Organização Burocratica

necessidade de se organizar as empresas que cresceram em tamanho e complexidade Definição de burocracia:trabalho baseado em papéis e documentos, movimentados em seqüência contínua entre as várias unidades componentes da estrutura organizacional Organização burocrática: exercício do controle com base no conhecimento 4  Divisão do trabalho: Tarefas simples para qualquer pessoa se especializar em tempo mínimo  Hierarquia de autoridade: Cadeia de comando com responsabilidades,…

TRABALHO DE TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO BUROCRACIA 1 APRESENTAÇÃO  ALUNOS: 2 DESENVOLVIMENTO: Quem foi Max Weber?  Origens da Burocracia  Características  Vantagens  Racionalidade Burocrática  Dilemas  Disfunções  Modelo Burocrático de Merton  Interação com o Ambiente  Graus da Burocratização  As Dimensões da Burocracia  Análise Crítica  3 BUROCRACIA 4 Teoria da Burocracia Visionário: Max Weber 5 QUEM FOI MAX WEBER? Max Weber,…

Mudanças na organização: Estas são voltadas à estrutura e à divisão do trabalho; e 4 Mudanças no ambiente de trabalho: São aquelas que dizem respeito ao desempenho dos trabalhadores e o clima organizacional em geral. 2. O que é desenvolvimento organizacional, dito de forma bem simples? Segundo Motta (1971, p. 4), desenvolvimento organizacional nada mais é do que a mudança organizacional planejada. Ele acrescenta, em seguida, que tais mudanças ocorreriam, principalmente, na organização e…

comparar os mecanismos burocráticos com outras organizações é o mesmo que comparar a produção da máquina com outros modos não-mecânicos de produção. As vantagens da burocracia, para Weber, são: 1. Racionalidade em relação ao alcance dos objetivos da organização. 2. Precisão na definição do cargo e na operação, pelo conhecimento exato dos deveres. 3. Rapidez nas decisões, pois cada um conhece o que deve ser feito e por quem e as ordens e papéis tramitam através de canais…

ADMINISTRAÇÃO Capítulo 11- TEORIA BUROCRÁTICA 1. INTRODUÇÃO a) ABORDAGEM ESTRUTURALISTA Surgiu no início do século XX, com os estudos do sociólogo alemão Max Weber, que publicou em 1930 um livro sobre as grandes organizações de sua época. Dessa abordagem surgiram duas teorias: Modelo Burocrático e Teoria Estruturalista. b) ORÍGEM DA BUROCRACIA Remonta à época da antiguidade, teve suas origens nas mudanças religiosas. 2. CONCEITOS a) BUROCRACIA É a organização legal,…

complexidade. As escolas anteriormente estudadas tinham visão parcial dos elementos que compunham uma organização. E é impróprio considerarmos que o Estruturalismo constitui por si só um corpo teórico com inovações conceituais sobre a administração, mas não o é considerá-lo a forma organizada de analisar os mesmos problemas já abordados de maneira fragmentada. Ao estudarmos a organização sob a óptica estruturalista estamos necessariamente fazendo uma análise globalizante de todos…

Ambas revelam dois pontos de vista extremistas e incompletos sobre a organização, gerando a necessidade de um enfoque mais amplo e completo, tanto da estrutura como dos participantes da organização. b) Tornou-se necessário um modelo de organização racional capaz de caracterizar todas as variáveis envocomo o comportamento dos membros dela participantes, e aplicável não somente à fábrica, mas a todas as formas de organização humana e principalmente às empresas. c) O crescente tamanho…

administrativas para o processo da burocratização (especialmente na civilização ocidental) o impacto do domínio da lei no funcionamento de organizações burocráticas a orientação pessoal típica e a posição ocupacional dos oficiais burocráticos como um grupo de status os atributos e as conseqüências mais importantes da burocracia na organização burocrática no mundo moderno A Teoria da Burocracia desenvolveu-se dentro da administração ao redor dos anos 40, principalmente em função dos…

Teoria da Administração Nomes: Thomas Miotto • Nathalia Vitiello • Melissa Santos • Nathalia Teodorio • Vinicius Alves Introdução A tendência da Teoria Burocrática desenvolveu-se na Administração por volta dos anos 40. Seu objetivo básico era na eficiência organizacional, pois acreditava-se que o detalhamento antecipado das tarefas a serem feitas reduziriam os erros e os custos. Seu surgimento veio após críticas a Teoria Clássica e a Teoria das Relações Humanas, pela fragilidade e…

Burocracia: indica uma forma de organização baseada na racionalidade das leis. Segundo Weber, a sociedade e as organizações modernas são sistemas de normas e leis impessoais, que regem o comportamento das pessoas. Todas as organizações formais, desde as pequenas empresas até as grandes corporações são burocracias, que se fundamentam na autoridade legal-racional (autoridade das leis). A ADMINISTRAÇÃO BUROCRÁTICA Segundo Weber, a Administração Burocrática é a forma mais…