Tecnologia E Inovação Estudo De Caso

que abordam a temática............................................................................2 Capitulo 2 2.1Pesquisa sobre inovação tecnológica ...................................................................3 2.2Os principais efeitos da inovação nas organizações..............................................3 2.3faltam condições para inovação tecnológicas nas empresas brasileiras................4 Capitulo 3 3.1Trabalho em equipe uma vantagem…

da organização. É com esse objetivo que o líder precisa saber identificar o que pode atrapalhar o desempenho dos seus colaboradores e o que pode motivar. Sendo assim o Comportamento Organizacional vem ajudar esse líder, através de estudos que lhe indicam um caminho à seguir onde vai focar o comportamento dos seus colaboradores (humano), trabalhando juntos em equipe. Para isso o líder terá que identificar e aplicar o que necessita aos seus colaboradores de uma forma…

O Manual de Oslo e os benefícios fiscais para inovação empresarial No início da década de 90, a Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OCDE) publicou a primeira edição do Manual de Oslo: um documento elaborado para dar diretrizes, parâmetros e padronizações no que se refere a conceitos e metodologias na área da inovação tecnológica.A partir de então, estatísticas e indicadores de pesquisas na área de tecnologia tinham por ponto de partida as disposições contidas…

Avaliação da eficiência da inovação em empresas de telefonia móvel no Brasil através da Análise Envoltória de Dados (DEA) Resumo O mercado de celulares no Brasil teve um célere crescimento, permitindo a intensificação dos investimentos em avanços tecnológicos, avanços da qualidade e da quantidade de serviços/ produtos e a disputa entre si. O objetivo deste trabalho é avaliar o nível da eficiência que essas empresas atingem, com a inovação dos produtos, através da técnica DEA…

Emillie Michels Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (RHU 0075) – Técnicas de Gestão 16/10/12 RESUMO Comportamento Organizacional define-se como o comportamento de uma pessoa, um grupo de pessoas ou uma equipe, perante seus colegas de trabalho, seus chefes ou seus clientes dentro de uma determinada organização ou dentro do ambiente onde as mesmas trabalham. O estudo do comportamento organizacional tem como finalidade…

DOI: http://dx.doi.org/10.5007/1983-4535.2013v6n2p79 INOVAÇÃO DE MARKETING EM INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR DA SERRA GAÚCHA MARKETING INNOVATION IN HIGHER EDUCATION INSTITUTIONS OF SERRA GAUCHA Julio Cesar Ferro de Guimarães, Doutorando Universidade de Caxias do Sul - UCS juliocfguimaraes@yahoo.com.br Carina Vedooto Scheneider Coutinho, Mestranda Universidade de Caxias do Sul - UCS carinafsc@hotmail.com Gabriela Cristina Lain, Mestranda Universidade de Caxias do Sul - UCS…

INOVAÇÃO E DIFERENCIAÇÃO GESTAO DE PROJETOS 1. IMPORTÂNCIA DOS PROJETOS NA ESTRATÉGIA DA EMPRESA As empresas para sobreviverem devem interagir com seu meio através do atendimento ideal ao seu cliente e posicionamento adequado em seu mercado, frente a seus concorrentes. Para isto, é necessário estarem sempre buscando a inovação, seja ela em seu produto, processo ou serviço. A inovação como elemento crucial de vantagem competitiva ocorre, por exemplo, através de lançamentos de…

fatores de influência na propensão à inovação da indústria paulista* Antônio Carlos Pacagnella Júnior Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção da Unimep Geciane Silveira Porto Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da USP – Ribeirão Preto Recebido: 10/11/2010 Versão revisada (entregue): 15/09/2011 Aprovado: 29/09/2011 Resumo A proposta deste trabalho é analisar os resultados obtidos pela indústria paulista quanto à inovação tecnológica e…

desenvolvimento das tecnologias e os resultados das crises econômicas (RESENDE, 2003). 1.2 Objetivos (Utilizar verbos no infinitivo: identificar, descrever, verificar, sugerir, apontar, estabelecer...) 1.2.1 Objetivo geral (Descrever a finalidade da pesquisa) 1.2.2 Objetivos específicos (São as ações a serem realizadas para alcançar o objetivo geral. Elabore no mínimo 2 e no máximo 3 objetivos.) Ex.: O objetivo geral dessa pesquisa é compreender como a aprendizagem e a…

CIENTÍFICO E TECNOLÓGICO DE ITAJUBÁ Coordenador: Prof. Dr. Carlos Henrique Pereira Mello Março/2010 RESUMO Os habitats de inovação são ambientes onde há sinergia entre as instituições de ensino e pesquisa, o meio empresarial e o poder público. A promulgação das leis de inovação nacional e estadual propiciaram os movimentos no sentido de criação e implantação de um dos tipos desse habitat, os parques científicos e tecnológicos. A revisão…