Questões Sobre Gestão De Pessoas

do clima organizacional. Este artigo se propõe a diagnosticar o clima organizacional do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Santa Catarina – Campus Araranguá, procurando conhecer, a opinião e o nível de satisfação dos servidores sobre a instituição, identificando os pontos fortes e aqueles que precisam ser melhorados, a fim de conseguir um bom nível de satisfação e um ambiente de trabalho harmonioso, que favoreça a eficiência e a criatividade. O diagnóstico foi…

Aula 00 Questões Comentadas de Direito Previdenciário (Prof. Ivan Kertzman) p/ INSS-Técnico de Seguro Social Professor: Ivan Kertzman 00000000000 - DEMO Direito Previdenciário para o Concurso de Técnico do Seguro Social Curso Questões Comentadas Prof Ivan Kertzman Aula 00 AULA 00: TEMAS CONSTITUCIONAIS 1. 2. 3. 4. 5. SUMÁRIO Saudação Inicial e Apresentação do Professor Apresentação e Cronograma do Curso Lista de Questões Gabarito Questões Comentadas PÁGINA 1 4 7 23 24 1.…

A N O S U M Á R I O 1. Gestão de Pessoas; 2. Gestão Pessoas em instituições do terceiro setor, uma reflexão necessária; 3. Gestão de Competências e Gestão de Desempenho; 4. Gestão de Pessoas para o profissional do conhecimento; 5. Gestão de Pessoas por competência. 6. Conclusão 7. Referências 1. GESTÃO DE PESSOAS É uma associação de habilidades e métodos, políticas,…

RELAÇÕES INTERPESSOAIS NAS ESCOLAS José Sóstanes de Souza Gomes RESUMO: O presente artigo pretende enfatizar questões voltadas as relações interpessoais que ao se perceber a ausência de constantes conflitos e a união do corpo educacional, focado nos mesmos objetivos, pode-se dizer que os trabalhos tendem a refletir no bom andamento e desempenho das escolas. A intenção é ressaltar a escola como motivo principal da necessidade de ter em seu quadro, servidores efetivos e/ou contratados e…

Resumo A informatização dos diversos sistemas de gestão de pessoas permitiu a democratização e disseminação das informações sobre estes processos e a diminuição do poder da área de RH no contexto da organização. Essas mudanças levaram a um aumento da qualidade das respostas às demandas relacionadas às questões de pessoal. A democratização das informações e as novas ferramentas de gestão de pessoas tiveram diversas consequências no que diz respeito ao relacionamento entre chefes e…

empresa. Palavras-chave: Recursos Humanos, Gestão de Pessoas e Direito Trabalhista. 1. INTRODUÇÃO Recentes estudos demonstram uma tendência, cada vez maior, no abandono da visão. Tradicional-funcionalista na Gestão Contemporânea das Organizações Empresariais. Está Ocorrendo uma migração, uma transposição para uma prática mais política e estratégica, Especialmente, na chamada “Gestão de Pessoas”. Segundo Eduardo Davel e Sylvia Constant Vergara, em Gestão com Pessoas e Subjetividade,…

RESUMO O trabalho propõe-se a apresentar os resultados da intervenção na gestão de uma escola pública estadual, localizada na cidade de Altamira, com a finalidade de refletir sobre uma nova relação entre gestão, escola e democracia, como aprendizado político-pedagógico na forma de organização e participação interna e externa à escola. O foco central deste estudo é o processo de re-significação da gestão escolar a partir da vivência coletiva de re-elaboração do seu projeto político…

do Professor: | A gestão de pessoas é o tema central do curso que você escolheu, assim acredito que existe uma expectativa muito grande em relação aos conteúdos que iremos estudar. De forma alguma iremos esgotar esse assunto, você terá a oportunidade, ao longo do curso, de aprofundar a maior parte dos temas que iremos abordar. Que as empresas não existem sem as pessoas, ninguém tem duvida, e podemos arriscar dizer que essa certeza sempre existiu. Porém nem sempre as pessoas foram…

7675, Nova Gameleira CEP 30.510-000 - Belo Horizonte - MG CEP – Cidade – Estado Resumo: Esta pesquisa aborda as relações entre os saberes profissionais dos engenheiros em sua atividade de gestão nas organizações e a formação acadêmica do profissional de engenharia. O principal objetivo é discutir sobre os saberes profissionais dos engenheiros gestores em atividade nas empresas pesquisadas, e o locus de sua aquisição. Interessa para a reflexão a respeito do tema identificar como …

SISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE ISSO 9000 E 14001 SÃO LUIS 2013 FACAM FACULDADE DO MARANHÃO 6º PERIODO E ADMINISTRAÇÃO – NOTURNO ISO 9000 E 14001 Trabalho apresentado ao curso de administração da Faculdade do Maranhão para complemento de nota na disciplina de Gestão da Qualidade, ministrada pela professora B. Luzia. SÃO LUIS 2013 RESUMO O presente trabalho tem por finalidade destacar a importância da gestão…