Trabalhos Sobre Comunicacao Estrategica

medição de desempenho das empresas até a década de 90 eram apenas apoiados nos indicadores financeiros oriundo dos sistemas contábeis tradicionais, entretanto esses sistemas, não apresentavam uma correlação entre resultados financeiros e opções estratégicas não financeiras (FGV, Apostila de Controladoria, p 121), fazendo com que a empresa direcionasse, muitas das vezes, seus investimentos prioritariamente em opções de curto prazo, deixando em segundo plano, os impulsionadores de…

São Paulo 2011 UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO – UNISA Curso: Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO INTEGRADOR II: BRASIL TELECOM – COMUNICANDO PARA ENGAJAR TODOS OS PROFISSIONAIS À ESTRATÉGIA Trabalho do Curso Tecnológico de Gestão de Recursos Humanos da Universidade de Santo Amaro – UNISA, como requisito parcial para aprovação da disciplina Projeto Integrador II, sob orientação da Profª... São Paulo 2011

A importância de uma boa comunicação nas empresas Abraao Rocha Ferreira – FVR – japadynxabr@gmail.com Anderson Ferreira Gomes – FVR – ttyta.cml-gomes@hotmail.com² Fábio de Souza Silva – FVR – BINHO.91@hotmai.com² Francisco Heleodoro Vasconcelos –FVR- Franhevasf@bol. Com.br² Thiago Oliveira Freitas – FVR – Thiagofreitas37@yahoo.com.br² Resumo A questão sobre a importância de uma boa comunicação nas empresas. Um problema ainda existente, é a relação entre empresas e seus funcionários embora

1 INTRODUÇÃO Qual é na verdade o papel do RH nas organizações? Apesar de hoje em dia ter uma função estratégica, do ponto de vista da globalização, muitas de nossas organizações ainda tem uma visão tecnicista, onde os departamentos se interligam, mas não se entendem, distorcendo na verdade a visão holística. Não podemos dizer que o departamento financeiro é mais importante que a contabilidade, ou que os problemas do marketing não dizem respeito ao recursos humanos ou vice versa. Ainda…

organizacionais e departamentais com suas decisões estratégicas. Tipos Tradicionais de Organizações Organização Linear O desenho de uma organização baseia-se na integração das pessoas, processos, informações e tecnologias. A base para o desenho de uma organização tem que ser algo mais do que a simples divisão por mercado. A organização Linear, é o modelo mais antigo e mais simples. Adota um princípio da unidade de comando ou seja,cada superior tem sua autoridade sobre seus…

POLITICA DE COMUNICAÇÃO UMA QUESTÃO DE ORDEM COMUNICAÇÃO BEM DEFINIDA Esse exemplo demonstra a total falta de visão estratégica da comunicação. A empresa super melhor errou por simplesmente não se comunicar com os seus funcionários e clientes. Esse tipo de costuma ocorrer entre medias e grandes empresas que não possui uma politica de comunicação bem definida e estruturada. É importante destacar que o conceito de cidadania está mais presente na vida das pessoas, o que leva a sociedade a

Sociedade Brasileira de Estudos Interdisciplinares da Comunicação XXXII Congresso Brasileiro de Ciências da Comunicação – Curitiba, PR – 4 a 7 de setembro de 2009 Comunicação organizacional integrada: em busca de um conceito1 Adrine Couto CABRAL2 Grazielle Matos SANTOS3 Valter Lima SANTOS4 Tais Olívia Rocha dos SANTOS5 Rodrigo Cesar Reis de OLIVEIRA6 Matheus Pereira Matos FELIZOLA7 Universidade Federal de Sergipe, São Cristóvão, SE RESUMO A comunicação organizacional, a exemplo da…

CARVALHO BRUNA FREITAS IZABELLA RODRIGUES CUNHA DIAS LAISA NASCIMENTO DE SOUSA A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL. ARAGUAÍNA 2012 ADRIELLY VIEIRA DE CARVALHO BRUNA FREITAS IZABELLA RODRIGUES CUNHA DIAS LAISA NASCIMENTO DE SOUSA A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL. Trabalho apresentado á Faculdade Católica Dom Orione como requisito parcial para aprovação na disciplina de Comunicação e Expressão. Profa: Elza Peixoto ARAGUAÍNA 2012 SUMÁRIO 1.…

0 RESUMO Este trabalho aborda um estudo de caso realizado no Banco ABC, sobre a contribuição do BSC – Balanced Scorecard como ferramenta de avaliação do desempenho para a atuação dos gestores da Gerência de Administração de obras e bens, tema esse que se encaixa no contexto atual vivido pela área. O objetivo principal deste trabalho consiste em investigar a contribuição que a ferramenta BSC traz para a atuação dos gestores da área de engenharia do ABC para alcançar os…

potencializar a força humana desse grupo. Dessa forma, a comunicação interna é algo prioritário que deve merecer grande atenção. Entende-se por comunicação interna o esforço de comunicação desenvolvido por uma empresa, órgão ou entidade para estabelecer canais que possibilitem o relacionamento, ágil e transparente, da direção com os diferentes públicos internos e entre os próprios elementos que os integram. Hoje a comunicação empresarial tem assumido um…