Organização Estruturada

24/02/2015 11:28 Questão 1/5 Como as informações organizacionais normalmente estão classificadas? Assinale a alternativa abaixo que liste tal classificação: A Estruturadas, tácitas e estratégicas. B Estruturadas, semiestruturadas e não estruturadas. Você acertou! C Estruturadas, semiestruturadas e condicionadas. D Estruturadas, estratégicas e organizadas. Questão 2/5 Quais são as três dimensões que dão suporte aos sistemas de informação? Assinale a resposta correta: A…

ATIVIDADES ESTRUTURADAS NOME DA DISCIPLINA: ORGANIZAÇÃO DE COMPUTADORES CÓDIGO: CCT0256 TÍTULO DA ATIVIDADE ESTRUTURADA: Estudo do Processador Neander-X OBJETIVO: 1) Estudar o processador Neander-X 2) Pesquisar o que são simuladores COMPETÊNCIAS/HABILIDADES: Conhecer a composição básica de um processador DESENVOLVIMENTO: 1ª etapa) Pesquisar as características do processador Neander-X e responder as seguintes questões: • • • • • • • Quantos bits são utilizados

evolução de um sistema de informação, baseado na orientação das disciplinas de Análise Estruturada de Sistemas, Teoria Geral de Sistemas e Responsabilidade Social e Meio Ambiente do segundo bimestre do curso de “Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas” - Polo Osasco-SP. Tutor: Agenor Ribeiro – da Anhanguera Educacional. OSASCO-SP 29/11/2014 Sumário 1 Resumo 3 2 Abstract 4 3 Introdução 5 4 Modelagem Estruturada 6 5 Fluxograma dos Sistemas de…

muito embora, manter um estoque excessivo saia caro, porém, baixas taxas de atendimento também são dispendiosas. 6) O que é o efeito chicote e como pode-se controlar? É a distorção da informação relativa a um produto à medida que passa de uma organização à outra seguinte na cadeia de suprimentos. Pode ser controlado quando se reduzem as incertezas sobre a demanda e a oferta, isso só ocorre quando todos os membros cadeia de suprimentos contam com informações precisas e atualizadas.…

os administadores tomam muitas decisões sobre os mais diversos assuntos, e a qualidade dessas decisões tem impacto significativo no desermpenho da organização. Com base nesta informação, pode­se concluir que: I) A tomada de decisão é parte essencial do trabalho de um administrador; II) Em alguns casos, as decisões assumem uma importância estratégica para o futuro da organização e de seus trabalhadores; III) As decisões erradas, embora demadem disperdicios de tempo e…

juntas visando um objetivo em comum, porém o objetivo é um fluxo mais confiável e menos burocrático das informações. Em um Sistema de Informação bem construído, suas vantagens são: Otimização do fluxo de informação permitindo maior agilidade e organização; Redução de custos operacionais e administrativos e ganho de produtividade; Maior integridade e veracidade da informação; Maior estabilidade; Maior segurança de acesso à informação. Um Sistema de Informação não precisa ter…

existem diferentes tipos de sistemas de informação? Resposta: Por que existem diferentes níveis em uma organização, logo há a necessidade de possuir diferentes tipos de sistemas servindo cada nível organizacional. 2. Qual é o principal propósito dos sistemas de nível operacional? Resposta: Dar suporte aos gerentes organizacionais no acompanhamento de atividades e transações elementares da organização. E responder questões de rotina: “quantas peças existem no estoque?” “o que aconteceu…

federal, estadual e municipal, necessita estar bem estruturada, e, dessa maneira, atuar com eficiência, eficácia e efetividade em favor da sociedade”. R.: Quanto a esta afirmação em partes ela tem sentido, pois qualquer organização principalmente pública deve estar e manter-se bem estruturada, pois cada um saberá o que compete a cada setor e fará ou seu serviço sem passar por cima dos outros. Mas ao mesmo tempo não adianta a organização estar bem estruturada se as pessoas que a compõem…

administração. São Paulo: Elsevir , 2004 Origens da administração moderna Grandes projetos do oriente – Desde 4.000 aC. Administração de projetos de engenharia: cidades, pirâmides, projetos de irrigação. Organizações militares – Desde 3.500 aC. Organização, disciplina, hierarquia, logística, planejamento de longo prazo, formação de recursos humanos. Grécia – Desde 500 aC. Democracia, ética, qualidade, método científico. Roma – Entre VII aC. e IV A.D. Administração de…

latino-americana. O planejamento tem sido designado como um processo social, um método, uma técnica, uma ferramenta ou tecnologia de gestão, um cálculo que precede e preside a ação, um trabalho de gestão, uma mediação entre as diretrizes políticas de uma organização e a subjetividade dos trabalhadores 12,13,14,15. Contudo, o que há de comum nessas definições é a idéia do planejamento como uma forma de orientação da ação humana, dirigida para o alcance de uma dada finalidade. Nesse…