Porque Os Bons Gerentes Fazem As Más Escolhas éticas

controlar). Apresentando as diferenças e conceitos de Planejamento Estratégico, Tático e Operacional, já tendo em vista que planejamento é uma das principais funções do Administrador dentro do Processo Administrativo, e é indispensável durante a busca do bom desempenho e sucesso na gestão das empresas. Planejamento é uma base de gestão de funções que implica a formulação de um ou vários planos detalhados para conseguir um perfeito equilíbrio entre o que se…

Barbara Monteiro Gomes de Campos Bruno Tonhetti Galasse Fernanda Bocchi Balthazar Helena Okada Lucia Helena Paula do Canto Waurie Rolão Ilustrações Ednei Marx CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA Diretor-Geral José Manuel Moran ANHANGUERA PUBLICAÇÕES Gerente Editorial Adauto Damásio C129 Caderno de atividades: curso superior de tecnologia em logística / Décio Henrique Franco... [et. al.].; Organizador Luciano Gamez; Coordenação do curso Jefferson Levy Espinhola Dias. – Valinhos :…

praticas definida, com a intenção de administrar comportamentos internos e priorizar o capital humano dentro das organizações. Tem como função humanizar as relações dentro da empresa e valorizar o profissional através da participação nos resultados (bons ou ruins), capacitação (cursos relativos à área e treinamento), envolvimento proporcional à área e cargo nas decisões. Tem grande responsabilidade na formação dos profissionais que a empresa quer e necessita. Evolução no conceito…

surgindo a cada dia e vá moldando o seu sucesso. 2.1-Planejamento Estratégico por Paulo Barretos Santos Com essa nova geração de executivos que estão se formando em um era de instabilidade e vem uma série de perguntas e para tentar respondê-las , fazem pesquisas de mercado, consultam homens de negócios, entre outras fontes, e acabam chegando a algumas conclusões: Os jovens executivos terão desafios maiores e mais pressão, lidam com os riscos pois daí que vem a segurança, não se…

fez sem paixão” HEGEL “Entendo por paixões tudo o que faz variar os juízos, e de que se seguem sofrimento e prazer” ARISTÓTELES iii Dedico todos os meus esforços a meus preciosos pais, Aluir e Olcinei, que tudo fizeram (e ainda fazem) para que eu chegasse até aqui e para eu estar sempre alçando vôos maiores. Dedico também a todos aqueles que lutam por tornar o mundo um pouquinho melhor a cada amanhecer, mesmo que seja por meio de um sorriso afetuoso. iv…

transformação do ambiente de trabalho em um lugar muito mais saudável devido habilidade no trato com as pessoas, tem como ponto de partida o respeito incondicional pelo o liderado em quanto ser humano, utilizando para isso conversas motivadoras que fazem a diferença e acolhe como tarefa, ajudar seus subordinados a tomar as melhores decisões em suas carreiras, a melhorar o seu desempenho e a criar condições de sucesso profissional e pessoal. É necessário um líder coach que tenha…

organizações sem a presença de um administrador resultam em dificuldades para os colaboradores, clientes, fornecedores e sociedade. 1. ADMINISTRAÇÃO: CONCEITO E FUNÇÕES Durante a maior parte da vida dos seres humanos, os mesmos fazem parte de organizações que são formadas por um grupo que trabalham em conjunto com um objetivo comum. E todas as organizações têm líderes ou administradores com a responsabilidade de ajudá-las a alcançar tais objetivos, pois sem uma…

definir o verbo vender. Está lá: transferir a propriedade de bem ou mercadoria em troca de pagamento convencionado; fazer comércio; negociar. Mas será que é realmente só isto? E onde fica a “arte de vender” e todos aqueles ditados populares sobre bons vendedores? Onde foram parar aqueles homens que vendiam “gelo para esquimó” ou “casa pegando fogo”? Vender um produto, seja de uma multinacional ou de um pequeno comércio, demanda o mesmo esforço e necessidade de conhecimento,…

profissional qualificada – integradora do ensino médio e educação técnica, – é capaz de promover o cidadão com capacidades para produzir, mas também com autonomia diante das diferentes dimensões da realidade: cultural, social, familiar, esportiva, política e ética. Nós acreditamos em você! Desejamos sucesso na sua formação profissional! Ministério da Educação Janeiro de 2010 Nosso contato etecbrasil@mec.gov.br 3 e-Tec Brasil Indicação de ícones Os ícones são elementos gráficos…

de transformação cultural; Desenvolver o grupo gerencial; Alinhar ferramentas de gestão e contratos de trabalho à nova realidade de gestão de carreiras. Esse processo pode ser analisado como um sistema capitalista, no qual ambas as partes fazem trocas e acumulam riquezas. O indivíduo oferece tempo, energia, habilidades, 12 relacionamentos e recebe desenvolvimento, oportunidade, remuneração. O indivíduo acumula conhecimento e aumenta sua capacidade de oferta. A…