Teoria De Grupo Segundo Kurt Lewin

FICHAMENTO “GRUPOS OPERATIVOS” Pichon Rivière (1907-1977) DEFINIÇÃO Em 1958, quando Pichon dirigia o setor de pacientes adolescentes no hospital psiquiátrico De Las Mercês-Rosário, viu-se obrigado a improvisar pacientes na função de enfermeiros pela falta de funcionários. O novo processo de comunicação estabelecido entre os pacientes e a ruptura de papéis estereotipados - o de quem é cuidado, para o de quem cuida - foram os elementos referenciais do processo de evolução desses…

TEORIA DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL Iniciou-se a partir de 1962 para facilitar o crescimento e desenvolvimento das organizações aplicando as ciências do comportamento (Teoria comportamental) Com um grupo de profissionais executivos em grandes organizações atuando no campo da consultoria organizacional e ensino em universidades americanas Se apercebeu das profundas modificações no ambiente mundial e mais especialmente no contexto norte americano  Com novas…

das Relações Humanas Principais vultos: Mary Parker Follett, Elton Mayo (1880/1947), Kurt Lewin (1890/1947), John Dewey, Morris Viteles e George C. Homans Ênfase: pessoas A Teoria das Relações Humanas, surgiu nos estados unidos como conseqüência imediata das conclusões obtidas na Experiência em Hawthorne, desenvolvida por Elton Mayo e seus colaboradores. Foi basicamente um movimento de reação e de oposição à Teoria Clássica da Administração. Mary Follett foi reconhecida primeiramente no…

entre a história do seu povo e a cultura americana. Em 1936 transferiu-se para um centro de estudos de relações humanas e começou a estudar a influência de factores culturais no desenvolvimento psicológico. Com base nessas pesquisas formulou a teoria segundo a qual as sociedades criam mecanismos institucionais que propiciam e enquadram o desenvolvimento da personalidade, embora as soluções específicas para problemas similares variem de cultura para cultura. Na década de 1940, Erikson…

PRETO – SP ADMINISTRAÇÃO TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO DO ONTEM AO AMANHÃ NOME DO TUTOR A DISTANCIA: MÔNICA INTRODUÇÃO A pesquisa feita dentro do contexto deste trabalho se baseia no que se diz As Teorias da Administração, que tem como objetivo enfatizar as fazes da administração desde o começo até hoje em dia. A Teoria da Administração trata do estudo da administração dessas organizações ou empresas, é uma teoria em crescente expansão e…

Sumário Introdução 3 O Surgimento da Administração 4 A Evolução das Teorias 5 Ambiente e Tecnologia: dois aspectos que mudaram as Teoria Administrativas 7 Implicações Éticas 8 Liderança 9 Quadro Comparativo 10 Conclusão 14 Bibliografia 15 Introdução Essa ATPS tem o objetivo de mostrar as diversas teorias da administração, sua evolução, suas diversas ênfases existentes ao longo do período. Mostrar também o que ocasionou todas essas mudanças, o que as empresas necessitavam em

Sistema, grupo y poder Psicologia Social desde Centroamérica (II) Ignacio Martín-Baró Capítulo 3 El grupo Humano 1. O significado de grupo Aplicamos o termo grupo em diversas formas de relacionamentos das pessoas no seu cotidiano. Grupo é uma família, um conjunto de amigos, os alunos de uma escola, etc. Todas essas entidades humanas tem em comum abranger várias pessoas, porém é muito difícil algum elemento comum em todas elas. Grupo é um termo abstrato que…

CAPÍTULO 2 - A evolução da ciência psicologia 1. Qual a importância de se conhecer a história da Psicologia? É a partir do conhecimento da história da psicologia que vamos entender os processos históricos que redundaram na formulação de todas as teorias psicológicas, bem como no vicejar de tantas práticas psicoterapêuticas. Se desejarmos nos engajar nesse campo de saber, precisamos conhecer o passo a passo do seu surgimento e do seu desenvolvimento ao longo dos anos, até o ponto em…

interno, de atitudes, de emoções, de valores etc.) e externos (decorrentes do ambiente que envolve das características organizacionais, como sistemas de recompensas e punições, de fatores sociais, de políticas, de coesão grupal existente etc.). Com a Teoria das Relações Humanas passou-se a estudar a influência da motivação no comportamento das pessoas. Embora este seja apenas um dos fatores internos que influenciam o comportamento humano, a ele é dado tanta importância porque a…

Resumo de aulas Teoria Geral da Administração - A Turmas: sexta-feira Caro aluno este material foi elaborado com base na bibliografia citada no final da apostila, e tem por objetivo oferecer material complementar de estudo para fixação da matéria, lembrando que esta não deve ser a única fonte de consulta, pois além dela vocês devem consultar o(s) livro(s) adotados, textos, artigos, caderno, entre outros recursos utilizados durante as aulas. Também foi respeitada a lei de…