Sistemas De Gestao Sst

A importância da política de SST A segurança e a saúde no trabalho é importante para as empresas,para além de constituir uma obrigação legal e social.As empresas valorizam o fato de a SST prevenir lesões e doenças dos trabalhadores resultantes do trabalho ,mas ela é também um elemento fundamental do êxito de uma empresa. A segurança e a saúde do trabalho contribuem para:  Demonstrar que uma empresa é socialmente responsável  Protege e reforça a imagem de marca e o valor da marca…

não-conformidades. Entradas típicas As entradas típicas incluem os seguintes itens: - procedimentos (em geral); - plano de emergência; - relatórios de identificação de perigos e de avaliação e controle de riscos; - relatórios de auditorias do Sistema de Gestão da SST, incluindo relatórios de não-conformidades; - relatórios de acidentes, incidentes e/ou perigos; - relatórios de manutenção e de serviços. Processo É necessário que a organização prepare procedimentos documentados,…

Analise do Artigo: É correta a aplicação de teste antidrogas para renovação de CNH de motoristas profissionais? Sim. Data Disciplina 12 - Sistema de Gestão de SST Versão 30/04/2015 Banco de notas e faltas 1 Validação Página 1 de 1 Responsável: Lindenberg Barbosa Objetivo: Ponderar através do artigo “É correta a aplicação de teste antidrogas para renovação de CNH de motoristas profissionais? Sim.”, os riscos e acidentes associados ao consumo de drogas pelos caminhoneiros.…

4 ESTUDO DO COMPORTAMENTO COMO FERRAMENTA DE GESTÃO NA ÓTICA DE SEGURANÇA E SAÚDE Antonio Marcos de Moraes Sousa Deraldo Antonio Moraes da Silva RESUMO Este trabalho propôs como tema o estudo do comportamento de Gestão na ótica de Segurança e Saúde. O intuito desse artigo foi contribuir para melhoria das condições do ambiente de trabalho, focando como público alvo o comportamento dos colaboradores, para que estes conhecessem e pudessem refletir sobre suas praticas, postos de trabalho

Aspectos empresariais da SST A melhoria das condições de saúde e segurança no trabalho é importante não só por razões humanas, para reduzir o sofrimento e as doenças dos trabalhadores, mas também porque assegura, no longo prazo, o êxito e a sustentabilidade das empresas e a prosperidade das economias. Todos os anos, cada um dos 4,9 milhões de acidentes resulta em mais de 3 dias de faltas ao trabalho. O custo dos acidentes de trabalho e das doenças profissionais representa, na…

SEGURANÇA DO TRABALHO CONTROLE HISTÓRICO Revisão Data Elaboração Verificação Aprovação IDENTIFICAÇÃO DO CARGO Cargo Hierarquia Superior Setor Nível Ocupacional CBO Técnico de Segurança do Trabalho Diretor Administrativo Sistema de Negócios 3516-05 NORMA REGULAMENTADORA Lei 7.410 de 27 de Novembro de 1985 e pelo Decreto 92.530 de 29 de Abril de 1986. Dispõe sobre a Especialização de Engenheiros e Arquitetos em Engenharia de Segurança do Trabalho, a…

Resenha: Saúde em Mente. Além de pesquisador da Universidade Federal de Brasília, o Professor Paulo Rogério Albuquerque de Oliveira acumula outras funções e feitos expressivos na área de SST (Saúde e Segurança no Trabalho), entre eles pode ser citado que ele é também técnico assistente da Secretaria Executiva do Ministério da Previdência Social e, especialmente relacionado com esta obra, autor do NTEP (Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário) e do FAP (Fator Acidentário de…

IBM com e os requisitos da Política da SST da OHSAS 18001:2007. Conformidades: Incluir um compromisso de, no mínimo, cumprimento dos requisitos legais aplicáveis e de outros requisitos que a organização subscreva relativos aos perigos de SST – Atender aos requisitos legais e corporativos (Política Corporativa IBM nº127); Incluir um compromisso para a prevenção de lesões, ferimentos e danos para a saúde e melhoria contínua da gestão e do desempenho da SST - Compromete-se com o bem…

de se medir o grau de satisfação e arrependimento da troca de qualquer que seja o bem agregado, tanto de um produto quanto de um serviço, e que esta satisfação gera riquezas e prejuízo, sociais e ambientais, e que a qualidade trabalhada de forma de gestão estratégica pode facilitar a boa correlação entre estes paralelos. O assunto é muito complexo, seria como uma cadeia gigantesca, que envolve tudo e todos, até quem não é meu cliente, é tratar a qualidade de maneira que seja…

Não conformidade não satisfação de um requisito [ISO 9000:2005, 3.6.2; ISO 14001, 3.15] NOTA Uma não conformidade pode ser um desvio de: •Procedimentos de trabalho relevantes, práticas, procedimentos, requisitos legais, etc. •Requisitos do sistema de gestão da SST (3.13) 3.4 Acção correctiva Acção para eliminar a causa de uma não-conformidade (3.11) detectada ou de outra situação indesejável. NOTA 1: Pode existir mais do que uma causa para a não-conformidade. NOTA 2: As acções…