Tarefa 6 Funções

Prof. José Alexandre Rodrigues Administração Científica TAYLOR ÊNFASE nas TAREFAS Teoria Clássica FAYOL ÊNFASE na ESTRUTRA Abordagem Clássica da Administração Prof. José Alexandre Rodrigues 1 Duas teorias Taylor Fayol (e: Gilbreth, Emerson, Ford) (e: Gulick, Urwick, Moonev) Administração Científica Teoria Clássica Ênfase nas tarefas Ênfase na estrutura Aumentar a eficiência da empresa através do aumento de eficiência em nível operacional Aumentar a eficiência através da forma e

1-Qual é a ênfase da teoria científica? Ênfase nas tarefas, aumento de produtividade, métodos de trabalho, divisão do trabalho e abordagem de baixo para cima, racionalização do trabalho no nível operacional. 2-Qual foi a contribuição dos estudos dos tempos e movimentos? Verificou se que os trabalhos poderiam ser reduzidos(decompostos)a movimentos elementares, definindo os movimentos necessários para execução da tarefa, racionalizando o trabalho, eliminar…

ADMINISTRAÇÃO : PARTE 6: ABORDAGEM ESTRUTURALISTA DA ADMINISTRAÇÃO : PARTE 7: ABORDAGEM COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇÃO : PARTE 8: ABORDAGEM SISTÊMICA DA ADMINISTRAÇÃO : PARTE 9: ABORDAGEM CONTINGENCIAL DA ADMINISTRAÇÃO : PARTE 10: NOVAS ABORDAGENS EM ADMINISTRAÇÃO : PRINCÍPIOS DA ADMINISTRAÇÃO PARTE TRÊS ABORDAGEM CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO PRINCÍPIOS DA ADMINISTRAÇÃO Desdobramentos da Abordagem Clássica: Administração Científica Taylor Ênfase nas tarefas…

Brasil Central MANUAL DE DESCRIÇÃO DE CARGOS E FUNÇÕES DA AGÊNCIA BRASIL CENTRAL - ABC GOIÂNIA, JANEIRO DE 2015. Estado de Goiás Agência Brasil Central SUMÁRIO 1) REFERENCIAL TEÓRICO.................................................................................................... ................. 2) POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS – ABC........................................................................................ 2.1) Análise de Funções e Avaliação de…

professor seja um fator que facilite, uma pessoa que apresenta as coisas e mostra aos outros como é empolgante e maravilhoso, e os convida a provarem.” Carl Rogers Desdobramentos da Abordagem Clássica: Administração Científica Taylor Ênfase nas tarefas Teoria Clássica Fayol Ênfase na estrutura Abordagem Clássica da Administração Administração Científica (Arrumando o Chão da Fábrica) • • • • • A obra de Taylor. A Administração como ciência. A organização racional do trabalho.…

TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO 1ª Fase: Ênfase nas tarefas – Métodos de Trabalho e Eficiência. O operário escolhia o método de trabalho que seria usado para realizar as tarefas da produção, com isso existiam alguns problemas, como: disparidade de métodos de trabalho; dificuldades de supervisão; dificuldades no controle e padronização nas ferramentas de produção. Taylor procurou tirar do operário o direito de escolher a sua maneira pessoal de executar a tarefa, baseava-se na organização…

decisões que procuram de alguma forma influenciar o futuro, ou que serão colocadas em prática no futuro. Organização: É o processo de dispor os recursos em uma estrutura que facilite a realização dos objetivos. Liderança: É o processo de trabalhar A tarefa da Administração é interpretar os objetivos propostos pela empresa e transformálos em ação empresarial por meio de planejamento, organização, direção e controle de todos os esforços realizados em todas as áreas e em todos os…

...................5 2.1 Tarefas....................................................................................................5 2.2 Estrutura..................................................................................................5 2.3 Pessoas..................................................................................................6 2.4 Ambiente................................................................................................6 2.5 Tecnologia..........

E DESCRIÇÃO DE CARGOS A administração de recursos humanos precisa de descrever e analisar as funções e carreiras profissionais para melhor conhecer as características, habilidades, aptidões, conhecimentos e competências, que precisam de ter os seus ocupantes ou integrantes, para melhor administra-los. À descrição e análise de cargos e carreiras também pode-se chamar qualificadores profissionais de funções, carreiras ou categorias de uma determinada organização. O sistema de descrição e…

níveis de produtividade por meio da aplicação de métodos e técnicas da engenharia industrial. Taylor procurou tirar do operário o direito de escolher o seu jeito pessoal de executar a tarefa – no que foi bem sucedido – para impor-lhe um método planejado e estudado por um profissional especializado no planejamento das tarefas. ( fonte PLT 302 – Idalberto Chiavenato ). Ele acreditava que cada operário produzia um terço do que poderia produzir chamando o processo de “…