Palestra Com Dinamicas

externos, utilizando dois métodos de atração: a) Palestras em Instituições de Ensino; e b) Programa de Indicações pelos Colaboradores. Os meios foram escolhidos para obter um mix de Candidatos entre pessoas com ideias e vivências novas e pessoas relacionadas e/ou identificadas com os talentos do Grupo. Após o prazo definido para o envio dos currículos dos Candidatos, deverá ser realizada uma avaliação da estratégia de atração. 4.1 PALESTRAS EM INSTITUIÇÕES DE ENSINO…

1. Título do Projeto: Palestras sobre a Indisciplina na Sala de Aula 2. Público-alvo: Professores, coordenadores, pais, alunos e diretores; 3. Instituição de Prática de Estágio: 4. Município/Estado: 5. Responsável Legal pela Instituição de Prática de Estágio (Diretor ou Presidente): 6. Período de Prática: duas semanas 7. Caracterização da Realidade: Atualmente a escola encontra-se 8. Justificativa: Um dos maiores desafios enfrentados pela…

WORKSHOP Um workshop diferencia-se de uma palestra, por alguns eixos conceituais básicos. Nele, a platéia não é apenas mera espectadora. Em determinados momentos (ou em todos eles, dependendo da organização do trabalho e do estilo de aprendizado proposto), o auditório é convocado a participar, normalmente vivenciando experiências que remetem ao tema em discussão. Nesse sentido, o workshop tem caráter mais prático e sua realização requer, do palestrante (também chamado "facilitador")…

participar do Caça Tesouro e os outros ficaram na torcida. Não terá um vencedor todos irão ganhar o crucifixo. 10h - Partilha do que eles aprenderam com esse Caça Tesouro 10:30h – Intervalo 11h - 1º Palestra: Deus nos ama e nos mandou Jesus para resgatar esse amor. 12h - Fazer 2 perguntas sobre a Palestra e deixa-los responder. 12:30h – Almoço 14h - Animação e partilha das questões. 14:30h - Teatro sobre o tema Pecado (abordar as coisas que nos afastam de Deus) 15h - 2º Pregação…

conscientização e participação social no tocante às questões tributárias e aos gastos públicos, atenuando as desigualdades sociais. ESPECÍFICOS: Desenvolver ações que facilitem a inserção dos alunos, pais, funcionários e comunidade local numa dinâmica capaz de resgatar a responsabilidade para uma participação ativa na transformação social; Proporcionar ações educativas que envolvam a comunidade escolar em atividades reflexivas em relação à função socioeconômica dos tributos;…

Macedo Local da palestra: Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais Data da palestra: 22/09/2004 20 de outubro de 2004 Belo Horizonte 3 SUMÁRIO RESUMO DA PALESTRA ------------------------------------------------------- 4 CONCLUSÃO SOBRE O TEMA ----------------------------------------------- 7 ANÁLISE CRÍTICA DA PALESTRA E DO PALESTRANTE ----------- 8 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ------------------------------------------ 9 4 RESUMO DA…

papel fundamental na formação de valores, hábitos e estilos de vida, entre eles o da alimentação. Trabalhar esta temática na Educação Infantil é preciso, é uma necessidade e para todas as idades para a educação saudável de alimentação. A partir de dinâmicas eficientes que apontem metas e objetivos possíveis de serem alcançados. Sabe-se que um projeto bem elaborado, é um dos caminhos, há passos, inda que lentos, por se tratar de alimentação correta, vai depender do desempenho de cada…

Acolhimento (Dinâmica com coordenadora do PAS). 13:30h - Tempestade de idéias (dúvidas sobre a aposentadoria) (Baião) 13:50h – Palestra – Tema: Previdência Social. (DIVIPREV) 14:55h – Trabalho em grupo 16:15h – Plenária 16:30h – Café social 17:00h – Palestra: - Tema: Inserção social (trabalhos voluntários). (voluntários) 17:40h – Mesa redonda com os palestrantes para esclarecimentos de duvidas existentes. 18:00h – Encerramento 2º DIA 13:00 –Acolhimento (Maria Ângela)…

Encontramos durante a pesquisa algumas dificuldades por conta do nosso publico alvo ser criança e ser mais difícil de envolver eles no assunto proposto. Porem como o assunto tem haver com acontecimento diários decidimos envolve-los no projeto de forma mais dinâmica. Faculdade Bezerra de Araújo – FABA Curso: Graduação em Enfermagem Disciplina: Educação em Enfermagem Professor Mestre André Nascimento Período Acadêmico: 4º PLANEJAMENTO DE PROPOSTA…

demandas do mercado e buscar ser melhor do que a concorrência, e por isso, Cada vez mais as empresas buscam no mercado pessoas inteligentes, dinâmica com espirito empreendedor, que através da criatividade e potencial humano façam o diferencial para as empresas. Portanto dois fatores são fundamentais para ter uma empresa flexível e inovadora: é preciso dinâmica organizacional e valorização dos talentos humanos. Antes as organizações não sofriam muitas mudanças, o meio exterior era…