Personalidade Tipologia

Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Administração (ADG 0300) – Prática Módulo 01 03/04/2013 1 TEMA/ASSUNTO Influência dos tipos de liderança no cotidiano da organização. 1.1 ASSUNTO Observamos que cada líder tem sua personalidade e sua maneira de trabalhar, mas isso reflete na liderança que ele aplica, pois os funcionários são o espelho do líder, entendemos que não existem maus funcionários, mas sim maus líderes. Com a intenção de expor os principais tipos…

maneiras coletivas de pensar, sentir e agir exteriores ao indivíduo e dotadas de coerção. Todo FATOS SOCIAL é: genérico (em toda sociedade), exterior (fora do indivíduo) e coercitivo (conforma os indivíduos). Ex.: a moda. Consciência Coletiva (é a personalidade) ≠ Consciência Individual (não é a soma das consciências coletivas, é a moral – psíquico social; representações sociais). A DIVISÃO DO TRABALHO SOCIAL: busca compreender as repercussões da divisão do trabalho (especialização…

ambiente externo direto e indireto. Além do conceito de homem organizacional, dos inevitáveis conflitos e dos incentivos mistos dentro da organização. Neste trabalho serão destacados a abordagem estruturalista, o conceito de estruturalismo, as tipologias organizacionais, os objetivos da organização e os fundamentos que contribuíram para o entendimento desta Teoria. 2 DESENVOLVIMENTO A Escola Estruturalista Surgimento da Escola Estruturalista A Escola Estruturalista surgiu…

Hawthorne que destaca a influência das relações humanas no desempenho do trabalho, Freud com a teoria da personalidade, John Watson com a teoria do comportamentalismo, Festinger com a teoria da dissonância cognitiva, Maslow com a teoria das nescesidades humanas, Frederick Herzberg com o estudo dos fatores motivadores e fatores higiênicos, Douglas Mc Gregor com a teoria X e Y e Renis Likert com a tipologia dos sistemas administrativos. Seguindo este liame de idéias e outras contribuições…

TIPOS DE PERSONALIDADE HUMANA NO TRABALHO EM EQUIPE Conforme foi apresentado, os tipos de personalidade podem contribuir ou não para o desempenho das equipes. Cada personalidade possui características definidas com seus respectivos focos de atenção, que, todavia, se interagem, definindo indivíduos com certas características mais salientes e que incorporam características de um outro estilo. A relação entre os tipos de personalidade no trabalho em equipe é de difícil compreensão e…

Segundo as pesquisas cada individuo possui um tipo de personalidade, algumas são mais fortes e acabam dominando as mais fracas. Sua forma de agir, de pensar, de lidar com as dificuldades tudo esta interligado com a personalidade. Todos nós somos constituídos por um tipo de personalidade dominante, isso indica que possuímos algumas características de outra personalidade, porem, uma se sobressai, assim podemos identificar a personalidade. A personalidade do individuo é muito importante em…

focaliza o "homem organizacional", a pessoa que desempenha diferentes papéis em várias organizações. O homem moderno, ou seja, o homem organizacional, para ser bem-sucedido em todas as organizações, precisa ter as seguintes características de personalidade: 1- Flexibilidade. 2- Tolerância às frustrações 3- Capacidade de adiar recompensas 4- Permanente desejam de realização • Análise das Organizações – Abordagem Múltipla Os estruturalistas pretendem conciliar a Teoria…

partes interessadas e • A tipologia das práticas restaurativas. A Janela de Disciplina Social busca evitar práticas puramente punitivas (ou retributivas), as quais tendem "a estigmatizar as pessoas rotulando-as indelevelmente de forma negativa", ou meramente permissivas, buscando "proteger as pessoas das conseqüências de suas ações erradas". O papel das partes interessadas é relacionar o dano causado pela infração penal às necessidades específicas de cada interessado. A tipologia das…

landini landini Importância da Tipologia a;ksdfupiasygdfpiasygdfoiasughdpifaouysidfcasdf548as68df416s8d41fg6d8g147h6dfg45h6d5f4gh35df4g6h5d4fg65hdfgh4f56gh4f5gh4f5g4h6set47r98at79e9rfaDFqoeuhroiqwuygrt786q2t48rgwpiasdbckouasydgfiuasyg A Tipologia transmite personalidade a uma peça gráfica. Cada família de fonte, cada tipo de letra transmite um conceito. landini Fatores que determinam a legibilidade para textos a;ksdfupiasygdfpiasygdfoiasughdpifaouysidfcasdf548as68df416s8d41fg6d8g147h6d

estruturalistas, a sociedade moderna e industrializada é uma sociedade de organizações, das quais o homem passa a depender para nascer, viver e morrer. Essas organizações são altamente diferenciadas e requerem de seus participantes certas características de personalidade. 12 Tais características permitem a participação simultânea das pessoas em várias organizações, nas quais os papéis desempenhados variam podendo chegar à inversão. 13 O estruturalismo ampliou o estudo das…