Resumo Contratos Empresariais

Arbitragem nas relações de direito empresarial: buscando a pacificação em tempos de globalização Resumo. Introdução. Trata a arbitragem de soluções de conflitos de interesses relativos a direitos disponíveis, para tanto, com o crescimento das políticas globalizadas no mundo empresarial e de ampliação dos meios de negociação, no estágio atual da sociedade internacional onde empresas detentoras de um poder econômico que as possibilitam irem alem de suas fronteiras…

CONTRATO DE EMPREITADA Conceito O contrato em referência caracteriza-se pois pela obrigação assumida por uma pessoa (profissional ou não, física ou jurídica), de prestar serviços a outrem, por determinado tempo, ou para o fim específico de determinada atividade, mediante pagamento e sem vínculo de subordinação hierárquica ou de dependência técnica. Para maior entendimento o contrato e o mutuo consenso de suas ou mais pessoas sobre o mesmo objetivo. Natureza Objeto do contrato No que

Abertura, registro e legalização. Passo a passo: 1º passo: Realizar a consulta de viabilidade. Nada mais é do que uma pesquisa antecipada nos registros da JUCEMG em parceria com a prefeitura municipal para averiguar a existência de nome empresarial semelhante ou idêntico ao nome pesquisado. Ao mesmo tempo é possível realizar a consulta prévia de endereço pela prefeitura nos municípios que possuem o “Minas Fácil”. Para as empresas que não tenham atividades consideradas de alto…

Plano de Negócios: Lavajato Documentação necessária para abertura de um lavajato: 1- Matrícula do terreno onde funcionará o estabelecimento, caso o imóvel seja alugado é necessário cópia do contrato de locação; 2- Certidão de zoneamento, para verificar se o local situa-se em área de risco ambiental; 3- Contrato com empresa recolhedora de resíduos (Ex: barro, óleo, etc.) 4- Licença ambiental, concedida pela Secretaria Municipal de Meio Ambiente, mediante vistoria prévia no…

NUMERAR AS PAGINAS 1 RESUMO 2 INTRODUÇÃO 3 OBJETIVO 4 RELATÓRIO 4.1 VISÃO GERAL DA EMPRESA 4.2 PROPOSTA DE DEPARTAMENTALIZAÇÃO 4.3 ROTINAS APLICADAS NA ADMISSÃO DE PESSOAL 4.4 TRIBUTOS DA EMPRESA 4.5 POLÍTICA DE CRÉDITO E COBRANÇA 4.6 ÍNDICES ECONOMICOS E FINANCEIROS ADOTADOS 4.7 TIPO DE CAPTAÇÃO DE RECURSOS 4.8 FORMAÇÃO DO CAPITAL SOCIAL 4.9 FORMA DE APURAÇÃO DOS CUSTOS 5 CONCLUSÃO 6 BIBLIOGRAFIA 7 ANEXOS 1 RESUMO Segundo a ABNT (NBR-6028, 1990) resumo “é a…

caminhada. RESUMO Esta monografia tem como principal objetivo apresentar as joint ventures como uma importante ferramenta para alavancagem de empresas, através da realização da revisão de literatura e de um estudo de caso. A primeira parte do trabalho mostra um breve histórico e o conceito de joint ventures de acordo com a literatura pesquisada, em seguida foram apresentados os tipos existentes e suas particularidades. Outro aspecto abordado diz respeito aos contratos acordobase e…

empresa Cláusula de contrato com banco que inclui como garantia todos os valores recebíveis via cartão de crédito em vendas feitas por uma empresa foi considerada abusiva pela juíza Vera Regina Bedin, titular da 4ª Vara Cível de Itajaí (SC). A decisão, em caráter liminar, foi proferida em ação revisional. A juíza entendeu que, além de abusiva, a cláusula impõe prestação desproporcional à empresa cliente, por ferir o princípio da função social e da preservação da empresa. Os contratos…

assinatura de um “Contrato de Prestação de Serviços”, que formalizará a relação entre as partes. TGA II-2004 5 Pontos Básicos que deverão ser observados na contratação  Devem observar o contrato, definindo bem as obrigações e direitos;  Entre as partes deve haver um posicionamento equilibrado;  É sempre bom incluir no contrato, cláusulas prevendo o risco do tomador vir a ser interrogado judicialmente por uma obrigação trabalhista não cumprida pelo prestador;  No contrato…

INTERDISCIPLINAR – GRUPO Trabalho apresentado ao Curso Administração da UNOPAR – Universidade Norte do Paraná, para o 6º Semestre – Disciplinas Direito Empresarial e Trabalhista, Gestão de Pessoa e Responsabilidade Social e Ambiental. 1-RESUMO: O panorama econômico, social e cultural do Brasil impõe novos desafios empresariais, dentre eles, o modelo de gestão com foco nas pessoas – no cliente, no fornecedor e principalmente no colaborador. Na atualidade, os…

subsidiário O Código civil, contemplou a existência das sociedades "não personificadas", divididas entre "sociedades comuns" e "sociedades em conta de participação, e das "sociedades personificadas", divididas em "sociedades simples" e "sociedade empresarial". 1) SOCIEDADE NÃO PERSONIFICADA Como saber se a responsabilidade dos sócios e limitada ou ilimitada? Depende do tipo societário. 1. A primeira verificação deve ser efetuada a cerca do tipo societário que define a…