Processo Administrativo De Filipe Sobral

militar que, até ao final do dia, derrubou o velho regime, perante o entusiasmo de milhares de pessoas. A primeira reunião clandestina de capitães foi realizada em Bissau, a 21 de Agosto de 1973. Uma nova reunião, a 9 de Setembro de 1973 no Monte Sobral (Alcáçovas) dá origem ao Movimento das Forças Armadas. No dia 5 de Março de 1974 é aprovado o primeiro documento do movimento: Os Militares, as Forças Armadas e a Nação. No dia 14 de Março o governo demite os generais Spínola e Costa…

COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES Capítulo 1: Comportamento Organizacional Bibliografia: Comportamento Organizacional. Teoria e prática no contexto brasileiro. Autores: Stephen P. Robbins; Timothy A. Judge; Filipe Sobral. Editora: Pearson, São Paulo, 2010. Comportamento Organizacional. Criando vantagem competitiva. Autores: John A. Wagner; John R. Hollenbeck. Editora: Saraiva, São Paulo, 2009. Fundamentos do Comportamento Organizacional. Autor: Andrew J. Dubrin. Editora:

empresa na sua área financeira através de orçamentos e relatórios. Além de também participar diretamente nas tomadas de decisões, sempre objetivando um rendimento satisfatório sobre os investimentos. 2. Tomada de decisões de investimento: Trata-se do processo de escolha dos melhores ativos para a organização, sempre tendo em vista a relação de risco com o retorno do capital investido. 3. Tomada de decisões de financiamento: Refere-se à tomada de decisão de onde os recursos financeiros…

A Revolução Urbana, O Desenvolvimento intelectual do homem e a Revolução Tecnológica levaram a uma interação na sociedade e entre as organizações, surge portanto a necessidade de planejar, organizar, dirigir e controlar, surge o processo administrativo. A Teoria Geral da Administração faz o estudo desta em geral, os seus princípios e a sua atualidade. O estudo se dá em dois âmbitos, o do Sistema Fechado e o do Sistema Aberto. SISTEMAS ABERTOS: Os sistemas abertos envolvem a idéia

Introdução a Administração Aula 1: O Significado da Administração Prof. MSc Paulo Rodrigues F. Pereira 02/04/2013 1 APROVAÇÃO AVALIAÇÃO: O processo de avaliação será composto de três etapas, Avaliação 1 (AV1), Avaliação 2 (AV2) e Avaliação 3 (AV3). A AV1 contemplará o conteúdo da disciplina até a sua realização, incluindo o das atividades estruturadas. As AV2 e AV3 abrangerão todo o conteúdo da disciplina, incluindo o das atividades estruturadas. CONDIÇÃO PARA APROVAÇÃO:…

FACULDADE NOVO MILÊNIO Processo Decisorial A Tomada de Decisão Laryssa Teixeira Luna Vila Velha, 17 de Novembro de 2014. SUMÁRIO RESUMO.........................................................................................................................2 1 INTRODUÇÃO.............................................................................................................2 2 NÍVEIS DE DECISÃO.....................................................

..................7 1.1 Teorias em Administração.......................................................................7 1.2- ‘Organizar” e “administrar” como práticas seculares.........................7 1.3- Condições geradoras do pensamento administrativo........................7 1.4- Escola clássica de administração.........................................................8 1.5- O enfoque comportamental.................................................................13 1.6- A abordagem…

das unidades organizacionais de uma empresa. É a forma em que as atividades são divididas, organizadas e coordenadas. A estrutura de uma empresa está diretamente ligada a sua estratégia. Incluem aspectos físicos, humanos financeiros, jurídicos, administrativos e econômicos. 2.1.2 Tipos de Estrutura Organizacional De acordo com Chiavenato (1993), há três tipos de estrutura organizacional: Organização Linear: Constitui a forma estrutural mais simples e mais antiga. Tem sua…

pertinentes para lograr o fortalecimento do processo de integração”. 3.2 O COMÉRCIO ENTRE PAÍSES E A TRIBUTAÇÃO Desde 1995, a política tarifária é definida pela TEC, “Tarifa Externa Comum”, que abrange todo o universo de produtos comercializados entre países. As tarifas “ad valorem” variam, em geral de 0% a 20% de acordo com a categoria de produtos e a existência ou não de produção regional. Além, disso há uma série de procedimentos aduaneiros e administrativos que forma…

Maslow as necessidades fisiológicas são a base, em seguida a segurança, status, auto-estima e por fim a auto realização. Uma equipe motivada tem benefícios do constante desenvolvimento das equipes, compreensão do papel do empresário na condução do processo de fortalecimento da equipe, reflexão sobre a criação e fortalecimento da rede de pessoas da empresa e incorporação dos atributos para trabalhar com pessoas, visando o alcance dos objetivos da empresa, segundo Chiavenato (2009). O…