Origem Da Qvt

Magali Oliveira de Lima Resumo Este estudo teve por objetivo principal avaliar a Qualidade de Vida no Trabalho dos colaboradores do Banco do Brasil S/A na agência Borborema – Campina Grande-PB. Tendo por embasamento teórico o modelo de QVT – Qualidade de Vida no Trabalho proposto por Limongi, através do qual se possibilita mencionar que a qualidade de vida no trabalho vem ganhando expressão cada vez mais intensa no ambiente empresarial brasileiro dentro das estratégias de…

conceituada por Fernandes (1996), como a gestão dinâmica e contingencial de fatores físicos, tecnológicos e sociopsicológicos que afetam a cultura e renovam os climas organizacionais, refletindo-se no bem estar do trabalho e na produtividade das empresas. A QVT deve ser considerada como uma gestão dinâmica porque depende da realidade de cada empresa no contexto em que esta inserida. Além disso, pouco resolve atentar-se apenas para fatores físicos, pois aspectos sociológicos e…

Esta pesquisa trata da qualidade de vida no trabalho procura mostrar fatores preponderantes e determinantes da qualidade de vida no trabalho (QVT) do indivíduo e seus reflexos dentro de uma organização, além de mostrar os fatores necessários para a implantação de programas de qualidade de vida nas empresas. 2) Conceitos. O conceito de QVT é muito abrangente, e precisa ser definido com clareza, uma vez que as posições profissionais dos trabalhadores dentro de uma organização são

Introdução Esta pesquisa trata da qualidade de vida no trabalho procura mostrar fatores preponderantes e determinantes da qualidade de vida no trabalho (QVT) do indivíduo e seus reflexos dentro de uma organização, além de mostrar os fatores necessários para a implantação de programas de qualidade de vida nas empresas. 2) Conceitos O conceito de QVT é muito abrangente, e precisa ser definido com clareza, uma vez que as posições profissionais dos trabalhadores dentro de uma…

uma necessidade que desperta certo comportamento. A motivação é individual como a personalidade e o comportamento humano. Palavras-chaves: Qualidade de vida no trabalho. Stress. Motivação. 7 Listas de Quadros Quadro 1 – Evoluções evolutivas da QVT.................................................................. Quadro 2 – Modelo de Walton ................................................................................ Quadro 3 - Modelo de Hackman & Oldham....................................

1-3. A origem da qualidade de vida no trabalho.........................................................11 Capítulo 2 A metamorfose cultural do administrador de recursos humanos ............14 2-1 A qualidade de vida no trabalho. ........................................................................15 2-2 O poder do trabalho na vida humana .................................................................17 2-3 A origem…

devem ser identificados e combatidos com políticas e ações que visem minimizar ou mesmo eliminar esses males que afetam, não somente o trabalho, mas também a vida familiar e social dos colaboradores. A busca pela Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) e a implementação de ações visando melhorias para as pessoas, não pode ser considerada como um custo nas planilhas das organizações, uma vez que os custos com afastamentos e ações trabalhistas são maiores do que uma medida preventiva.…

empresas procuram satisfazer as necessidades dos trabalhadores, buscando uma adaptação às circunstâncias ambientais a fim de alcançarem seus objetivos, esta organização será considerada eficaz. 2. DESENVOLVIMENTO 2.1 HISTÓRICO A origem do termo “Qualidade de Vida no Trabalho” conforme Fernandes (1996) atribui-se a Eric Trist e seus colaboradores do Tavistock Institute, em 1950. Eles desenvolveram uma abordagem sócio-técnica da organização do trabalho, agrupando o…

trabalho aborda a Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), e tem como finalidade conhecer a percepção dos colaboradores no que diz respeito à qualidade de vida no ambiente corporativo, bem como analisar as condições de higiene, saúde e segurança no trabalho. O que deve ser prática de gestão das empresas. Para uma este estudo recorremos à pesquisa de caráter bibliográfico. Esta pesquisa está estruturada em três capítulos: no primeiro capítulo, Origem e Evolução, no segundo, Benefícios,…

chave: Qualidade de vida no trabalho; Modelos de QVT; Indicadores de QVT. 1. Introdução Atualmente as organizações vivem em um ambiente globalizado e competitivo e a busca por resultados torna-se cada vez mais desafiadora. Isto exige cada vez mais dos trabalhadores a capacidade de suportar cobranças e viver constantemente sob pressão. Por outro lado, as organizações vêem a necessidade de investir em programas de qualidade de vida no trabalho (QVT), visando, assim, uma melhora no…