Questionário De Artigo Científico Sobre Rotatividade Nas

A baixa qualificação, a elevada rotatividade e o reduzido investimento por parte das empresas em treinamento e desenvolvimento costumam ser característicos dessa indústria, justificando tais afirmativas. O objetivo deste estudo foi verificar as condições da Segurança do Trabalho em empresas de médio porte da Indústria da Construção Civil (ICC), em Feira de Santana - Bahia, 2008. Foi realizado uma revisão bibliográfica, utilizando livros, monografias, artigos, internet e aplicado um…

A baixa qualificação, a elevada rotatividade e o reduzido investimento por parte das empresas em treinamento e desenvolvimento costumam ser característicos dessa indústria, justificando tais afirmativas. O objetivo deste estudo foi verificar as condições da Segurança do Trabalho em empresas de médio porte da Indústria da Construção Civil (ICC), em Feira de Santana - Bahia, 2008. Foi realizado uma revisão bibliográfica, utilizando livros, monografias, artigos, internet e aplicado um…

nos centros urbanos e conjugado ao processo migratório da zona rural, que constituía a mão-de-obra para este novo cenário. A psicologia aplicada ao trabalho surge associada no país com a tentativa de racionalização e com a procura de um caráter cientifico e inovador dos processos produtivos. Após uma trajetória de lutas em busca de definir seu espaço, após interação com outras áreas que também buscam compreender o homem na situação de trabalho, hoje entre as atividades realizadas pelo…

pesquisa de clima feita por uma secretária, foi relevante para a instituição. Pretende-se também analisar se o conteúdo estudado sobre clima organizacional no curso de secretariado executivo habilita estes profissionais a aplicarem técnicas de levantamento de clima nas empresas em que estiverem inseridos. Para este levantamento utilizou-se da aplicação de questionários a graduandos do curso de Secretariado Executivo do Centro Universitário Internacional Uninter. Palavras-chave:…

20,0 - 100,0 15,1 11,9 20,1 18,2 100 100 100 XX. Causas externas de morbidade e mortalidade Demais causas definidas Total Fonte: SIM 100 0 10 a 14 - 100 100 100 Total 100 9 4 DEFINIÇÃO DO PROBLEMA O conhecimento que se tem sobre o modelo de gestão do HLR é insuficiente, superficialmente revelado em alguns trabalhos não acadêmicos do hospital que não fazem uma análise de sua concepção e das referências teóricas que expressa. Assim o foco de estudo deste trabalho…

a coleta dos dados foi realizada através de uma amostragem não probabilística por conveniência, conduzida por meio da aplicação de questionário com os funcionários. De acordo com o resultado, foi constatado que o conhecimento básico da ergonomia no posto de trabalho ainda não alcança o limite desejado, de maneira que foram desenvolvidas sugestões e recomendações sobre os benefícios e as vantagens da ergonomia, a adoção de um programa de prevenção com ginástica laboral e a aquisição de…

2009 TEMA O Desafio do supervisor escolar na escola do campo DELIMITAÇÃO DO TEMA O desafio de ser supervisor na escola Municipal de Educação Infantil e Ensino Fundamental Maranhão PROBLEMATIZAÇÃO Quando se fala ou se discute sobre educação, temos claro a ideia de que, no Brasil, a nossa ainda esta procurando meios para atingir os objetivos desejados. Isso porque a política educacional não está preocupada em atender às reais necessidades da população. Esse fato,…

autores sobre o assunto. Em linhas gerais os autores têm uma linha de pensamento e pouco diverge de opinião. Também será abordado o conceito de visão sistêmica e de mudança, a sua importância na atualidade e na gestão das organizações, pois estão constantemente presentes dentro de todas as empresas no mundo. Capitulo 1 CONCEITO DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL O comportamento organizacional é um campo de estudos que investiga o impacto que indivíduos, grupos e a estrutura têm…

2.5.3 Ambiente de Controlo 14 2.5.4 Procedimentos de Controlo 14 2.5.5 Avaliação do Risco 14 2.6 Princípios de controle interno 15 2.7 Limitações do controle interno 16 2.7 Formas de recolher e registar os sistemas de controlo interno 16 2.8.1 Questionário padronizados 16 2.8.2 Narrativa 17 2.8.3 Fluxogramas 17 2.8.4 Forma mista 17 Conclusão 19 Referências bibliográficas 20 Lista de abreviaturas e Siglas. AICPA- American Institute of Certified Public Accountants COSO- Committee of…

colaborador se sentir mal por não estar bem acomodado em seu local de trabalho tornando o ambiente desagradável. Esta pesquisa apresenta citações de teóricos e estudiosos no assunto que salientam a importância de programar o alinhamento das idéias sobre as necessidades que existem nas organizações. Procura-se apresentar uma discussão para solucionar diversas adversidades que geram desmotivação e desgastes no cotidiano do clima organizacional. Pesquisaremos teorias que enriquecem o…