Artigo Teoria Comportamental Luis Custodio

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA DEPARTAMENTO DE INFORMÁTICA E ESTATÍSTICA CURSO DE BACHARELADO EM SISTEMAS DE INFORMAÇÃO Luís Fernando Custódio Graduando em Bacharelado em Sistemas de Informação Teorias Administrativas: A Teoria Comportamental e Um Estudo de Caso na Empresa Way2 Tecnologia Florianópolis – SC 2010/2 Teorias Administrativas: A Teoria Comportamental e Um Estudo de Caso na Empresa Way2 Tecnologia Resumo: Através do estudo das diversas teorias acadêmicas, tendo como enfoque a teoria comportamental será explanada a aplicação destas teorias relacionadas às atuais práticas da empresa Way2 Tecnologia. Serão relacionados conceitos e processos e descritas semelhanças entre a empresa e a teoria administrativa. Palavra – chave: Comportamental, Teoria Geral da Administração, Relações Humanas. Índice 1. Introdução ....................................................................................................................................... 4 2. Metodologia .................................................................................................................................... 5 3. 2.1. Objeto de Estudo ..................................................................................................................... 5 2.2. Dados Primários ...................................................................................................................... 5 2.3. Dados Secundários ..................................................

O antes, o do meio e o depois. Roosevelt R. Starling Publicado em Brandão, M.Z.; Conte, F.C. e Mezzaroba, S. M. (orgs). Comportamento Humano: tudo ou quase tudo que você gostaria de saber para viver melhor. Santo André: Esetec, pp. 13-38 Pelo barulhão que as colheres faziam nas panelas onde Quitéria preparava o almoço da família, todo mundo na casa sabia que ela estava num dia daqueles: uma cobra de braba.  Desgraçado, filho-da-mãe, cachorro, cretino!  resmungava Quitéria, numa…

TREVIZAN, M.A.; MENDES, I.A.C.; GALVÃO, C.M.; SAWADA, N.O. Utilização das teorias administrativas na produção do conhecimento sobre administração em enfermagem. Rev. Bras. Enf, v.44, n.4, p.36-40, 1991. UTILIZAÇÃO DAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS NA PRODUÇÃO DO CONHECIMENTO SOBRE ADMINISTRAÇÃO EM ENFERMAGEM Maria Auxiliadora Trevizan1, Isabel Amélia Costa Mendes2, Cristina Maria Galvão3, Namie Okino Sawada4 RESUMO Com o propósito de verificar a utilização das teorias administrativas na…

Contextualizando a Pesquisa em Finanças Comportamentais: Uma Análise das Principais Publicações Nacionais e Internacionais que Abrange o Período de 1997 a 2010. RESUMO As ocorrências freqüentes nos mercados denotam a inconsistência dos aspectos racionais para conduzir as “decisões dos investidores e do “mercado”, pois fenômenos como fuga de capitais, bolhas especulativas e alta volatilidade nos preços dos ativos são cada vez mais recorrentes e notados pela literatura e pesquisa ao…

Abordagem Comportamental na Administração. Introdução: Com o surgimento do livro de Hebert A. Simon, expoente behaviorista, publicado em 1947 ( O comportamento administrativo ), se deu a segunda abordagem humanística “a Teoria Comportamental (ou teoria behaviorista)”. Conforme o site Wikipédia, em 1978 Hebert foi agraciado com o premio Nobel de economia pela pesquisa precursora no processo de tomada de decisões dentro das organizações. Esta teoria trouxe uma nova concepção e…

GOIÁS FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO CIÊNCIAS CONTÁBEIS E ECONOMIA PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM CONTROLADORIA E FINANÇAS FINANÇAS COMPORTAMENTAIS: UM ESTUDO SOBRE O COMPORTAMENTO HUMANO NO PROCESSO DECISÓRIO FINANCEIRO Matheus Rodrigues de Oliveira GOIÂNIA-GO 2013 FINANÇAS COMPORTAMENTAIS: UM ESTUDO SOBRE O COMPORTAMENTO HUMANO NO PROCESSO DECISÓRIO FINANCEIRO Matheus Rodrigues de Oliveira¹ Resumo: O presente artigo faz…

ABORDAGEM COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇÃO Autores: George Guerra Prazeres Marcos Vilarim Orientador: José Paulo da Silva Faculdade Senac Pernambuco georgeguerra@hotmail.com Resumo As correntes de pensadores da administração passaram por uma quebra de paradigmas quando observaram que o homem, enquanto ser capaz de motivar-se para alcançar seus objetivos, é a força motriz das organizações. Desde o surgimento das relações de trabalho, a dinâmica dessa troca de recursos não para de…

LIDERANÇA COMPORTAMENTAL NAS ORGANIZAÇÕES Nilmara Gomes de Almeida¹ Dilcélia Almeida Sampaio² RESUMO Com o avanço contínuo do mercado, as empresas se tornaram mais competitivas em busca do melhor espaço. Na atual era tecnológica, o conhecimento faz a diferença, assim o maior ativo da organização é intelectual. Diante destes fatos , este artigo apresenta elementos que constituem o processo da liderança comportamental nas organizações através de uma pesquisa bibliográfica, buscando…

ETAPA 1 Passo 1 Ênfase nas tarefas: a) Teoria clássica da administração; o objetivo principal para o surgimento dessa teoria foi a busca da eficiência nas organizações. Métodos de produção escritos e descriminados na condição de prever , visionar , avaliar as situações atuais para estar preparado nas condições futuras. Organizar funções , departamentos e a produção. Comandar, fazer a organização funcionar , cada qual em seu setor , afim de obter retorno de todos os colaboradores da…

TGA, com ênfase nas origens e características das teorias clássicas, burocrática, estruturalista, relações humanas e teoria comportamental, analisando também os diferentes aspectos entre as organizações mecanicistas e organizações flexíveis e o ponto de equilíbrio entre elas. ATPS ETAPA 2 PASSO 1 QUAIS AS RAZÕES QUE FIZERAM SURGIR AS SEGUINTES TEORIAS E AS CARACTERÍSTICAS DE CADA UMA DELAS. a)TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Em decorrência da Revolução Industrial, ocorrerão…