Parâmetros éticos

INTRODUÇÃO Apresentaremos aqui os conceitos básicos que definem a Ética dentro das instituições Industriais e Empresariais no mercado de trabalho, contemplando suas diversas exigências, seus valores éticos e sua moralidade. Procurar-se-á traduzir as formas pela quais a Ética, a Moral e a Lei, são inseridas nestas instituições por valores humanos, em busca de normas, ordem, aplicadas ao exercício dos objetivos destas organizações. A ética procura relacionar-se aos valores de cada…

atividades a fim de garantir que estas estejam sendo executadas de maneira correta, esse processo é chamado de controle.O processo de controle é constituído de três etapas: mensuração,comparação e ação gerencial. No processo de controle é usado como parâmetro a comparação com padrões de desempenhos já existentes que são objetivos específicos que podem medir o progresso para a determinação desse desempenho. O primeiro passo para o processo de controle é a medição do desempenho real ,onde…

Organizações. O papel da ética numa organização é colocar limites e parâmetros aos choques de interesses individuais existentes, servindo como uma reguladora das relações, conciliando os interesses pessoais com os objetivos comuns (da organização). Segundo Silva, existem quatro visões do comportamento ético ,Utilitarista, Individualista ou do interesse próprio, Direitos morais ou ética orientada para o outro e a Justiça. Já os conceitos éticos estão divididos em Teoria…

turbulências e transformações irreversíveis. Se reconhece a turbulência, o caos, a irreversibilidade, mas como negativos da ordem, a ordem permanece como parâmetro. Já na física contemporânea o caos fica como portador virtual de uma irreversível complexificação do mundo, na qual a destruição é só uma das possibilidades. A ordem deixou de ser o parâmetro, ordem e caos são indissociáveis, há sempre ordem e caos ao mesmo tempo, do caos nascem novas ordens. ALTERIDADE: CAOS E DEVIR-OUTRO…

outros princípios da administração pública, notadamente o da eficiência (porque deixa de considerar critérios objetivos e técnicos), da impessoalidade (é escolhida uma pessoa conhecida em detrimento de outras); da moralidade (deixa de acatar parâmetros éticos específicos) e isonomia (não obedece a máxima de que todos são iguais perante a lei). Dessa forma foi criada a Resolução do CNJ nº 07/2005: “Art. 1º É vedada a prática de nepotismo no âmbito de todos os órgãos do Poder Judiciário,…

Organizações. O papel da ética numa organização é colocar limites e parâmetros aos choques de interesses individuais existentes, servindo como uma reguladora das relações, conciliando os interesses pessoais com os objetivos comuns (da organização). Segundo Silva, existem quatro visões do comportamento ético ,Utilitarista, Individualista ou do interesse próprio, Direitos morais ou ética orientada para o outro e a Justiça. Já os conceitos éticos estão divididos em Teoria…

veio sendo sucateada e esvaziada de sentido. A necessidade de reduzir barreiras tornou-se uma cobrança necessária para o homem moderno e, sobretudo, do homem pós-moderno, de modo que desarticular as instâncias com as quais se organizava o discurso ético tradicional representou uma guerra a ser travada e assumida por diversas gerações. No lugar da transcendência, a racionalidade, no lugar do manual, o técnico, no lugar da virtude, o lucro, no lugar da unidade, a multiplicidade, no lugar…

ethica - está associada, de acordo com Silva (2002 apud MIRANDA; CAVALCANTI, 2005), à moral, ou seja, ao conjunto de normas tidas como ideais na e pela sociedade, no entanto, como afirma Barroco (2003 apud MIRANDA; CAVALCANTI, 2005), tais valores éticos tendem, na sociedade capitalista, a se fixar mais por valores e sentimentos individualistas e no consumo e menos pelos chamados interesses coletivos, favoráveis a uma convivência social mais igualitária e que representariam a intenção primeira da

com as partes envolvidas, entre outros. 1 ERROS COMUNS DE NEGOCIADORES Focalizar em posições e não em interesses; Pensar apenas naquilo que queremos. VÍDEO ERIN BROCKOVICH – UMA MULHER DE TALENTO CARACTERÍSTICAS DO BOM NEGOCIADOR Não aceita certos parâmetros; Cooperativo; Pró‐ativo; Preparado. DESENVOLVIMENTO DE HABILIDADES 1. Consciência da negociação: tendo a hipótese de que tudo é negociável, o negociador deve ser assertivo e aceitar qualquer desafio…

realizados em várias Universidades pelo mundo. Esses estudos revelaram que apenas um em cada quatro adultos quando tomam suas decisões se preocupam com princípios éticos ou morais. Aqueles que têm essa preocupação são, em geral, aqueles que seguem principalmente princípios religiosos e seu comportamento está condicionado ao ensino ou parâmetros de uma religião. Além disso, quase 50% dos adultos estudados disseram que baseiam suas decisões no que lhes é mais agradável ou trará resultados…