Resumo Uma Nova Visão Do Sofrimento Humano Nas Organizacoes

(Paulo Freire) RESUMO Diante da importância de se refletir sobre a escola, os profissionais da educação e o contexto em que estes estão inseridos escolheram-se para o desenvolvimento deste trabalho alguns dos desafios de enfrentados pelos professores no século XXI, pela sua saúde e as dificuldades enfrentadas no dia-a-dia. As mudanças ocorridas na sociedade no final do século passado e inicio deste século, implicaram transformações no seu modo de vida, apresentando novas doenças…

administração de uma maneira geral. Quando estudamos TGA, é interessante levarmos em conta variáveis tais como pessoas, processos, o ambiente e a tecnologia, por exemplo. É através da inter-relação de variáveis como essas, que o gestor obterá uma visão mais abrangente do negócio a ser administrado. Em Chiavenato (2003), o autor elenca seis variáveis a serem consideradas: tarefas, estrutura, pessoas, ambiente, tecnologia e competitividade. Essas variáveis são detalhadas ao logo do estudo…

............................................................ 4 EVOLUÇÃO DA TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO ............................................. 4 Competências e Habilidades do Administrador ............................................ 4 Visão Sobre O Ser Humano .......................................................................... 7 2.1.2.1 Concepção do homem na idade moderna .................................................... 7 2.1.2.2 Visões das teorias da administração...............

catecismo religioso por outro ainda que de caráter científico.” Freud, Sigmund Conferência de Introdução à Psicanálise III RESUMO A nossa percepção da forte influência da religião na vida do ser humano nos despertou o desejo de realizar uma pesquisa bibliográfica com a intenção de descobrir se a religião pode ser usada como “coping” em pró da saúde psicológica, pelo psicólogo clínico e hospitalar.…

Psicopedagogia: ação e parceria Marlei Adriana Beyer Resumo A Psicopedagogia, área de conhecimento interdisciplinar, tem como objeto de estudo a aprendizagem humana. É papel fundamental do psicopedagogo potencializá-la e atender as necessidades individuais, no decorrer do processo. O trabalho psicopedagógico pode adquirir caráter preventivo, clínico, terapêutico ou de treinamento, o que amplia sua área de atuação, seja ela escolar - orientando professores, realizando diagnósticos,…

ADMINISTRAÇÃO PROJETO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO II PROPOSTA DE PROGRAMA: TREINAMENTO DE INTEGRAÇÃO PARA FUNCIONÁRIOS RÉCEM- CHEGADOS NO CAPS-GURUPI Alessandra do Nascimento Profª Orientadora: Tânia Lago Área de Concentração: Recursos Humanos Gurupi, maio de 2007 2 FUNDAÇÃO UNIRG / FACULDADE UNIRG Curso de Administração Coordenação de Estágio do Curso de Administração ALESSANDRA DO NASCIMENTO PROPOSTA DE PROGRAMA :TREINAMENTO DE INTEGRAÇÃO PARA FUNCIONÁRIOS…

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Atividade Estruturada – Psicologia nas Organizações Aluna: Caroline Evaristo Silva ATIVIDADE ESTRUTURADA PARTE 1 RESUMO 1 - PSCIOLOGIA APLICADA À ADMINISTRAÇÃO Agostinho Minicucci CAMINHOS DA PSICOLOGIA A Psicologia, assim como a sociologia e a matemática, nasceu da Filosofia. Guilherme Wundt, chamado de Pai da Psicologia, foi um pesquisador responsável pela criação do primeiro laboratório de psicologia em 1879, na Alemanha. O…

pela Universidade Mackenzie, sendo um dos autores nacionais mais conhecidos e respeitados na área de administração de Empresas e Recursos humanos. 3. Objetivos do Artigo - Elaborar estudos sobre responsabilidade social em Ambientes Corporativos; - Pesquisar sobre os efeitos do estresse nas Organizações; - Identificar as causas e os efeitos do estresse na visão dos colaboradores; - Identificar os fatores que possuem correlação com o estresse, saúde física, bem estar psicológico e…

São Francisco PSICOLOGIA: CIÊNCIA E PROFISSÃO, 2011, 31 (4), 702-717 PSICOLOGIA: CIÊNCIA E PROFISSÃO, 2011, 31 (4), 702-717 703 Keli Cristina de Lara Campos, Camila Duarte, Érica de Oliveira Cezar & Geruza Oliveira de Aquino Pereira Resumo: As práticas de Psicologia organizacional e do trabalho (POT) ocupam um importante espaço no contexto da profissão e justificam a necessidade de esforços investigativos para o conhecimento de seu estado atual. Assim sendo,…

artigo de revisão / review article / discusión crítica 498 O Mundo da Saúde, São Paulo: 2010;34(4):498-507. Aspectos humanos na gestão hospitalar Human aspects of hospital management Aspectos humanos en la gestión hospitalaria Luis Hernan C. Pinochet* Claudia Raffa Galvão** Resumo: A presente pesquisa tem por objetivo apresentar um resgate teórico sobre a interface entre a humanização e a gestão em saúde. A metodologia adotada foi a revisão bibliográfica, com natureza de pesquisa…