Planejamento De Férias Relatório

CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS RECURSOS HUMANOS Cintia Luiza Nogueira RA: 8828405728 CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS RECURSOS HUMANOS Relatório de Estágio apresentado à Faculdade Anhanguera de Campinas como exigência da disciplina Estágio Supervisionado Curricular. Orientador: Prof. José Vieira De Carvalho Cintia Luiza Nogueira RA: 8828405728 SUMÁRIO 1

compras. Treinamento e motivação de pessoal. Cálculos para faturamento e emissão de notas fiscais. Planejamento de estratégias de marketing. Homologações trabalhistas em sindicatos e preposto junto à Justiça do Trabalho. Cobrança e controle de cash-flow (fluxo de caixa). Análise de balanços, balancetes e planejamento orçamentário. Elaboração de planejamento, planilhas, relatórios e aplicações financeiras. Cálculos de impostos (PIS, COFINS, imposto de renda sobre lucro…

estilos de liderança de Lippitt e White, entre tantas outras. A melhoria da tecnologia e o aumento da competitividade do final desse período teve forte impacto na forma de administrar as pessoas. Foi um tempo marcado pelos primeiros programas de Planejamento Estratégico e pelos programas de Qualidade que serão também adotados na esfera pública. Em 1990, era da informação, teve início a fase da Gestão de Pessoas, da Gestão de Talentos, da Gestão do Capital Humano, todas elas expressões…

4300073082 Pamela Giovana Pieper – 4300063634 Dielen Camacho Madruga – 3876756107 Cristiane Prestes Ferreira – 4705882515 Ândrei Rodrigues Luçardo – 3805611738 PELOTAS / RS 2012 ECOlônia Uma Colônia de Férias Ecológicamente Correta. · PLANEJAMENTO: · Nome da Empresa: ECÔlonia · Endereço: Estrada do Retiro S/N 2Km da Faixa – Perto do Pedágio · Telefone: 3025-8050 · Site: www.ecoloniaferias.com.br · Nomes, cargos, endereços e telefones dos…

Ascensoristas, Recepcionistas, apoio e assessoria em Segurança Patrimonial, sendo prestado por funcionários capacitados, treinados e uniformizados; • Implantação de Sistemas funcionais de Segurança e acesso aos nossos Postos de serviços ,crachás, relatórios, visitantes, revistas, rondas, etc..; • Manter frota de Veículos próprios e personalizados que efetuem rondas diárias e permanentes, ficando à disposição de nossos Clientes 24 h por dia; • A Contratada deverá fazer perícia…

auditada? O auditor pode formular sugestões de melhoria para fortalecimento dos controles internos ou para aumento de rentabilidade ou de redução de custos. e) Qual o objetivo do auditor entender o planejamento tributário das empresas? Estar atento para as oportunidades de planejamento fiscal ou de possíveis economias de impostos através do desenvolvimento de conhecimento da legislação fiscal. f) Quando o auditor será culpado em ato de descrédito? O auditor será culpado em…

Objetivo Específico ................................................................................................................ 4 5– MATRIZ LÓGICA DE PLANEJAMENTO, EXECUÇÃO E AVALIAÇÃO ............. 4 6 – METODOLOGIA .......................................................................................................... 5 7 – PLANEJAMENTO PARA A SUSTENTABILIDADE ................................................. 6 8 – EQUIPE TÉCNICA DO PROJETO…

instrumento que auxilia a Administração do Cegen na tomada de decisões. As demonstrações contábeis e os relatórios internos são feitos pela própria empresa com auxilio de um sistema informatizado denominado Solus (Figura 2) que fornece informações importantes aos gestores, como: • Relatório de Contas a Receber; • Relatório de Contas a Pagar; • Relatório de Operações Bancárias; • Controle de Estoque de Medicamentos; • Controle de…

8 8. JUSTIFICATIVA 9 9. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 9 9.1. AUDITORIA: CONCEITOS E OBJETIVOS 9 9.1.1 CONCEITOS DE AUDITORIA 9 9.1.2 OBJETIVOS DA AUDITORIA 10 9.2 TIPOS DE AUDITORIA 10 9.2.1 AUDITORIA EXTERNA 10 9.2.2 AUDITORIA INTERNA 11 9.3. PLANEJAMENTO DE AUDITORIA 11 9.3.1 CONCEITO 11 9.3.2 OBJETIVOS 12 9.3.3 ELABORAÇÃO DO PROGRAMA DE AUDITORIA 12 9.3.4 CONFIRMAÇÃO EXTERNA (CIRCULARIZAÇÃO) 13 9.3.5 PAPÉIS DE TRABALHO 13 9.4 NORMAS DE AUDITORIA 14 9.4.1 NORMAS RELATIVAS À…

Tabela de vendas dos últimos 12 meses.......................................................................14 2.3.4. Oscilação nas vendas....................................................................................................14 2.3.5. Relatório de indicadores de eficácia em vendas...........................................................15 2.4. Treinamento de equipe.......................................................................................................17…