Projeto De Pesquisa Dispensa Por Justa Causa

a relação da vítima com a organização e o ambiente de trabalho, o que põe em risco a saúde, a própria vida da vítima e seu emprego. A violência moral ocasiona desordens emocionais, atinge a dignidade e identidade da pessoa humana, altera valores, causa danos psíquicos (mentais), interfere negativamente na saúde, na qualidade de vida e pode até levar à morte. Como acontece? A vítima escolhida é isolada do grupo, sem explicações. Passa a ser hostilizada, ridicularizada e desacreditada no seu

FORMALIDADES LEGAIS REGISTRO/ÓRGÃOS COMPETENTE Para registrar sua empresa precisa-se de um contador. Profissional legalmente habilitado para elaborar os atos constitutivos da empresa e também auxiliar na escolha da forma jurídica mais adequada para o seu projeto e preencher os formulários exigidos pelos órgãos públicos de inscrição de pessoas jurídicas. Para legalizar a empresa é necessário procurar os órgãos responsáveis para as devidas inscrições: - Registro na Junta Comercial; -…

artigos, da CLT (consolidação das leis trabalhistas), e aspectos formais ,conferencia de toda documentação da empresa e dos funcionários que nela trabalham. 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 Metodologia A pesquisa bibliográfica permite aprofundamento do tema. Lakatos e Marconi (1987, pag.66) relatam que ”a pesquisa bibliográfica trata-se do levantamento, seleção e documentação de toda bibliografia sobre o assunto que está sendo pesquisado em livros, revistas jornais, boletins, monografias,…

Vitória da Conquista - Ba 2011 PATRICIA PORTUGAL MORAES FUNDAMENTOS EM ADMINISTRAÇÃO III Trabalho apresentado à UNOPAR - Universidade Norte doParaná, como requisito parcial para a obtenção da media nas disciplinas de Introdução Metodologia da Pesquisa Científica, Psicologia Organizacional, Estatística, Direito Empresarial e Trabalhista e Contabilidade de Custos do curso superior de bacharelado em administração. Orientadores: Luciana Trigueiro, Sara Maria de Melo Elgenneni,…

Neste contexto, uma necessidade considerada básica dentro das atividades da área de Recursos Humanos é a provisão de pessoas para executar as tarefas propostas pelas empresas a fim de alcançar os objetivos organizacionais. Desta forma, realizamos pesquisas com as empresas APAE (Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais) e Super Econômico LTDA sobre a maneira que procedem em relação ao Recrutamento e Seleção; Remuneração e Benefícios, Auditoria em Recursos Humanos e Direito e…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS 3º Semestre PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM I PROJETO VOLTADO PARA A IMPLANTAÇÃO DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS EM UMA EMPRESA PRIVADA, DEMONSTRANDO SUA APLICABILIDADE PROFESSOR-TUTOR EAD Mª Arley Lobo Campinas/SP 2013 PROJETO VOLTADO PARA A IMPLANTAÇÃO DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS EM UMA EMPRESA PRIVADA, DEMONSTRANDO SUA APLICABILIDADE Campinas/SP 2013 RESUMO Que as empresas não

tendência de expansão nas grandes cidades. Para registrar sua empresa precisa-se de um contador. Profissional legalmente habilitado para elaborar os atos constitutivos da empresa e também auxiliar na escolha da forma jurídica mais adequada para o seu projeto e preencher os formulários exigidos pelos órgãos públicos de inscrição de pessoas jurídicas. Para legalizar a empresa é necessário procurar os órgãos responsáveis para as devidas inscrições: Registro na Junta Comercial; Registro na…

desde que contenha espaço próprio suficiente para o registro de cada novo contrato de trabalho, com todos os seus elementos indispensáveis, notadamente a data de admissão, cargo ou função, salário, forma de pagamento, outras remunerações e data da dispensa. Embora exista a possibilidade de utilizar-se a mesma folha do livro ou ficha, na prática, na readmissão usa-se outra folha ou ficha, tendo em vista que os modelos de Registro de Empregados padronizados não comportam novo registro. …

empresas tendo como uns dos principais assuntos abertura de uma clínica de repouso, para isso, o empreendedor tem de buscar informações sobre o ramo em que pretende investir e, assim, identificar necessidades e a viabilidade do empreendimento. Em pesquisa foi mostrado impacto causado pela PEC das domésticas, a proposta equipara os direitos das empregadas domésticas aos dos trabalhadores de outras categorias e estabelece dezessete novas regras. Nele você vai encontrar todas as regras e…

aplicabilidade imediata e outros ainda dependem de regulamentação. A partir de 03/04/2013, data em que a emenda entrou em vigor, os empregadores ficaram obrigados a observarem as seguintes inovações ao formalizar o contrato de trabalho: dispensa sem justa causa com indenização compensatória; seguro-desemprego; FGTS; salário mínimo para aqueles que percebem remuneração variável; adicional noturno; proteção do salário na forma da lei, estabelecendo como crime sua retenção dolosa;…