teoria da excelência das organizaçoes

NATALIA ALVES MAIOR DE OLIVEIRA TEORIA DA EXCELÊNCIA DAS ORGANIZAÇÕES Imperatriz 2013 ANDRESSA KELLY SILVA DA PAZ ANTONIA LUCIVÂNIA DE SOUSA SILVA EDYNARA VIEIRA DA SILVA ELIETE SOARES DE ARAUJO ICLEBYSON DE CARVALHO SILVA LAWZA SULTANNA FIGUEIREDO SILVA SANTOS MAOTZÊ RUSSEL LIMA BORGES RAQUEL SOUSA SILVA SUZANA NATALIA ALVES MAIOR DE OLIVEIRA A EVOLUÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO Trabalho apresentado à matéria Teoria Geral da Administração da Faculdade Atenas Maranhense de Imperatriz - FAMA, como requisito para obtenção da nota parcial do 2º bimestre de 2013. Orientador: Prof. Zuilho Castro Imperatriz 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 1.2 Idealizadores e suas principais contribuições 4 1.2.1 Resumo histórico do principal idealizador 5 1.3 Principais contribuições da teoria da excelência das organizações para a prática da administração 7 1.3.1 Como aplicar os instrumentos administrativos decorrentes da Teoria da Excelência das Organizações 9 1.3.1.1 Administração participativa 9 1.3.1.2 Administração estratégica 10 1.3.1.3 Administração Virtual 12 1.3.1.4 Empreendedorismo 13 1.3.1.5 Responsabilidade social e ética 14 1.3.1.6 Governança corporativa 14 1.3.1.7 Administração do conhecimento 15 1.3.2 Principais críticas e contracríticas 18 1.4 Algumas tendências das contribuições da Teoria da Excelência das Organizações 20 2. CONCLUSÃO 22 3.…

INTRODUÇÃO Será abordado sobre a responsabilidade social da ética nas organizações como instituições sócias e sua pratica e o código de ética, a governança corporativa que é um modelo de administração onde são os maiores protetores do patrimônio e qual é a sua finalidade e sua situação. Administração do conhecimento o seu processo estruturado e criativo como identificar, resolver e operacionar esse conhecimentos suas necessidades de aprimorar e evoluir as competências essenciais para…

Faculdade Teoria da Excelência das Organizações Componentes: Professora: Salvador-Ba 2013 Teoria da Excelência das Organizações Salvador-Ba 2013 Sumário 1. Introdução...........................................................................................4 2. Teoria da Excelência das Organizações................................................5 3.1. Idealizadores e Contribuintes.............................................................5 …

Planejamento Estratégico 04/04/13 Missão: Dedicar-se mais na fabricação dos produtos, inovando-o com eficácia. Objetivo: Tornar-se uma empresa reconhecida mundialmente, em questão de produtos de limpeza, diminuindo custos e aumentando as vendas. Visão: Oferecer ao cliente produtos diferenciados e de boa qualidade satisfazendo aos interesses do nosso público. Política e Princípios: Tem como valores fundamentais para negócio a ética, integridade, compromisso com a sociedade e…

da Escola Matemática. 2. Disserte sobre as Contribuições da Teoria matemática para a melhora o desempenho das organizações. 3. Cite modelos advindos da escola matemática usados nas indústrias ou empresas prestadoras de serviços. 4. Disserte sobre a teoria dos modelos usados em Administração. 5. Disserte sobre as contribuições para a organização da Escola contingencial. 6. Contribuições da Escola Moderna para a organização seja pública, privada ou do Terceiro Setor. …

Leia atentamente a afirmativas abaixo: I - O modelo burocrático de administração foi redimensionado pela teoria estruturalista e a teoria das Relações Humanas foi substituída pela Comportamental. II - Organizações bem sucedidas são aquelas que identificam, conquistam, motivam pessoas para que estas aprendam e apliquem conhecimento adquiridos objetivando à excelência da qualidade. III - As organizações atuais passaram a ser vistas como sistemas sociais fechados e, desta…

Teoria Geral da Administração Resumo “Escola Moderna” A Escola Moderna ou Escola Contemporânea da Administração procura aglutinar as últimas abordagens e instrumentos administrativos. As principais razões do surgimento desta escola são: O novo contexto competitivo, que é resultante, principalmente, da globalização, do elevado nível das comunicações e da otimização da qualidade decisória pelos profissionais das organizações. Acredita-se que estas questões provocarão o surgimento de…

2011 INTRODUÇÃO TEORIA DA EXCELÊNCIA DAS ORGANIZAÇÕES Essa teoria busca contribuições para a eficiência administrativa das organizações como sendo uma forma plenamente estruturada lógica e disponível, trabalhando com processos administrativos focados nas pessoas de maneira ágil para facilitar o aprendizado e aplicação dos ensinamentos administrativos nas organizações, bem como a consolidada interação dos conhecimentos administrativos e os acontecimentos dentro das…

encontrados por James Grunig durante uma extensa pesquisa realizada nos Estados Unidos, Canadá e Reino Unido, e que deram origem ao Excellence Study, ou Estudo da Excelência. Este projeto buscou identificar como as organizações pesquisadas praticam as relações públicas de forma excelente e traçar as práticas que mais contribuem para a efetividade destas organizações. O resultado é uma teoria que consiste de vários princípios genéricos que podem ser aplicados em qualquer lugar do mundo,…

GRUNIG, James E.; teoria, contexto e relacionamentos. São Caetano do Sul: Difusão, 2009. cap. Teoria Geral de Excelência em Relações Públicas (p. 35 – 70). Juliane Figueiredo Vercelhese1 A resenha que será apresenta comentará pontos trazidos pelo autor GRUNIG, James E, em seu livro intitulado “Relações Públicas - Teoria, Contexto e Relacionamentos” no item, Teoria Geral de Excelência em Relações Públicas. Tendo como objetivo analisar os mesmos. James E. Grunig nascido nos…