Psicologia Motivacional Na Organização

introdução As teorias motivacionais basicamente partem da premissa que há uma energia interna no ser humano, um impulso ou um desejo, que o direcionam a um objetivo ou meta a ser alcançado. Motivação é uma espécie de energia psicológica ou tensão que põe em movimento o organismo humano. A motivação organizacional é o processo responsável pela intensidade, direção, persistência, buscando o máximo do rendimento profissional. O tema do nosso ensaio é o comportamento motivacional nas…

feita pelos estudantes do 7º grupo do curso de licenciatura em administração pública, período nocturno, 1º ano. O mesmo tem como tema: Teorias Motivacionais. A motivação constitui um aspecto bastante importante para o desempenho do ser humano na organização, pois, um trabalhador não motivado pode contribuir negativamente para o alcance dos objectivos da organização. O trabalho enquadra-se na linha de pesquisa do curso de Licenciatura em Administração Pública da Faculdade de Gestão de…

MOTIVAÇÃO: CONCEITO, TEORIAS E APLICAÇÕES. PROFESSORA: RENATA PEDRO DICIPLINA: PSICOLOGIA E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL ATPS MOTIVAÇÃO: CONCEITO, TEORIA E APLICAÇÕES. Trabalho apresentado à Anhanguera Educacional, na grade curricular de Psicologia e Comportamento Organizacional. Professora: Renata Pedro Assim como novas demandas de trabalhos, tecnologia, ritmo acelerado de produtividade, competitividade, e outras melhorias

INTRODUÇÃO: O presente trabalho tem por finalidade explicitar a motivação no trabalho como modo de gestão de pessoas nas organizações. Para tanto, discutiremos o trabalho e os conceitos motivacionais. Grande parte das razões da diversidade de condutas individuais decorre da motivação. Poucos colocariam em dúvida que essa seja um dos mais importantes processos que explicam a conduta humana principalmente no ambiente de trabalho. A premissa básica é a de que altos níveis de…

mesmos, quando já recolocados no mercado de trabalho. Iniciou-se o trabalho com a apresentação da instituição onde se descreveu suas características principais. Em seguida apresentou-se o referencial teórico, onde se encontrou uma introdução sobre a psicologia organizacional na perspectiva de diversos autores, além da importância da realização pessoal dos colaboradores no ambiente organizacional. No capítulo quatro encontraram-se as descrições das atividades desenvolvidas, onde se fez…

Trabalho copiado da internet Maria Imaculada Cardoso Sampaio Motivação no Trabalho Cooperativo: o caso da Rede Brasileira de Bibliotecas da Área de Psicologia – ReBAP Dissertação de Mestrado São Paulo 2005 Maria Imaculada Cardoso Sampaio Motivação no Trabalho Cooperativo: o caso da Rede Brasileira de Bibliotecas da Área de Psicologia – ReBAP Dissertação apresentada à Escola de Comunicações e Artes da Universidade de São Paulo, como requisito parcial para…

Lévy-leboyer , é francesa, psicóloga e professora da Université René Descartes - Paris V. Cecilia Whitaker Bergamini gradou-se em Psicologia Cliníca pela Faculdade de Psicologia, Ciências e Letras "Sedes Sapiente " da PUC - SP. É mestre, doutora e livre-docente em Administração pela Universidade de São Paulo. É autora de Avaliação de desempenho humano na empresa; Psicologia aplicada à administração de empresas ; Desenvolvimento de recursos humanos : uma estratégia de desenvolvimento…

desempenho. As várias teorias motivacionais procuram identificar nos indivíduos as necessidades que são mais comuns entre elas, para que em uma organização, ambos os lados sejam beneficiados. Segundo Chiavenato (2002), a falta de motivação dos funcionários tem causado inúmeros problemas às empresas. Isto porque dentro de uma organização a motivação é um processo de induzir uma pessoa ou um grupo, cada qual com necessidades distintas, a atingir os objetivos da organização, enquanto tenta…

Análise Comparativa das Teorias Motivacionais Biografia de Abraham Maslow Maslow foi um pensador supreendentemente original, pois a maioria dos psicólogos antes dele estava mais preocupada com a doença e com a anormalidade. Maslow queria saber o que constituía a saúde mental positiva. A psicologia humanista, corrente impulsionada por ele, deu origem a diversas diferentes formas de psicoterapia, todas guiadas pela ideia de que as pessoas possuem todos os recursos internos…

MOTIVAÇÃO NO TRABALHO A motivação leva as pessoas a agirem e a executarem determinada tarefa e a empenharem-se com dedicação, esforço e energia em tudo aquilo que fazem. A natureza e intensidade motivacional, varia de pessoa para pessoa, dependem ainda das motivações internas e externas ao indivíduo. A Motivação é uma matéria de extrema importância para as organizações, e como tal, deve ser integrada na definição da estratégia organizacional. As organizações precisam das pessoas para…