Tecnicas Do Sebrae Para Coleta De Dados

PARTINDO-SE DE PESQUISA DESENVOLVIDA PELO SEBRAE, IDENTIFICA-SE O FATOR FINANCEIRO COMO UMA DAS MAIORES CAUSAS DA MORTALIDADE DAS EMPRESAS, PRINCIPALMENTE NOS PRIMEIROS ANOS DE VIDA. POR ISSO, O OBJETIVO DESTA PESQUISA É DESENVOLVER UM ROTEIRO PARA AUXILIAR OS MICRO E PEQUENOS EMPRESÁRIOS NA GESTÃO FINANCEIRA, AUXILIANDO NAS TOMADAS DE DECISÕES, TENDO EM VISTA A COLABORAÇÃO PARA REDUÇÃO NA TAXA DE MORTALIDADE DESTAS EMPRESAS. PARA TANTO, BUSCA-SE IDENTIFICAR AS TÉCNICAS E AS FERRAMENTAS…

trabalho esta relacionada com a disponibilidade do software "Plano de Negócios", do SEBRAE de Minas Gerais, o qual servira de apoio para a elaboração do Plano de Negócios. Foi utilizado este software, por este ser gratuito, não ser necessário criação de login, ser de fácil compreensão e utilização, e a sua instalação ser efetuada no computador do acadêmico em sua residência. O software utilizado, do SEBRAE já calcula os dados lançados automaticamente, fornecendo o resultado do plano. A…

2. CARACTERIZAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO O Sebrae/BA foi concebido para apoiar e fomentar a criação, a expansão e a modernização das micro e pequenas empresas do Estado, capacitando-as para cumprir, eficazmente, o seu papel no processo de desenvolvimento econômico e social. Para facilitar o atendimento em diversas regiões do estado, foram inauguradas diversas unidades de atendimento. Desta forma, o Sebrae/BA fica ainda mais próximo de seus clientes, oferecendo soluções em

Aplicadas - Gestão da Universidade do Vale do Itajaí. ITAJAÍ-SC, 2008 EQUIPE TÉCNICA a) Nome da estagiária Raquel Oliveira de Mattos da Silva Flores b) Área de estágio Administração Geral c) Supervisor de Campo Marilse Betoni Soares d) Orientador de Estágio Prof. Luiz Carlos da Silva Flores, Dr. e) Responsável pelo Estágio Supervisionado em Administração Prof. Eduardo Krieger da Silva, Msc DADOS DE IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA a) Razão Social UNI…

ORGANIZAÇÕES DE APRENDIZAGEM: UM ESTUDO DE CASO NO SEBRAE- RN.¹ ANIOLLY PALLOMA RIBEIRO DA COSTA² DINARA BATISTA JORGE JULIANA CARVALHO DE SOUSA LUIS FILIPE BESSA DE MEDEIROS RESUMO: Com o mercado globalizado, a…

DE GRADUAÇÃO (COMGRAD) Fernanda de Souza Gandon AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO NO SEBRAE-RS: um comparativo entre o modelo 180o versus avaliação por competências Porto Alegre, dezembro de 2005. UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO (EA) DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS (DCA) COMISSÃO DE GRADUAÇÃO (COMGRAD) Fernanda de Souza Gandon AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO NO SEBRAE-RS: um comparativo entre o modelo 180o versus avaliação por…

necessidades de sistemas (softwares) de treinamento para o desenvolvimento dos estagiários da empresa SEBRAE. CRISTIANE COSTA DE SOUZA MANAUS – AM 2013 CRISTIANE COSTA DE SOUZA TREINAMENTO PROFISSIONAL: Estudo das necessidades de sistemas (softwares) de treinamento para o desenvolvimento dos estagiários da empresa SEBRAE. Artigo Científico apresentado à disciplina…

Juninos, Festival de Inverno, Desafrio Jul Enduro das Neves, Jeep Raid, Encontro de motociclistas, Baile do Quentão Ago Set Desfile Cívico Out Baile da Prenda Jovem Nov Festa de Santa Catarina Dez Baile Branco e Baile do Chopp Adaptado SEBRAE – 2008. E, pensando em atrativos turísticos, Urubici está em uma região privilegiada por belezas naturais e culturais. A região é rica em sítios arqueológicos por sua variedade e quantidade, que indicam a existência de ancestrais…

centavos para comprar materiais para tecer móveis com cano de bambu em um dia de trabalho. Ao final da jornada cada um, como dono independente de seu negócio, vendeu sua produção e repagou seu crédito. . 2.5 MICROCRÉDITO NO BRASIL De acordo com SEBRAE, o Microcrédito no Brasil é considerado como nascente, é recente na economia brasileira, tendo nascido graças a iniciativas de Organizações não Governamentais (ONG) que criaram seus produtos como alternativa de acesso ao crédito…

Metodologia de Ação 3. Referencial Teórico 4. Diagnóstico da empresa 5. Conclusão 6. Bibliografia 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho faz parte do processo de aprendizagem do Agente de Orientação Empresarial - AOE, relativo a abordagem e coleta de informações para a realização de diagnóstico de empresa no sentido de visualizar um processo de ensino-aprendizagem sobre o empreendedor e suas respectivas características e perfil para obtenção de constatação realística do que venha…