Recrutamento E Seleção Lojas

fornecimento de matérias de construção civil. Inciou-se vendendo materiais básico como cimento, tijo e vergalhão. Hoje opera no ramo de atividade de “Homes Centers’’, com duas lojas sendo uma matriz, Equimacon Apoio e outra Filial, Equimacon Completa. Nossa equipe conta com colaboradores, distribuídos nas duas redes das lojas, sendo eles 18 vendedores internos, 8 operadores de caixa, 2 estoquistas, 2 gerentes comercias, 5 motoristas,4 auxiliares de serviços administrativos. Para…

PESSOAS 5 2.2.1 Apresentação da Área de Gestão de Pessoas 5 2.2.2 Recrutamento e Seleção de Pessoas 6 2.2.3 Descrição de Cargos 7 2.2.4 Sistema de Remuneração e Benefícios Sociais 9 2.2.5 Treinamento e Desenvolvimento 9 2.2.6 Avaliação de Desempenho 10 2.2.7 Higiene e Segurança no Trabalho 10 2.2.8 Qualidade de Vida no Trabalho 10 2.3 RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL 10 3 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 1 INTRODUÇÃO Lojas Americanas é uma empresa brasileira do segmento de…

I- INTRODUÇÃO Este trabalho tem como propósito conhecer alguns dos importantes referenciais teóricos que discorrem sobre o processo de recrutamento e seleção, assim como a exemplificação prática destas ações em um processo de seleção para os cargos de caixa, vendedor e analista de vendas, para uma empresa “fictícia” no ramo do comércio varejista. Compreendemos que a relevância desses, se dá pela crescente busca por profissionais qualificados, que atinjam o perfil necessário da empresa, sendo

O estágio foi realizado na empresa Swoosh Comércio de Roupas LTDA, na área de Recrutamento e Seleção. Onde desenvolvi atividades como: triagem de currículos pré-entrevistas por telefone, dinâmica em grupo e individual. Apresentação da Empresa Swoosh Comércio de Roupa LTDA, uma empresa de confecção feminina, com doze colaboradoras, localizada na Avenida Interlagos 2255 loja 240, Interlagos CEP 04661-100, SP, tel.(11)5567-8041. Fundada em…

informações colhidas. Escolhemos uma das lojas da rede Carrefour para visitarmos, pois a rede Carrefour está no Brasil há mais de 40 anos e são Pioneiros no varejo, já totaliza mais de 170 lojas no Brasil.A rede Carrefour trouxe ao Brasil um modelo até então nunca visto por aqui,o Hipermercado. Abrindo as portas para oferecer aos clientes produtos com variedade de preços e inúmeras opções de produtos. Inaugurada em 02 de dezembro de 03, é a segunda loja da rede inaugurada em Ribeirão…

|300.000 |300.000,00 | 2. Histórico A C&C nasceu da fusão de duas empresas: Conibra Casa e Construção, que teve sua primeira loja inaugurada em 1962 e a Madeirense Materiais para Construção que teve sua primeira loja inaugurada em 1970. Em 1994, o grupo presidido pelo Dr. Aloysio Faria, denominado Grupo ALFA, adquiriu a Conibra Casa e Construção e no ano de 2000 o grupo adquiriu a Madeirense Materiais para Construção

empresas e enfrentar desafios, e isso só é possível através de um processo de recrutamento e seleção bem aplicado. Além do processo de recrutamento bem aplicado, as empresas precisam oferecer condições para que estas pessoas se desenvolvam e contribuam para o alcance dos objetivos organizacionais, uma forma é o treinamento de desenvolvimento de pessoas para que conheçam e desempenhem na prática bem sua função. A seleção funciona como um filtro que permite que apenas aquelas pessoas…

climatizado, oferecendo um mix de frutas, verduras e legumes, abastecidos diariamente e resposto nas bancas diversas vezes ao longo do período de funcionamento. Os produtos são de primeira linha e chegam à loja vindos diretamente da região serrana do estado num prazo máximo de 24 horas. A loja oferece também pães e laticínios, e o espaço “Salata”, onde os clientes podem montar sua salada na hora, com diversos ingredientes a escolha bem como sucos naturais. Diante das inúmeras campanhas…

diagnostico destas, englobando a auditoria e consultoria de RH; legislação e praticas trabalhista; recrutamento e seleção. Sendo assim é possível manter sempre atualizado, preparado para as oscilações deste e criar ou ter sempre o planejamento reserva ou um segundo plano, no caso de fracasso ou queda. 2 DESENVOLVIMENTO Desde então neste segundo momento, o setor de RH irá trabalhar diretamente no recrutamento e seleção, respeitando todas as etapas, começando pela avaliação das…

promover liquidações imperdíveis e oferecer o melhor atendimento aos consumidores, está a 54 anos no mercado e a loja tem trabalhado em função dos consumidores, sempre se preocupando com a venda de produtos de qualidade e fazendo grandes parcerias. O Magazine Luiza já esteve presente por diversas vezes na lista das melhores empresas para se trabalhar no Brasil, isso porque as lojas mantêm uma equipe de funcionários satisfeitos e preparados para lidar com o comércio.