Toyota Responsabilidade Social

com maior rigor. Ou seja, a empresa tem uma lista de requisitos para o cargo que ela necessita e busca comparar com as informações e características dos candidatos que irão disputar a vaga, atentando para cada detalhe. 3.Por que a seleção é uma responsabilidade de linha e função staff? O órgão de GP presta assessoria aplicando provas e testes para avaliar as caracterizas dos candidatos, enquanto o executivo de linha toma as decisões a respeito deles. Quase sempre uma função de staff…

de reduzir o consumo de combustível em aeronaves. A gigante da logística UPS vem trilhando um caminho semelhante: com uma simples mudança na forma de aterrissar seus aviões, a empresa conseguiu economizar combustível e diminuir a poluição sonora. A Toyota desenvolveu o Prius, o primeiro automóvel movido tanto a energia elétrica quanto a gasolina comum – o que deu origem ao mercado global de veículos híbridos. Enquanto isso, a Tesla obtém avanços importantes na criação de um mercado para…

setor metal-mecânico buscando por uma medida simples tornar o processo mais sustentável. 5 2. CONCEITOS DE MANUFATURA ENXUTA A Produção Enxuta surgiu no Japão, no período pós Segunda Guerra Mundial, cuja proeminente aplicação se deu na Toyota Motor Company. Devastado pela guerra, o Japão não dispunha de recursos para realizar altos investimentos necessários para a implantação da produção em massa, que caracterizava o sistema implantado por Henry Ford e General Motors. Além…

prega uma ruptura radical com aquele sistema através de novos métodos de produção e mudanças nas relações entre os trabalhadores e patrões. Outras correntes defendem que não houve uma ruptura do modo fordista, mas uma adaptação às novas demandas sociais, políticas e econômicas desta época, que foi denominada de neofordismo. Destacando-se três argumentos para a existência desta concepção: a idealização do fordismo no Japão, o forte controle existente até hoje nas organizações e a…

Improvement; Lean Tools; Performance; Quality; Cost Reduction. LISTA DE FIGURAS Figura 1 – Estrutura da Produção Fonte: SHINGO, 1996. ....................................................... 13 Figura 2 – Diagrama Conceitual Kanban Fonte: Adaptado do site Toyota ............................. 24 Figura 3 – Sistema Andon. Fonte: GREENFIELD, 2009 ........................................................ 28 Figura 4 – Ilustração do Poka Yoke. Fonte: www.industriahoje.com.br…

2004). A Administração Científica, com era chamada por Taylor, focava principalmente na técnica com os estudos de otimizar a produção, esquecendo de um fator importante que é o ser humano, dando idéia de uma compreensão limitada de aspectos sociais e de desenvolvimento pessoal. 2. Fordismo Na primeira metade do século XX, na cidade de Detroit Henry Ford, coloca em prática as teorias desenvolvidas por Taylor, lançando a produção em série que logo foi seguida por…

[pic] UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO- ICSC ADMINISTRAÇÃO APS- ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Sorocaba 2011 AUTORES DANA INDÚSTRIAS LTDA. Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre, em disciplinas dos 2º/1º semestres, do curso de Administração OU Ciências Contábeis da…

Estado Atual 35 2.6.6 Tornando um Fluxo de Valor Enxuto 37 2.6.7 Fluxo Enxuto de Valor e suas Características 38 2.6.8 O Mapa do Estado Futuro 42 2.6.9 Atingindo o Estado Futuro 43 2.6.10 Responsabilidade da Administração 44 2.6.11 Ferramentas Utilizadas no Sistema Enxuto...........................................45 2.6.12…

ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL NA ADMINISTRAÇÃO MODERNA ADMINISTRAÇÃO MODERNA       LIDERANÇA PEDAGÓGICA TRANSPARÊNCIA EFICÁCIA (Perspicácia, diligência, qualificação ) ABORDAGEM SISTÊMICA RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL Ondas de Tecnologia    Máquina a vapor (século XVIII) Ferrovias, aço, eletrificação, telecomunicações (século XIX) Transportes rodoviário e aéreo, fibras sintéticas e televisão (primeira metade do século XX)…

o ordenamento das partes de um todo, ou a divisão de um todo em partes ordenadas.” (MAXIMIANO, 111, 2002) Funções do Administrador  Liderar: ◦ Influenciar as pessoas para que trabalhem num objetivo comum ◦ “Meta(s) traçada(s), responsabilidades definidas, será preciso neste momento uma competência essencial, qual seja, a de influenciar pessoas de forma que os objetivos planejados sejam alcançados.” (ARAUJO, 170, 2004). Funções do Administrador  Maximiano ao…