Qualidade de vida no trabalho em empresas brasileiras

Qualidade de vida no trabalho em empresas brasileiras Os resultados positivos de pesquisas que avaliam a Qualidade de Vida no Trabalho, especialmente no Brasil, tem sido fonte de desconfiança, por parte de estudiosos mais críticos. Concebida na sociedade americana, preocupada com as condições de trabalho e seus reflexos sobre o bem estar do trabalhador, encontra um contexto social bastante diferenciado nos países em desenvolvimento ou sub-desenvolvidos. Isso pode ser vislumbrado a partir dos resultados da presente análise, em que foram selecionadas inicialmente 4.000 empresas com mais de 300 funcionários, mas somente onze delas receberam avaliação máxima em relação a metade ou mais dos itens considerados essenciais para que uma empresa seja considerada um excelente lugar para trabalhar. Pode-se inferir então, que é muito reduzido o número de empresas brasileiras que efetivamente põem em prática ações que visem a Qualidade de Vida no Trabalho do seu pessoal Neste sentido, concorda-se com Drucker (1995, p. 51), quando assinala que : “Hoje todas as organizações dizem: ‘As pessoas são o nosso maior ativo’. Entretanto, poucas praticam aquilo que pregam e menos ainda acreditam nisso. A maioria ainda acredita, embora talvez não conscientemente, naquilo que acreditavam os empregadores do século XIX: as pessoas precisam mais de nós do que nós delas.” E o contexto não está mudando no sentido de transformar esse estado de coisas, porque, conforme articula Bresciani…

Empresa Copagaz (Grupo Zahran) A empresa Copagaz possui alguns programas para incentivar e melhorar a qualidade de vida no trabalho; um desses programas é chamado de “Acidente Zero”, onde as unidades são premiadas com festas de confraternização e brindes quando atingem no mínimo 200 dias sem acidentes, a premiação é maior e melhor de acordo com a quantidade de dias sem acidentes que geram afastamentos de colaboradores. Outro programa interessante convida crianças, filhos dos…

Na Kraft Foods tem sexta flex e day off Preocupada com qualidade de vida, a companhia se desdobra para proporcionar dias deliciosos. São Paulo - Um dos pilares da Kraft Foods, multinacional americana de alimentos e bebidas com sede em São Paulo, é oferecer qualidade de vida aos colaboradores. A Sexta Flex estabelece jornada de apenas quatro horas em algumas sextas-feiras do verão. “Como o expediente é encerrado às 12h, permite que a gente aproveite o fim de semana para, por exemplo,…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO PAMPA CAMPUS SANTANA DO LIVRAMENTO GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO CHRISTIANO DA LUZ ARRUDA DANIEL ALONSO MARTINS JÉSSICA S. JARDIN MARCELO DIAS PEREIRA ANÁLISE DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DOS FUNCIONÁRIOS DA VINÍCOLA ALMADÉN – GRUPO MIOLO Sant’Ana do Livramento 2014 CHRISTIANO DA LUZ ARRUDA DANIEL ALONSO MARTINS JÉSSICA S. JARDIN MARCELO DIAS PEREIRA ANÁLISE DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DOS FUNCIONÁRIOS DA VINÍCOLA…

TRABALHO SOBRE QUALIDADE DE VIDA NA EMPRESA DPCX Este trabalho tem como tema a Qualidade de Vida nas Organizações ou Qualidade de Vida no Trabalho (QVT). A QVT pode ser definida como “Conjunto de ações de uma empresa que envolve a implantação de melhorias e inovações gerenciais e tecnológicas no ambiente de trabalho....” (LIMONGI, 1997). Richard Walton, 1975 Preocupação com resgate de “valores humanísticos e ambientais, que vêm sendo negligenciados em favor do avanço…

Pesquisa sobre qualidade de vida no trabalho na empresa Instruções para preenchimento: Expresse sua opinião em termos de INSATISFAÇÃO/SATISFAÇÃO em relação a cada proposição abaixo, assinalando com um círculo o número que corresponder a sua resposta, observando a seguinte escala: 1-Totalmente Insatisfeito (TI) 4-Neutro (N) 7-Totalmente Satisfeito (TS) 2-Insatisfeito (I) 5-Levemente Insatisfeito (LS) 0- Não se aplica (ÑA) …

Para se falar de qualidade de vida no trabalho, devemos primeiro entender o que é qualidade de vida, trabalho e como ocorre a relação e integração dessas partes em nosso cotidiano. O Grupo de Qualidade de Vida da divisão de Saúde Mental da Organização Mundial da Saúde (OMS), por exemplo, definiu qualidade de vida como “a percepção do indivíduo de sua posição na vida no contexto da cultura e sistema de valores nos quais ele vive e em relação aos seus objetivos, expectativas,…

MULTIDISCIPLINAR – PIM I EMPRESA: DISTRIBUIDORA INTERNACIONAL LTDA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO RESUMO Para desenvolver o projeto de integração da Qualidade de Vida no Trabalho foi realizado uma análise na empresa com razão social DISTRIBUIDORA INTERNACIONAL LTDA é uma empresa de grande porte do ramo comercial de bebidas com especialização em bebidas nacionais e importadas, atuando no mercado desde de 1985, possui hoje 10(dez) filiais distribuídas em manaus,…

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO EM EMPRESAS TERCEIRIZADAS: ESTUDO DE CASO Davi José de Freitas Lima1, Marcelo Françoso Mendes de Andrade, Marco Antonio Chamon3, Edna Maria Querido de Oliveira Chamon4 1 Bolsista do Programa de iniciação Científica da Universidade de Taubaté – PIC/UNITAU UNITAU/ECA, Rua Expedicionário Ernesto Pereira s/n - portão 3 - Taubaté - 12030-320, ¹sleeping@gmail.com, 2marcelofma10@yahoo.com.br, 3chamon@directnet.com.br, 4 edna_chamon@directnet.com.br 1 Resumo- O…

ERGONOMIA APLICADA AO TRABALHO 11 2.1.1.1 ERGONOMIA NO TRABALHO FISICAMENTE PESADO 11 2.1.1.2 ERGONOMIA NO TRABALHO EM ALTAS TEMPERATURAS 12 2.1.1.3 BIOMECÂNICA 13 2.1.1.4 ERGONOMIA NO MÉTODO E NA ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO 13 2.1.1.5 MELHORIA DA CONFIABILIDADE HUMANA 14 2.1.1.6 PREVENÇÃO DA FADIGA NO TRABALHO 15 2.1.2 FATORES AMBIENTAIS 16 2.1.2.1 CLIMA 16 2.1.2.1 ILUMINAÇÃO 17 2.1.2.3 RUÍDOS 17 2.1.2.4 SUBSTÂNCIAS QUÍMICAS 18 2.1.2.5 VIBRAÇÕES 18 3.DEFINIÇÃO DE QUALIDADE 19…