Sociologia Aplicada A Organizacoes

SOCIOLOGIA ORGANIZACIONAL METAS DA DISCIPLINA Apresentar conceitos que possibilitem uma visão científica social da Sociologia e sua aplicabilidade à Administração e às situações organizacionais. Pontifícia Universidade Católica do Paraná - Professor Jerry 1 SOCIOLOGIA ORGANIZACIONAL Parte I - Sociologia e administração 1 SOCIOLOGIA GERAL E APLICADA 1.1 Origens da Sociologia A sociologia, no contexto do conhecimento científico, surge como um corpo de ideias que se preocupavam com…

Bacharelado em Administração Pública Elisângela Pereira Barbosa Ciências Sociais Buritis/ MG 2014 Administração é um campo do conhecimento das Ciências Sociais Aplicadas que possibilita entender, interpretar, avaliar e julgar o funcionamento das organizações sociais de produção. Não raro, quando lemos textos de Administração ou mesmo quando assistimos a palestras e a conferências de estudiosos e pesquisadores da área, nos deparamos com o estabelecimento

Organizacional é um campo de estudos que investiga o impacto que individuos, grupos e a estrutura tem sobre o comportamento dentro das organizações com o próposito de utilizar este conhecimento para melhorar a eficácia organizacional. Em uma definição resumida, podemos dizer que comportamento Organizacional se preocupa com o estudo do que as pessoas fazem nas organizações e de como este comportamento afeta o desempenho das empresas. Como este estudo esta voltado especificamente para…

Sociologia: conceito e funcionalidade Prof. Ms. Anderson Ricardo Cornelian Faculdade São Luis – Jaboticabal/SP – 2012 A Sociologia é uma ciência que se consolida no final do século XVIII e início do XIX a partir das necessidades e da mentalidade da nascente sociedade industrial capitalista. No tocante às necessidades daquela época, pode-se considerar que se tratava de uma sociedade nova, com novos arranjos sociais, econômicos e culturais, e, por conseguinte, trazia um conjunto…

FACULDADE DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DE BELO HORIZONTE CIÊNCIAS CONTABEIS SOCIOLOGIA: SOCIOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES BELO HORIZONTE 2013 1-Ciência é uma sistematização de conhecimento, sendo um conteúdo de asserções sobre o comportamento de certos fenômenos que se deseja estudar. A logicidade da ciência manifesta-se através de procedimentos e operações intelectuais que observa o racional, interpretação dos fenômenos etc. Já a ciências sociais e o estudo das origens, dos…

UMA PONTE ENTRE A SOCIOLOGIA E A ADMNISTRAÇÃO A Sociologia como ciência, busca um ideal bem definido, entender a vida social humana no seu sentido mais amplo. Estudando a divisão em classes de todas as sociedades. Assim como, os níveis hierárquicos oriundos das empresas - que nada mais são do que microssociedades. Os cientistas socias são interessados estudiosos das organizações, buscam desvendar as teorias gerais das ciências comportamentais, onde está incluída a Sociologia. Esta…

grupos e a estrutura têm sobre o comportamento dentro das organizações, com o propósito de utilizar esse conhecimento para promover a melhoria da eficácia organizacional (Robbins, 2002). Estabelece três determinantes do comportamento nas organizações: • Indivíduos • Grupos • Estrutura 1 06/02/2012 O entendimento do comportamento dos indivíduos nas empresas está ligado a teorias existentes em ciências diversificadas. A psicologia, a sociologia, a antropologia, a economia e as…

A Evolução do Trabalho nas Organizações A preocupação com a qualidade de vida no trabalho levou a organização em oferecer um ambiente de trabalho com condições favoráveis, sejam de segurança, satisfação das necessidades, motivação e outros fatores que estejam relacionados ao bem estar das pessoas. No inicio da civilização o sistema social era formado por pequenos grupos e tribos, a economia baseava-se na colheita, caça e pesca, não existia método de produção e a tecnologia era…

Bernardes e Marcondes (2003, p.12) os seres vivos quando estão em grupos são estudados pela sociologia. De acordo com os autores “as pessoas agem diferentemente quando associadas, porque os comportamentos de uma pessoa são influenciados pelos das demais”. Cabe então a sociologia como uma ciência, estudar “a vida social humana” (HORTON & HUNT, p.20 apud BERNARDES & MARCONDES, 2003, p.12). Quando a sociologia está aplicada a administração ela se apega a compreensão das formas de “poder,…

Temas para a 2ª Avaliação –2014.2 Introdução a Administração 1. Disserte sobre os principais fatores que influenciam o comportamento das pessoas nas organizações. Antropológicos ou culturais – fator relacionado a questão de cultura de um povo ou grupo social. Sócio-Econômicos – pessoas que moram em locais mais pobres ou ricos tem, em geral, características mais semelhantes entre si. Biológicos ou Fisiológicos – está relacionado ao físico. Um exemplo clássico é a mulher grávida. A…