Sejam Os Dados Referente à Folha De Pagamento De Março De

Curvelo- MG 2012 Trabalho de Produção Textual Interdisciplinar em Grupo apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Ciências Contábeis, referente ao 2º semestre Orientador: Professora Vânia A S Machado Professor Vitor B Silva Jr Professora Regina L S Malassise Professora Elisete A Z Oliveira Professora Helenara R S Sampaio Professor Paulo K Nishitani PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR GRUPO…

COORDENADOR: Marco Antonio Armelin PROFESSORA ORIENTADORA: Maria Helena B. Myczkowski SUPERVISOR NA EMPRESA: Silas Maycon Buzetto AGRADECIMENTOS Agradeço a Deus que é soberano em sabedoria, A minha Família pelo apoio. Agradeço, também, ao Sr. Prefeito Marcos Buzetto e Sr. Silas Maycon Buzetto pela oportunidade de estágio concedido, a todos os meus colegas de trabalho, a minha orientadora Profa. Ms. Maria Helena Bernardo Myczkowski, ao coordenador Prof. Ms.…

Sumário 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO............................................................... 4 2.1.1 CONTABILIZACAO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO..................... 7 2.2 LANÇAMENTOS DO LIVRO DIARIO..................................................................... 7 2.2.1 REGISTRO NO LIVRO RAZAO........................

da legislação do trabalho. O setor de Compensação de Pessoal tem por atribuição cuidar de todo processo de controle de frequência, pagamento de salários e benefícios, bem como de pagamentos de taxas, impostos e contribuições. A partir da integração dos empregados na empresa, tem início no controle do fluxo de frequência ao trabalho, elaboração da folha de pagamento, controle de benefícios e finaliza em cálculos de tributos. O Setor de Desligamento de Pessoal tem por atribuição cuidar…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 elaboração de FOLHA DE PAGAMENTO. 4 3 LANÇAMENTOS E ESCRITURAÇÃO 8 3.1 LANÇAMENTOS DE FOLHA DE PAGAMENTO EM LIVRO DIARIO 9 3.2 LANÇAMENTOS DE FOLHA DE PAGAMENTO EM LIVRO RAZÃO 10 3.3 LIQUIDAÇÃO DE FOLHA DE PAGAMENTO 11 3.4 BALANCETE DE VERIFICAÇÃO DE 30/06/2012 13 4 FINANCIAMENTO DE MÁQUINAS 14 5 gestão de equipes 16 5.1 O que são conflitos? 16 5.2 Qual a diferença

cliente ou fornecedor achar que esse ativo deve ser depreciado. O regime da competência esta relacionado ao fato gerador da receita e despesa, pois é considerado o período em que as receitas a as despesas independentemente se ouve recebimento ou pagamento. O regime de competência leva crer que uma de suas vantagens é o fato de poder prever situações que também possam fazer parte da contabilidade da organização, ou seja, o futuro também pode fazer parte da contabilidade da empresa. Já…

Peno Nogueira3 Paulo Klein4 Resumo: O presente trabalho tem por objetivo apresentar as principais mudanças e desafios das empresas com a implantação do eSocial (ou sped social). Para obtenção dos dados foi realizado um estudo de campo, por amostragem, com empresas na cidade de Ijuí/RS. Os dados obtidos nos mostram que o conhecimento dos empresários e/ou administradores ainda é pouco em relação ao eSocial, pois cerca de 66% dos entrevistados apontam que não sabem os reais benefícios…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. DEPARTAMENTO DE PESSOAL: CONCEITOS E ATUALIZAÇÃO 2.1. SETOR DE ADMISSÃO E REGISTRO 2.1.1.Etapas do processo admissional 3. CALCULOS DA FOLHA 3.1.1. Jornada de Trabalho 3.1.2. Folha de pagamento 3.1.3. Benefícios 4. SETOR DE DESLIGAMENTO 4.1 Aviso prévio...................................................................................................... 4.2. Rescisão do contrato de Trabalho 5. TRIBUTOS E OBRIGAÇOES: 5.1. GPS 5.2. FGTS 5.3. GRRF 5

...............4 3. Tabelas de Cálculo........................................................................................10 4. Cálculo de Férias e 13º Salário.....................................................................15 5. Folha de Pagamento......................................................................................20 6. Rescisão........................................................................................................23 7. Homologação..................

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 preparação do resumo da folha de pagamento 4 3 contabilização do resumo da folha de pagamento 7 3.1 livro diário 7 3.2 Livro razão 8 4 balancete de verificação 10 5 financiamentos de máquinas 12 6 GESTÃO DE EQUIPES 13 6.1 o que são conflitos 13 6.2 qual o papel do líder na condução de equipes 13 6.3 de acordo com a teoria dos dois fatores de herzberg o que está desmotivando a equipe 14 6.4 solução