Projeto De Pesquisa Qvt E Seus Impactos Na Motivação E Produtividade

Chaplin RESUMO A presente pesquisa tem por finalidade apresentar a importância da qualidade de vida no trabalho e os seus efeitos nas instituições bancárias. Observa-se que o tema é um dos novos desafios para a administração contemporânea de grandes empresas, como os bancos, visto que, afeta diretamente a vida dos trabalhadores e consequentemente os resultados financeiros das instituições que eles trabalham. Observa-se que o estudo das ideias sobre motivação na compreensão dos …

Conclusão de Curso 30/10/2012 RESUMO Este estudo trata-se de uma pesquisa realizada na empresa Corrêa Materiais Elétricos, localizada na cidade de Blumenau-SC, com o intuito de investigar a Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), no âmbito físico e psicológico das funcionárias do setor administrativo/ financeiro, em dois momentos: antes e depois da mudança estrutural pelo qual a empresa passou. Para desenvolver a pesquisa utilizou-se a metodologia da revisão bibliográfica,…

Quadro 1 - AS EXPECTATIVAS DAS PESSOAS E DAS ORGANIZAÇÕES...................18 Quadro 2 - EVOLUÇÃO DA QVT.........................................................................................22 Quadro 3 - MODELO DE ANÁLISE DA QVT SEGUNDO WALTON...............................24 LISTAS DE SIGLAS ARH = Administração de Recursos Humanos BPS = Biopsicossocial QV = Qualidade de Vida QVT = Qualidade de Vida no Trabalho SUMÁRIO INTRODUÇÃO A formação de grupo…

INSTITUTO DE PROFISSIONALIZAÇÃO, DE ENSINO E DE PESQUISA – IPEP/RN COLÉGIO POLITÉCNICO EGO SUM CURSO TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO ALISON JAIRO DE CARVALHO LUZIVANIA LINO DO NASCIMENTO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO SEGURANÇA E HIGIENE NO TRABALHO NATAL/ RN 2010 INSTITUTO DE PROFISSIONALIZAÇÃO, DE ENSINO E DE PESQUISA – IPEP/RN COLÉGIO POLITÉCNICO EGO SUM CURSO TÉCNICO DE SEGURANÇA…

| |Trata-se de uma analise a contribuição dada por alguns pesquisadores no estudo do conceito de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) e | |identifica as suas dimensões. Os resultados ressaltam a necessidade de transformação do ambiente de trabalho em um local aprazível onde | |possamos sentir satisfação e alegria na execução das nossas atividades profissionais. A busca de

APRESENTAÇÃO A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) é uma expressão que vem sendo destacada como parte integrante e fundamental nas organizações. Com a globalização, as organizações passaram a ver seus trabalhadores como peça chave para seu desenvolvimento e seu reconhecimento no cenário competitivo devido ao fato de que estes se tornam mais produtivos quando estão mais satisfeitos e envolvidos com o próprio trabalho. Surgem pesquisas e estudos com a finalidade de entender a importância da

QUALIDADE DE VIDA FUNCIONAL NA UNIDADE DE ALIMENTAÇÃO DE UMA MATERNIDADE ESCOLA MARIA FRANCINETE DA CRUZ ARAUJO RESUMO Este trabalho foi realizado através de pesquisas com os funcionários federais e terceirizados de uma Maternidade Escola e teve como objetivo investigar as relações entre o trabalho, a saúde e as condições de vida daqueles profissionais. Os dados foram coletados por meio de entrevistas e observações do ambiente de trabalho. É comum a existência de problemas de saúde orgânica

de Gestão de Recursos Humanos do Centro Universitário de Belo Horizonte (UNI-BH) como requisito parcial para aprovação na disciplina de Projeto de Consultoria. Orientador (a): Andrea Lucia Belo Horizonte 2010 Dedicamos este projeto à Profª. Andréa Lucia que foi nossa fonte inspiradora para a realização deste trabalho com seu amor pelo tema, mostrando-nos…

pelas tempestades." (Lettie Cowman) RESUMO O presente trabalho tem como objetivo propor uma trajetória de implementação da QVT nas organizações levantar contexto histórico em que a preocupação com a QVT surgiu, identificar diferentes conceitos, fatores, abordagens, dimensões nas organizações, e evidenciar o passo a passo para uma empresa elaborar um programa de QVT na organização. Desta forma, as empresas que buscam o sucesso e a excelência precisam acrescentar uma nova e…

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO E MOTIVAÇÃO Antônio Marcos Carvalho dos Santos Felipe de Jesus Silva Leandro Ribeiro Ferreira Maria Cristina Alves de Araújo Rosemeire de Oliveira Araújo Vera Lúcia dos Santos Araújo Orientador: Prof. Dr. José de França Bueno SANTOS / SP 2012 ANTÔNIO mARCOS CARVALHO DOS SANTOS FELIPE DE JESUS SILVA