Trabalhos Com Anexos

Análise e Desenvolvimento de Sistemas Estágio Curricular Obrigatório I – TCC – 5º Semestre O trabalho a ser desenvolvido está vinculado à disciplina de Estágio Curricular Obrigatório I – TCC, e deve ter como foco o desenvolvimento ou aperfeiçoamento de sistemas que tenham aplicabilidade em estabelecimentos comerciais, industriais, públicos, entre outros. O desenvolvimento de sistemas consiste em levantar um problema em uma empresa concedente do estágio, analisar, propor uma…

local cujas condições são prejudiciais à saúde; deletério. Que provoca doenças; insalutífero. Direito. Que pode causar danos à saúde do trabalhador; diz-se das circunstâncias de trabalho. (Etm. do latim: insaluber.bris) O que é ? São atividades, operações e agentes insalubres que quando vivenciadas nos ambientes de trabalho pelos trabalhadores podem ser prejudicial a saúde. Agentes físicos: ruído, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas, radiações etc.  Agentes…

TEMA: INSALUBRIDADE X PERICULOSIDADE INSALUBRIDADE PERICULOSIDADE Ambiente nocivo à saúde Trabalho que trás risco iminente à vida Adicional: Adicional Grau mínimo: 10% Grau médio : 20%

Universidade Norte do Paraná Curso Superior de Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas Estágio Curricular Obrigatório I – TCC – 5º Semestre O trabalho a ser desenvolvido está vinculado à disciplina de Estágio Curricular Obrigatório I – TCC, e deve ter como foco o desenvolvimento ou aperfeiçoamento de sistemas que tenham aplicabilidade em estabelecimentos comerciais, industriais, públicos, entre outros. O desenvolvimento de sistemas consiste em levantar um problema em…

INSALUBRIDADE 1) Atividades acima dos limites de tolerância em anexos 1, 2, 3, 5, 11 e 12. 2) Atividades mencionadas nos anexos 6, 13 e 14. 3) Atividades comprovadas através de laudo de inspeção do local de trabalho nos anexos 7, 8, 9, e 10 1 INSALUBRIDADE Cabe a Autoridade competente regional em Segurança e saúde do trabalhador, comprovada por Laudo Técnico elaborado por Engenheiro de Segurança de Trabalho ou por Médico do Trabalho devidamente habilitado. INSALUBRIDADE…

EXMO(A) SR(A) DR(A) MM(A) JUIZ(A) DA VARA DO TRABALHO DE Nº Processo: Reclamante(s): Reclamada(s): XXXXXXXXXXX, Perito do Juízo, compromissado nos Autos do processo supra, vem a Vossa Excelência apresentar e requerer a juntada do Laudo Pericial para os fins de direito; e, caso tenha, requerer a liberação dos honorários prévios para cobrir parte das despesas iniciais com a perícia. Ao ensejo, solicito, à Vossa Excelência o arbitramento dos honorários periciais definitivos em…

FUNCIONÁRIOS: 17 Responsável pela Elaboração: ANDERSON CRUZ FERNANDES TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO REG. Nº MS/000039.6 Introdução e Objetivos Este é o documento Base do PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS – PPRA da empresa MONTAGENS INDUSTRIAIS SANTOS & SANTOS LTDA - ME, conforme o disposto na NR-09 da portaria nº 3.214 do Ministério do Trabalho. O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais – PPRA visa preservar a saúde e a…

condições de trabalho e segurança 12 3.Metodologia empregada 14 4. Conclusão 15 5. Referências bibliográfica 16 6. Anexos 17 6.1 Anexo 1 17 6.2 Anexo 2 18 6.3 Anexo 3 19 6.4 Anexo 4 20 6.5 Anexo 5 21 6.6 Anexo 6 22 6.7 Anexo 7 23 6.8 Anexo 8 24 6.9 Anexo 9 25 6.10 Anexo 10 26 6.11 Anexo 11 27 6.12 Anexo 12 28 6.13 Anexo 13 29 6.14 Anexo 14 30 6.15 Anexo 15 31 6.16 Anexo 16 32 6.17 Anexo 17 33 6.18 Anexo 18 34 6.19 Anexo 19 35 6.20 Anexo 20 36 6.21 Anexo 21 37…

regulamentação do Código do Trabalho criou uma obrigação única, a cargo dos empregadores, de prestação anual de informação sobre a atividade social da empresa, com conteúdo e prazo de apresentação regulados em Portaria (Portaria nº 55/2010 de 21 de janeiro). Formadora: Lélia Ferreira 2 Formadora: Lélia Ferreira 3 Esta entrega anual reúne informações até agora dispersas respeitantes: •Ao quadro de pessoal; •À comunicação trimestral de celebração e cessação de contratos de trabalho…

| |mulheres menores de 18 anos | | HORÁRIOS DE TRABALHO |Turno ou Setor |Entrada |Repouso e alimentação |Saída | |I | |