Persuadir As Pessoas A Mudarem

TRABALHO DE FORMATURA Desenvolvimento de um plano de negócio para uma empresa de software Fabio Feher Merlo Orientador: Professor Marcelo Pessoa Dezembro de 2003 AGRADECIMENTOS Ninguém é bom ou excelente apenas sozinho: há sempre alguém, um referencial, um suporte, uma estrutura, que incentiva e impulsiona para a realização. Ao Professor Marcelo Pessoa, pela ajuda e orientação dispensados a este trabalho. Aos colegas de trabalho Max e Debora, pela disposição em ajudar. …

LIDERANÇA BASEADA EM PRINCÍPIOS SEGUNDO STEPHEN COVEY A liderança sob o ponto de vista de Covey (1998) baseia-se em princípios, leis naturais. Esta abordagem conduz a um novo paradigma ao discutir sobre a vida das pessoas e a liderança que essas exercem nas organizações e sobre outras pessoas, baseadas em princípios invioláveis, leis naturais na dimensão humana. Estas são as leis do universo referentes às relações e organizações humanas que fazem parte da condição, percepção e…

partir de agora viaje com as páginas de informações sobre este assunto que está presente em nossos dias, na vida social e profissional. 2. CONCEITOS DA ÉTICA A ética pode ser definida como a “ciência do ethos”, sendo, caráter, modo de ser de uma pessoa, o conhecido comportamento humano. A palavra grega ethos na pluralidade de seus conceitos pode também significar o ‘conjunto de hábitos ou costumes fundamentais' de determinadas sociedades. Segundo Scharamm¹ a palavra ethos deu…

atividades de habilitação profissional, a par das orientações quanto ao acesso às políticas públicas e o exercício de direitos de cidadania. Quanto à perspectiva de reinserção no mercado de trabalho foram constatadas, uma vez mais, as restrições às pessoas abstinentes e que se encontrem em processo de recuperação. Ora, de um mercado de trabalho seletivo e excludente, no contexto da flexibilização do contato com elevação do índice de desemprego e de informalização, não seria possível,…

ESTRATÉGIA E SUA EVOLUÇÃO – CONTROLE .....................................................69 CAPITULO 8 - ESTRATÉGIA E SEU DESENVOLVIMENTO .............................................................78 CAPITULO 9 - OS GESTORES ESTRATÉGICOS E AS PESSOAS ......................................................88 CAPITULO 10 - BSC - BALANCED SCORECARD..................................................................................98 CONSIDERAÇÕES FINAIS .............................................

principais grupos da região. Nesses “sistemas de interdependência regional”, os grupos se vinculavam através de diversos mecanismos articuladores (o comércio, os pactos políticos, as guerras, o intercâmbio generalizado de matérias primas e elaboradas, pessoas, informação, conhecimentos e serviços, etc.). Esses mecanismos variam tanto espacial quanto temporalmente, e incluem processos de formalização de alianças (tratados de paz, cerimônias, acordos para a exploração ou alternada de uma…

Esforço Estratégico.................................92 7 Estratégia e sua Evolução – Controle..................................112 8 Estratégia e seu Desenvolvimento......................................128 9 Os Gestores Estratégicos e as Pessoas................................147 10 Estratégia e Gestão............................................................164 Capítulo 1 Gestão Empresarial Uma Visão Simplificada ÂÂ N este capítulo, vamos abordar o conceito de…

idéias e pensamentos, comunicandonos por meio desse código verbal imprescindível em nossas vidas. - ela está presente em textos em propagandas; - em reportagens (jornais, revistas etc.); - em obras literárias e científicas; - na comunicação entre as pessoas; - em discursos (Presidente da República, representantes de classe, candidatos a cargos públicos etc.); - e em várias outras situações. Linguagem não-verbal Este sinal demonstra que é proibido fumar em um determinado local. A…

Atualmente o ambiente de negócios apresenta um cenário repleto de incertezas, tornando a mudança uma constante. A disseminação das tecnologias de informação acelerou a velocidade com que se efetuam os negócios, abrindo também grandes oportunidades para pessoas com espírito empreendedor. Essa velocidade da mudança no ambiente de negócios faz com que aqueles que tomam a iniciativa de investir em novos empreendimentos sem o planejamento adequado acabem se frustrando ou deixando de…

e me auxiliaram nesta conquista: Dr. Francisco Xavier de Vargas Neto, que acompanhou os meus primeiros passos nesta jornada acadêmica, Dr José Luis Duarte Ribeiro, Gilberto Dias da Cunha e, em especial, à mestra Carla Buss, que se mostrou uma pessoa de vital importância para a elaboração deste trabalho e acompanhou os momentos mais difíceis de sua elaboração. Ao meu marido, que precisou suportar a minha ausência em alguns momentos importantes, junto à nova vida que se gerou e…