Requisitos Funcionais E Não Funcionas

Universidade Federal de Mato Grosso do Sul Faculdade de Computação Governança de Tecnologia da Informação Aluna: Ana Elisa da Silva Cunha Professor: Geraldo Barbosa Landre MPS.BR – Nível F – Gerência de Configuração Temos com objetivo compreender como funciona o processo de gerência de configuração, qual o propósito, os resultados esperados, atributos do processo, e o embasamento teórico que este processo consiste. O propósito do processo Gerência de Configuração é estabelecer e manter a…

endereço, telefone, cidade, e-mail. Nosso projeto está sendo desenvolvido visto que quase tudo que fazemos está dominado de uma forma ou outra pela presença de uma ferramenta tecnológica. A construção dessa capacidade de inovação tecnológica ocorre não só dentro de empresas, mas também através do conhecimento. Sendo assim, faz-se extremamente necessária a presença e a qualidade de infraestruturas tecnológicas. 1. OBJETIVOS 1.1 Objetivo Geral O sistema tem como…

ATIVIDADE ESTRUTURA: ANÁLISE ORGANIZACIONAL MACAPÁ-AP 2014 LORRAN QUERIFE LAMARÃO CARMONA BRUNA... DORIANE... ATIVIDADE ESTRUTURA: ANÁLISE ORGANIZACIONAL Atividade Estruturada apresentada como requisito parcial à disciplina de Análise Organizacional, do Curso de Administração da Faculdade Estácio do Amapá. Professor: Davi Góes MACAPÁ-AP 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA A 5 3 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA B 8

LINGUAGENS DE PROGRAMACAO Java- é uma linguagem multi-plataforma composta por um conjunto de classes e objectos bem defenidos que interagem entre si. desenvolvida na decada 90 pela empresa Sun Microsysterns. CARACTERĺSTICAS o Concisa e simples: não contém redundâcia é fácil de implementar e usar; o Orientada a objectos: suporta os principais conceitos de orientação a objectos, favorece extensibilidade e reusabilidade; o dinâmica o Robusta: java é uma linguagem fortemente destinada…

candidatos, contratações, análise de desempenho, desligamento e cálculo e fechamento da folha de pagamento para ser enviada ao setor de contas a pagar. 1. Descrição da situação atual O setor de Recursos Humanos funciona da seguinte maneira: 1.1 Processo de cadastramento de currículos Não tendo nenhum meio de cadastramento virtual, os currículos são entregues na própria Info Jardins, onde são analisados pelo profissional de RH, e se surgir algum interesse, é então marcada uma…

considerada do tipo linha-staff e o desenho departamental é o funcional, ou seja, departamentalização por funções. Para Chiavenato, na organização linha-staff coexistem órgãos de linha e de assessoria mantendo relações entre si. Os órgãos de linha são responsáveis pelo alcance dos objetivos básicos da organização, os órgãos de staff fornecem apoio e auxílio e assessoram os órgãos de linha. Este mesmo autor considera que a departamentalização funcional consiste no agrupamento das…

org.br Sumário Apresentação.................................................................5 1. O que é Estágio Probatório?.........................................6 2. Qual sua relação com a estabilidade?......................10 3. Como funciona?......................................................15 4. E a Avaliação de Desempenho?.................................21 5. O que o é permitido e o que é vedado ao servidor durante o estágio…

Histórico A Sadia é uma empresa brasileira que foi fundada em 1944 por Attilio Fontana, cresceu e tornou-se referência de excelência na indústria de alimentos. Esse sucesso não se limita às fronteiras brasileiras. A Sadia é hoje uma das maiores empresas de alimentos da América Latina e uma das principais exportadoras do país, distribuindo mais de mil produtos para mais de 100 países. A Sadia terminou o ano de 2001 com um faturamento bruto de quatro bilhões e um lucro líquido de 202…

identificação das características e funcionalidades que o software deverá prover (análise de requisitos), e no planejamento de sua construção. c) Paradigma Um paradigma de desenvolvimento de software serve para fornece uma visão sobre as estruturas da programação, isto é, as formas de se desenvolver um software. E para isso existem vários paradigmas, por exemplo, o imperativo, o lógico, o funcional, o orientado a objetos, o orientado a aspectos, entre outros. Dessa forma é…

- linhas de código por funcionário hora (loc/h) - linhas de código fonte por funcionário por hora, excluindo-se as linhas de comentário (sloc/h) - horas por Ponto de Função (h/PF), onde a Análise de Pontos de Função (APF) mede o tamanho funcional do software, subsídios para o cálculo da produtividade do processo de desenvolvimento com base na funcionalidade ou utilidade dos programas. Esta avaliação é realizada sob o ponto de vista do usuário que avalia o tamanho e a complexidade…