Que Conclusões Podemos Tirar Sobre A Abordagem Comportamental Da Administração

UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS TEÓRIAS DA ADMINISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS - TEÓRIAS DA ADMINISTRAÇÃO Professora Mônica Satolani SÚMARIO 1 - INTRODUÇÃO....................................................................................................... 03 2 - DESENVOLVIMENTO..............................................................................

busca de seus objetivos. Ao longo da história foi surgindo uma ciência que visa subsidiar o processo de mediação para busca dos fins estabelecidos. Esta ciência é a Administração, que com o tempo foi se desenvolvendo lentamente, ao receber influência da filosofia, da igreja e das organizações militares. O processo de evolução da Administração é intensificado após a Revolução Industrial, e principalmente no século XX, surgindo várias teorias com aspiração de sistematizar o processo…

de relatórios sistemáticos de dados e descobertas relevantes sobre uma situação específica de marketing enfrentada por uma empresa. A maioria das grandes empresas conta com departamentos de pesquisa de marketing, que costumam desempenhar um papel fundamental na organização. Os institutos de pesquisa de marketing classificam-se em três categorias: 1- Instituto de pesquisas: Empresas que coletam e vendem informações comerciais e sobre consumidores; 2- Institutos de pesquisa de…

marketing, dados internos, sistema de inteligência de marketing e apoio às decisões de marketing. Pesquisa de marketing: É a parte que corresponde à elaboração, coleta, análise e edição de relatórios sistemáticos de dados e descobertas relevantes sobre uma situação específica de marketing enfrentada por uma empresa. As pesquisas de marketing podem ser fornecidas por um departamento de pesquisa de marketing da própria empresa (maior parte das grandes empresas), por um instituto de…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Administração Marcos Cesar Pereira Lobo --- RA 9676464554 Priscila Roberta Moreira Rosa – RA 5570107092 ATPS – ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS DA DISCIPLINA DE COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS Tutora a distância: Verônica P. de Novaes Tutor a distância:

Introdução .................................................................................................... 4 2. – Motivação ..................................................................................................... 5 2.1 – Proposições sobre as principais teorias da motivação ............................... 5 3. – Teoria de Maslow ......................................................................................... 6

• PARTE I Capítulo 1 • Hexagrama-Síntese • Objetivos de Aprendizagem 1. Identificar, nas várias teorias educacionais, seus pontos essenciais e aqueles comuns a todas elas; 2. Transferir os conceitos aprendidos às teorias comportamentais desenvolvidas no correr deste livro; 3. Aplicar, de uma forma crítica, seu novo aprendizado a suas experiências pessoais de vida. • A Educação e a Utilização do Conhecimento Alfred North Whitehead 1. “Só existe uma…

PARTE I Capítulo 1 Hexagrama-Síntese Objetivos de Aprendizagem 1. Identificar, nas várias teorias educacionais, seus pontos essenciais e aqueles comuns a todas elas; 2. Transferir os conceitos aprendidos às teorias comportamentais desenvolvidas no correr deste livro; 3. Aplicar, de uma forma crítica, seu novo aprendizado a suas experiências pessoais de vida. A Educação e a Utilização do Conhecimento Alfred North Whitehead 1. “Só existe uma única disciplina para a educação e esta é

FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS CONTÁBEIS E TURISMO PÓS-GRADUAÇÃO – LATO SENSU – MBA em CONTROLADORIA E FINANÇAS PAOLA BOECHAT DUQUE Finanças Comportamentais Alguns Conceitos e Aplicabilidades Prof. Ricardo Bezerra Cavalcanti Vieira, D.Sc. Niterói 2010 UNIVERSIDADE FEDERAL FLUMINENSE PRÓ-REITORIA DE PÓS-GRADUAÇÃO FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS CONTÁBEIS E TURISMO CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO – LATO SENSU MBA EM CONTROLADORIA E FINANÇAS FINANÇAS COMPORTAMENTAIS –…

respostas consideradas corretas (A, B, C, D ou E) devem ser assinaladas com “X”. 1) Entre as críticas feitas à Teoria das Relações Humanas, NÃO podemos apontar: (A) extremo racionalismo e pragmatismo na concepção da administração. (B) concepção ingênua e romântica do operário. (C) limitação do campo experimental. (D) parcialidade das conclusões e ênfase nos grupos informais. (E) inadequada visualização dos problemas das relações industriais. 2) As opções a seguir apresentam afirmações