Sociologia da empresa e responsabilidade social

social das empresas Ana Maria Kirschner Desde meados dos anos 80, simultaneamente ao esgotamento do modelo de Estado de Bem-estar e o auge do neoliberalismo, a sociedade demandou das empresas maior responsabilidade social e ambiental, além de um comportamento mais ético e transparente. A sociologia da empresa permite analisar desde um angulo novo estas problemáticas, já que a concebe não só como um instrumento para a obtenção de lucro, mas também como um ator social dotado de uma cultura própria, capaz de criar identidade. Isto é um ponto chave na conjuntura atual, onde a empresa não se limita a administrar recursos econômicos, técnicos e humanos, como acontecia alguns anos atrás. Hoje a criação e o desenvolvimento permanente de novos recursos se impõe como exigência para a sobrevivência econômica. Ana Maria Kirschner: doutora em Sociologia. Programa de Pós-Graduação em História Comparada, Universidade Federal do Rio de Janeiro. Palavras-chave: empresa, sociedade, responsabilidade sociologia da empresa, Brasil. social da empresa, Introdução Até os anos 80 as ciências sociais não se aproximavam muito das empresas, seja para tomá-las como objeto de estudo, seja para tentar intervir sobre o mundo social das empresas. A partir de meados da década de 80, esta situação se reverte. A sociedade passa a interpelar a empresa, que aparece mais na mídia, agora de forma mais favorável, não mais apontada apenas como o lócus onde se dá a exploração do trabalho pelo capital.…

EMPRESA: para uma Sociologia da Empresa brasileira Ana Maria Kirschner* Cristiano Fonseca Monteiro* * Resumo: Procuramos discutir teoricamente a noção de que a ordem econômica e suas instituições, aí incluídas as empresas, são construções sociais, passíveis, portanto, de serem apreendidas sob outros olhares que não o de uma racionalidade exclusivamente formal de caráter econômico. São apresentados também alguns temas que têm sido tratados por cientistas sociais, em um esforço no…

sociologia?: Reflexões sobre o nascimento e desenvolvimento da área. Disponível em:. Acesso em: 28 de ago. 2012. KIRSCHNER, Ana Maria. A sociologia diante da globalização: possibilidades e perspectivas da sociologia da empresa. Disponível em:. Acessado em: 28 de ago. 2012. Os trabalhos abordam aspectos relacionados ao surgimento da sociologia, seus conceitos, dimensionamento ante outras ciências e sua utilização prática dentro das Organizações. Descrevem o nascimento da…

A SOCIOLOGIA DA EMPRESA E O FIB EMPRESARIAL1 COMPANY SOCIOLOGY AND THE CORPORATE GIH FABIANE LUISI TURISCO 2 | ANA MARIA KIRSCHNER 3 RESUMO ABSTRACT Este artigo visa demonstrar que a construção de uma empresa socialmente responsável passa necessariamente pelas relações que constrói com seus funcionários, partindo-se da premissa que os valores e ideais ligados à RSC (Responsabilidade Social Corporativa) devem ser realizados de dentro para fora. Depois deste passo, ou…

e americana Marcelle Santos Macêdo Rio de Janeiro 2013 O presente trabalho tem como objetivo geral tentar compreender como os deveres e privilégios são interpretados nos diferentes tipos de organizações empresariais exemplificados aqui pelas empresas brasileiras e americanas. Para tanto pretendo ter como base os conceitos criados por Hosftede para caracterizar as diferentes “programações mentais” dessas duas nacionalidades e dialogar com algumas considerações feitas no…

A SOCIOLOGIA E SUAS TRANSFORMAÇÕES NO CONTEXTO EMPRESARIAL. Ana Paula de Oliveira Pedro Professor Émerson Vicente de Oliveira Paim Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Bacharelado/Ciências Contábeis (CTB0120) – Prática do Módulo II 19 de março de 2013. RESUMO: Nos anos 80, a sociologia empresarial nasceu da confluência das sociologias industrial, do trabalho, do poder e das organizações, simultaneamente ao esgotamento do modelo de estado de bem-estar, e o auge do…

tipicamente brasileiras; e o terceiro referencial, de Lívia Barbosa, que descreve a cultura avaliativa nas organizações brasileiras. O trabalho indica dificuldades levantadas ao processo avaliativo a partir dos três perfis considerados. CULTURA ORGANIZACIONAL E CULTURA AVALIATIVA NAS EMPRESAS BRASILEIRAS Se administrar é realizar tarefas através de pessoas, é importante para o administrador conhecer as tarefas que vão ser executadas e, também, conhecer as pessoas…

TÉCNICAS DE PESQUISA BIANCA COSTA Ana Cristina Hauschild, Débora Ferrari, Gisele Duro, Jéssica Meazza, Maria Dolores de Quadros NOTALGIA PARESTÉSICA E MÉTODOS DE TRATAMENTO Porto Alegre, 2014 Ana Cristina Hauschild, Débora Ferrari, Gisele Duro, Jéssica Meazza, Maria Dolores de Quadros NOTALGIA PARESTÉSICA E MÉTODOS DE TRATAMENTO Trabalho apresentado em cumprimento parcial às exigências de aprovação não disciplina de Métodos e Técnicas de Pesquisa, da…

Trabalho de Conclusão apresentado ao Curso de Administração de Empresas da Faculdade Equipe, como requisito parcial para obtenção do grau de Bacharelado em Administração de Empresas, sob orientação do Profº. Mestre Walmir Güntzel. SAPUCAIA DO SUL 2008 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO...............................................................................................4 2 TEMA E SUA…

exclusão. 3 A RESPONSABILIDADE SOCIAL NAS EMPRESAS Na percepção de Melo e Froes (2002), a responsabilidade social de uma empresa consiste na sua decisão de participar mais diretamente das ações comunitárias na região em que está presente e diminuir os danos ambientais que possivelmente ocorreram. Sabe-se que não é somente apoiando a comunidade e cuidando do meio ambiente que a empresa adquire o título de “socialmente responsável”, e sim, ao investir no bem estar dos seus…