Organizações Do Trabalho Area De Integração

Leonardo Aguilar - aguilar@need.ufjf.br Reyes, José Antônio Aravena - aravena@need.ufjf.br Souza Filho, Romir Soares - romir@engprod.ufjf.br Professores do Departamento de Fundamentos de Projeto do Instituto de Ciências Exatas da UFJF Resumo. Este trabalho tem por objetivo apresentar o projeto de implantação do Curso de Engenharia de Produção da UFJF conforme consta do processo N 5334/2000 aprovado pelo Conselho Superior da UFJF em 12 de junho de 2000. O vestibular para a primeira…

Auditoria e Consultadoria em Recursos Humanos Sumário • Introdução • Caracterização dos FAF Hotéis • Pressupostos • Plano de Auditoria • Plano de Consultadoria • Conclusão Introdução O processo de Acolhimento e Integração trata-se uma actividade estratégica das organizações. Poderá influenciar o comportamento e as atitudes do novo colaborador, os custos operacionais da empresa, os serviços prestados aos clientes e na satisfação dos mesmos, no fundo, na imagem da…

– USP E-mail: cacau@sc.usp.br Fernando César Almada Santos v.8, n.3, p.237-249, dez. 2001 Engenharia de Produção Escola de Engenharia de São Carlos – USP E-mail: almada@prod.eesc.sc.usp.br Resumo O empowerment é uma abordagem de projeto de trabalho que objetiva a delegação de poder de decisão, autonomia e participação dos funcionários na administração das empresas. Este artigo mostra as especificidades do empowerment em termos de suas dimensões, ciclo de implementação e tipologia.…

Brasil Agosto de 2007 Agradecimentos Agradeço a todas as pessoas que direta ou indiretamente me apoiaram para a realização deste trabalho e principalmente aquelas que estiveram sempre ao meu lado me apoiando das realização de meus objetivos. À minha família e amigos, todo meu carinho. Resumo Este trabalho aborda a comunicação interna nas organizações com objetivo de demonstrar como a mesma pode ser utilizada de forma estratégica no processo de endomarketing. Neste…

conhecimentos e tendências na engenharia de software. As organizações como um todo necessitam de conhecimento, principalmente para uma melhor tomada de decisões. A melhor tomada de decisão e o aumento do desempenho das empresas exige e exigirá cada vez mais da integração das informações, geração e gestão de conhecimento. Neste cenário, este artigo apresenta o que é a gestão de conhecimento, de que forma ela vem impactando as organizações e como a tecnologia da informação e a…

lucrativos, que fornece métodos para gerenciamento de projetos. Com sede na Filadélfia, Pensilvânia (EUA), esta entidade tem mais de 200.000 membros distribuídos em 171 países, por isso é considerada atualmente a maior instituição do mundo na área de gerenciamento de projetos. Seus principais objetivos são:    definir padrões de qualidade, gerar conhecimento através da pesquisa, promover o gerenciamento de projetos como profissão através de programas de…

Psicologia nas Organizações 1ª A psicologia organizacional nas últimas décadas. c) Justifique a nítida preferência do psicólogo pelas atividades da área clínica, desde o inicio do curso. R. Os psicólogos em sua formação recebem bastante influência de seus professores a investirem na atuação em clínicas. Desde o início do curso eles incentivam os estudantes de psicologia a atuarem como clínicos, a montarem seu próprio consultório e realizar os atendimentos, por isso a preferência…

MELHORIA PARA O PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO DE NOVOS COLABORADORES DO GRUPO RBS Porto Alegre, Junho de 2011 PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E ECONOMIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS LUCIANA MOLZ PLANO DE MELHORIA PARA O PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO DE NOVOS COLABORADORES DO GRUPO RBS Porto Alegre Junho de 2011 LUCIANA MOLZ PLANO DE MELHORIA PARA O PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO DE NOVOS…

CULTURA ORGANIZACIONAL E A INTEGRAÇÃO DOS NOVOS COLABORADORES: UM ESTUDO DE CASO EM UMA COOPERATIVA AGROPECUÁRIA DO ESTADO DO RS Deise do Amaral Tyska¹ Orientador Metodológico: Nilson Varella Rübenich Este artigo tem por objetivo entender se a cultura organizacional interfere no processo de integração de novos colaboradores em uma cooperativa agropecuária situada na região metropolitana de Porto Alegre (RS). Foi realizado um estudo de caso por meio de aplicação de entrevistas…

QUALIDADE CMMI NAS ORGANIZAÇÕES” Autor: William Teixeira Silva de Sousa Orientador: Prof. Antônio Cláudio Gómez de Sousa, M.Sc. Examinador: Prof. Sergio Palma da Justa Medeiros, D.Sc. Examinador: Prof. Sergio Barbosa Villas-Boas, Ph.D. DEL Dezembro/2006 Dedicatória Dedico este trabalho à minha família, que sempre acreditou em mim e me proporcionou as ideais condições para que eu tivesse uma formação acadêmica de qualidade. ii Agradecimentos Este…