Traços De Personalidade Dos Funcionários Do Pet Glamour Dossiê

calada, observadora, reservada e tem dificuldade de se expor. Agradabilidade É uma pessoa pouco agradável (pois fica observando os funcionários, para chamar atenção) e tenta controlar tudo. Consciência É uma pessoa organizada, trabalhadora e confiável. Estabilidade Emocional É uma pessoa frustrada, com baixa autoestima, triste e estressada (pois os funcionários não o respeitam e não cooperam). Abertura à Experiência É uma pessoa fechada a novas experiências, conservadora.…

Educacional CURSO: Administração DICIPLINA: Comportamento Organizacional GRUPO: ATPS-Atividades Práticas Supervisionadas PROFESSOR: Denise Pelotas, ___ de abril . “Tabela de Comportamentos Individuais” Personagens Traços de cada personagem Implicação negativa causada pelo seu modo de percepção Alba Antagônica e preguiçosa Ela acha que o erro esta só no João. João Calmo e autoconfiante Esquece sua função por se sentir sobrecarregado…

denominada como Personalidade e Comportamento. Percepção/Concepção e Comportamento Individual têm como objetivo definir o comportamento individual dos funcionários e proprietários da empresa Pet Glamour. Após análise criaremos uma tabela que visualize todos os traços de cada personagem, assim como uma percepção negativa causada por seu modo de percepção. Nomearemos esta tabela como “Tabela de Comportamentos Individuais”. 2. Síntese Capitulo 7 –…

partir da leitura do Dossiê da Pet Glamour, analisamos o estado em que se encontra a empresa e buscamos conhecer os seus colaboradores. Conhecer a função de cada um em seu setor e suas personalidades, com nossa percepção cada traço de personalidade, questionando suas funções e suas reações quanto à empresa, cada personagem estava com algum problema para ser solucionado, cada qual com seu jeito de ser e agir, todos com posturas diferentes. Notamos que João Maria, o administrador do pet…

de 2013. Introdução: Este trabalho é voltado para descobrirmos tipos de personalidades dentro de uma organização. Através de um Dossiê Disponibilizado como exemplo, iremos analisar traços de personalidades dos funcionários do Pet Glamour, e também nível de stress, Será e avaliado a falta de motivação, e comportamentos dos funcionários. Sabemos que nas organizações a motivação é um ponto que faz com que funcionários não permaneçam por muito tempo dentro da mesma empresa, por isso…

Performece Pet Glamour 14 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 6 2 TABELA DE COMPORTAMENTOS INDIVIDUAIS 7 3 RELATÓRIO DE COMPORTAMENTOS INDIVIDUAIS 8 3.1 Dificuldades de Percepção 8 3.2 Solução 9 4 TABELA DE MOTIVAÇÃO DE GESTORES 10 5 RELATÓRIO DO TESTRESS 10 6 Grupos formais e informais na empresa Pet Glamour 11 7 Relatório final dos Grupos formais 12 8 Problemas levantados 13 9 Conclusão 13 10 REFERENCIAS 15 1 INTRODUÇÃO O trabalho se refere aos funcionários da empresa Pet Glamour, procura…

FACULDADE ANHANGUERA ANCHIETA CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 1º SEMESTRE ATPS PET GLAMOUR Professor: Rodrigo Sabatini Componentes do Grupo: Daniel Gomes de Sousa R.A 6621365366 Elaisa Cristina Vieira dos Santos R.A 6822448386 Gabriela Mendes Silva R.A 6817448386 Juliana Torres Duarte R.A 6618348522 Reisan Moura de Sousa

INTRODUÇÃO: Analisando o dossiê que cita sobre a estrutura da empresa Pet Glamour, o tipo de serviço que a mesma presta (neste caso um Pet Shop), como é composto o quadro de funcionários e quais as funções atribuídas a cada um, passamos a avaliar o comportamento individual de cada funcionário, e identificar através dos problemas relatados, o tipo de personalidade que cada um possui, quais são os traços fortes que determinaram esses pontos, e também os pontos negativos. DESENVOLVIMENTO:

na empresa Pet Glamour. Através do estudo sistemático de teorias da área de gestão de pessoas encontramos as devidas soluções para os funcionários que estão desmotivados e os gestores que estão estressados. A Teoria dos Traços Parte do princípio de que para entender os indivíduos é preciso que literalmente “segmentemos” os padrões de comportamento em uma série de traços observáveis. Segue abaixo a tabela 7.1 referente ao traço de personalidade dos funcionários do Pet Glamour…

oranizacional- Pet Glamour Introdução A teoria de Big Five serve para identificar traços e personalidades das pessoas. A teoria baseia-se no lado positivo e negativo, ela apresenta, por exemplo; Aberta à experiência, uma pessoa criativa, e por oposição uma pessoa pratica. Vamos calcular o nível de estresse de todos os funcionários da empresa, pois em uma organização, não é apenas o gerente e proprietários que se estressam, e apresentar baseado no Big five a personalidade de…