Questões Para Acompanhamento Da Aprendizagem Comportamento Organizacional

.......................................................................................................10 Competitividade..............................................................................................................11 Aprendizagem organizacional.........................................................................................12 Gestão do conhecimento..................................................................................................13 Capital intelectual.

de aprendizagem; 8. aspectos afetivos, cognitivos e sociais envolvidos no processo de ensino e aprendizagem; necessidades especiais na aprendizagem; 9. orientação profissional; 10. concepção, elaboração e realização de projetos de pesquisa; 11. leitura e interpretação de indicadores sócio educacionais e econômicos; 12. projeto político pedagógico (metodologia de elaboração, implementação, acompanhamento e avaliação); 13. processo psicodiagnóstico e o…

terminais de ponto de venda. Importa nesta altura ter em conta os aspectos que contribuem para o sucesso desta fase: Foco nos processos, não na tecnologia. As TIC são apenas um meio para alcançar os objetivos; Envolvimento, comprometimento e acompanhamento da gestão de topo; Seleção da tecnologia de acordo com o negócio; A Tecnologia deve preencher necessidades específicas do negócio; Perceber como as funcionalidades são realizadas e compreender a arquitetura global do sistema;…

Comportamento Organizacional / Aula-tema 06: Administração e Processo Decisório nas Organizações Questões para Acompanhamento da Aprendizagem 1. (Questão do concurso COMPERVE/RN) – Podemos definirliderança como: Escolher uma resposta. a. Função administrativa que define os objetivos a atingir e estabelece os meios e programas para alcançá-los. b. O processo de manutenção que aspessoas da organização utilizam para administrar suas relações com o futuro. c. Combinação…

Comportamento Organizacional / Aula-tema 06: Administração e Processo Decisório nas Organizações Questões para Acompanhamento da Aprendizagem 1. (Questão do concurso COMPERVE/RN) – Podemos definirliderança como: Escolher uma resposta. a. Função administrativa que define os objetivos a atingir e estabelece os meios e programas para alcançá-los. b. O processo de manutenção que aspessoas da organização utilizam para administrar suas relações com o futuro. c. Combinação de recursos,

Estrutura Escola Clássica Henry Fayol Princípios Gerais da Administração Funções do Administrador Organização Nas Pessoas Das Relações Elton Mayo Humanas Follet Informal Motivação - Liderança Dinâmica Grupal Comunicações Comportamento do homem no No comportamento Comportamental ou Maslow, Herzberg, meio em que vive – o meio Behaviorismo Mc Gregor, Argyris social – ou o meio das organizações Voltadas à sociedade No Ambiente Estruturalista Geral dos Sistemas…

UNIVERSITÁRIO FACULDADE ESTÁCIO DE SÁ DE BELO HORIZONTE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – 2º PERÍODO/NOITE PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES CAPÍTULO 4: SELEÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES CAPÍTULO 5: TREINAMENTO E GESTÃO DE PESSOAS CAPÍTULO 6: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL PROFESSORA: KÁTIA LILIANE ALVES CANGUÇÚ BELO HORIZONTE/MG 2014 CAPÍTULO 4 – SELEÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES OBJETIVOS Identificar as principais técnicas utilizadas na análise do trabalho A…

ESTADUAL DO CEARÁ CESA Curso de Administração Pública Disciplina: Psicologia Ordanizacional Professor(a): Sofia Germana Mendes Data: 21/12/2014 Aluno: Francisca Edésia Morais de Macedo Nota : . Questão 01 A Psicologia Organizacional, inicialmente denominada como Psicologia Industrial, estuda os fenômenos psicológicos presentes nas organizações. Ou seja, é a psicologia que atua nas empresas, ONGs, instituições, governo. Ela existe como área de atuação, de…

Comportamento Organizacional Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Aula-tema 08: Comunicação 1. (Questão de concurso COPEVE – UFAL 2011) Na condição de ferramenta estratégica, a comunicação organizacional deve ser capaz de impulsionar o desempenho e o sucesso de uma empresa. Para realização de um processo de comunicação, destacam-se: I) Ruído: o processo ou o equipamento que recebe ou decodifica a mensagem. II) Receptor: perturbações indesejáveis que tendem a alterar a…

Comportamento Organizacional Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Aula-tema 07: A Nova Administração 1. Sobre os objetivos da Nova Administração (Readministração), considere asafirmativas: I) Efetividade diz respeito à capacidade da organização em atingir os objetivos organizacionais. II) Eficácia relaciona-se aos meios e baseia-se na investigação de como reduzir os custos dosprocessos operacionais. III) Eficiência relaciona-se aos meios e baseia-se na investigação de maneiras para