitiva Nas Relações Com Os Empregados

qualidade dos postos de trabalho, a produtividade e a inserção no mercado internacional. Nas duas eras industriais, industrialização clássica e neoclássica, a composição do emprego era estável e permanente. Na era da informação, a mobilidade dos empregados cresceu assustadoramente com a migração do emprego da indústria para o setor de serviços, do assalariamento legal para o ilegal, do emprego industrial metropolitano para o não metropolitano, sem falar no aumento do trabalho autônomo.…

atribuídos a investimentos empresariais, de fato eram, em sua maior parte, gastos governamentais, pois as empresas que investiam explicitamente em pesquisa e desenvolvimento eram as estatais, que desempenhavam papel indutor. Um indicador desta situação é o fato de que as empresas estatais brasileiras constituíram-se nos grandes compradores de tecnologia, mais de 70% dos contratos do INPI sendo de sua responsabilidade. Diante de tudo que vimos sobre importação de capitais e…

Ë importante então estudar, minimamente, como essa fábrica específica surge na geografia valenciana, já que não se configura um ente sobrenatural, não surge como mágica. Discutiremos um pouco sua trajetória e as relações estabelecidas nesse período de tempo e os vínculos dessas relações com a sociedade citadina. É, portanto, a matéria do nosso primeiro capítulo e, como cenário do objeto de estudo, permeará por inteiro as páginas do presente. 01.1 – E surge a Cia. Santa Rosa A Companhia…

levantamento bibliográfico sobre a neurose profissional, cujos sintomas são entendidos como a expressão simbólica de um conflito psíquico que se desenvolve a partir de uma situação organizacional ou profissional determinada. O diagnóstico é formado a partir das queixas mencionadas, da história de trabalho e da análise da situação de trabalho atual. Entende-se que condições estressantes de trabalho, associadas ao contexto social de desemprego e competitividade, contribuem para o…

Conflitos______________________________________________________________________ 33 Bases Sociais da Participação: A Ambiência Social e a Complexidada Organizacional_________ 33 Quadro 1. Bases Sociais da Participação____________________________________________ 33 Democratização das Relações Sociais ______________________________________________ 34 Desenvolvimento da Consciência de Classe e de Agrupamentos profissionais ________________ 34 Aumento do Nível…

qualidade dos postos de trabalho, a produtividade e a inserção no mercado internacional. Nas duas eras industriais, industrialização clássica e neoclássica, a composição do emprego era estável e permanente. Na era da informação, a mobilidade dos empregados cresceu assustadoramente com a migração do emprego da indústria para o setor de serviços, do assalariamento legal para o ilegal, do emprego industrial metropolitano para o não metropolitano, sem falar no aumento do trabalho autônomo.…

atividades como uma resposta às necessidades e características psicológicas da infância, as questões ambientais cumprem um papel fundamental, permitindo a ação orientada dos alunos, desafiando-os a imaginar, deliberar, sentir e descobrir algumas inter-relações simples entre fenômenos naturais e sociais. Os procedimentos das atividades não se impõem pela natureza do conteúdo, mas provêm dos motivos e interesses do educando, da sua capacidade de investigar, descobrir e compreender o mundo…

Psicologia aplicada ao trabalho - os instrumentos de trabalho que o homem utiliza podem ser melhor planejados,o ambiente de trabalho adequado às características do ser humano e o trabalhador ser mais apropriadamente ser selecionado; também sobre relações humanas, liderança, dinâmica de grupo, etc. Psicologia aplicada a medicina – auxilia o médico em suas tarefas de diagnóstico, tratamento e prevenção de doenças; Psicologia jurídica – envolve a aplicação dos conhecimentos da…

seus fatores condicionantes e seus princípios e práticas. Distinção entre Recursos Humanos, Gestão De Pessoas e Gestão Social Todo o processo de produção somente se realiza com a participação conjunta de diversos parceiros. Atualmente os empregados, que são os parceiros mais íntimos das organizações, estão sendo considerados os principais colaboradores, que dão vida e dinamismo no dia-a-dia da organização. Em cada organização, funcionários são tratados de formas diferentes:…

isso, beltrano aquilo. Não. Ela é também a expressão da existência de diferentes formas de propriedades no seio de uma dada sociedade num dado tempo histórico. As relações de propriedade, por sua vez, dizem respeito aos tipos de relações sociais predominantes numa sociedade a partir dos tipos de propriedades vigentes. [...] As relações de propriedade, portanto, são a base das desigualdades sociais, na medida que a divisão do trabalho possibilitou a existência de homens que trabalham para…