Questionário Sobre Remunerações

O IMPACTO FINANCEIRO E CONTÁBIL DA DESONERAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTO EM INDÚSTRIAS CALÇADISTAS DO VALE DO PARANHANA Emerson Rollof Bertini1 Paulo Eduardo Rosselli Wünsch2 RESUMO A carga tributária incidente sobre a atividade industrial no Brasil constitui-se em um significativo empecilho para o desenvolvimento econômico e social da gama empresarial do país. Algumas medidas urgentes devem ser tomadas para que o país atinja toda a efetividade de seu potencial. As medidas…

era a direcção de pessoal com uma visão humanista que dominava as preocupações da empresa, nomeadamente a satisfação no trabalho. O decénio de 75/85 trouxe a entrada da função pessoal no domínio da gestão, a nível da gestão de carreiras, das remunerações e da formação. Actualmente, a direcção de recursos humanos é confrontada com múltiplos desafios (tecnológicos, económicos e sociais) levando a empresa a mobilizar todos os seus recursos e assumindo a função pessoal como uma…

empresas; e o percurso “quebrado” – caracterizado por grande descontinuidade nas funções desempenhadas ao longo percurso laboral. Não obstante, existem autores que sublinham a importância da influência externa (conjuntura do mercado de trabalho) sobre as opções do indivíduo, no contexto da definição do seu percurso profissional. Ou seja, alguns modelos têm o seu focus de análise nos efeitos que a flexibilidade de trabalho e emprego tem nos itinerários individuais. A flexibilidade de…

QUALIDADE DO SERVIÇO DE VENDAS POR MEIO DO MÉTODO SERVQUAL FORTALEZA - 2012 1 INTRODUÇÃO Este trabalho se refere à cadeira de Estágio Supervisionado II onde será realizada uma pesquisa com determinados clientes da Filial Gerdau de Fortaleza sobre suas percepções e expectativas relacionadas à qualidade do atendimento de vendas. Configurando-se assim em uma excelente oportunidade para que eu possa utilizar o conhecimento acadêmico outrora aprendido na Faculdade Sete de Setembro e…

empregos onde dificulta a recuperação geral da economia, apresentando melhorias para esse problema visando uma tendência de redução de desemprego, assim como os problemas de saúde e educação neste município. Para dar suporte a pesquisa, alguns questionários foram aplicados à população para se ter um levantamento mais preciso e significativo do perfil da população. Aqui são apresentadas as atividades realizadas e os resultados obtidos, em decorrência das pesquisas bibliográficas, dos…

recursos de que dispõem para responder a essas solicitações. Embora seja psicológico, o estresse afeta igualmente a saúde física do indivíduo. Entre os fatores de risco mais comuns do estresse relacionado com o trabalho contam-se a falta de controlo sobre o trabalho, solicitações inadequadas e falta de apoio por parte dos colegas e das chefias. O estresse ocupacional, o qual se defronta o trabalhador moderno se destaca como de especial importância principalmente em algumas profissões…

inclui um conjunto de funções e atividades que podem ser sintetizadas no seguinte: - planeamento de recursos humanos; - recrutamento e selecção; - integração dos recursos humanos; - análise e descrição de funções; - avaliação de desempenho; - remunerações e incentivos; - higiene e segurança no trabalho; - formação profissional e desenvolvimento pessoal; - análise, controlo e auditoria de recursos humanos. 4.1.1 Planeamento de Recursos Humanos É um…

.. 08 2.3-Visão............................................................................................................................ 08 2.4-Como a Empresa prepara-se para as mudanças e seu modelo de gestão..................... 08 2.5-Questionário................................................................................................................. 09 3- Plano de Ação ...........................................................................................................

Gerenciamento de Pessoas, busca a valorização do ser e a satisfação do colaborador, motivando e incentivando com remunerações compatíveis, ambiente saudável, possibilidade de crescimento pessoal, financeiro, profissional, excelente comunicação interna, Contabilidade e Estatística Aplicada como o conjunto de processos da organização, ressaltando a importância de manter um controle sobre as atividades, que através do controle das receitas e despesas, a organização pode analisar tomar às…

Trabalho: Responsável plo esquema completo de cuidados com o paciente, desde a admissão até à transferência ou saída do processo de enfermagem, bem como de avaliação, planeamento, implementação e avaliação. Possui autoridade e total responsabilidade sobre o processo de enfermagem e para projectar as futuras necessidades do doente e ou da família. Dirige e guia os cuidados ao doente e as necessidades do pessoal de apoio, enquanto mantêm um elevado padrão profissional de enfermagem.…