Atividade Estruturada

Disciplina: GST0003- ADMINISTRAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO Atuação e oportunidades de trabalho para o administrador ADM: REJEANE JESUINO CRA:_________________ 1. Qual o papel que o administrador deve desempenhar nas organizações? a- Controlar e marcar compromissos, assistir reuniões e fazer a ata das mesmas b- Ter sempre em vista o mercado financeiro e observar todas as movimentações da empresa. c- Fazer planilhas de compras, enviar extratos bancários e autorizar pagamentos, negociar prazos e emitir notas fiscais. d- Destinar recursos de maneira eficiente e eficaz, planejando, organizando, liderando e controlando e- Exercer funções somente em cargos administrativos do serviço público, federal, estadual e municipal. RESPOSTA: D- Destinar recursos de maneira eficiente e eficaz, planejando, organizando, liderando e controlando. 2. Qual o perfil que o administrador deve possuir? a- Ter conhecimento aplicado, ser flexível e preparado para competir e atender as exigências que crescem acada dia. b- Ter princípios éticos, criatividade, controle emocional, liderança, humildade e curiosidade. c- Ter responsabilidade, flexibilidade, criatividade, autonomia e sigilo com informações da empresa na qual atua. d- Pouca capacidade para visualizar o futuro da empresa e indisposição para correr riscos. e- Pouca habilidade para identificar oportunidade no mercado. RESPOSTA: B-

Histórias de Vida, comemorado em 16 de maio de 2011 com foco em fotografia móvel e compartilhamento de vídeos O Museu da Pessoa (www.museudapessoa.net) e o Center For Digital Storytelling (www.storycenter.org) estão organizando o 4º Dia Internacional de Histórias de Vida, campanha que irá acontecer em 16 de maio de 2011. O objetivo com a celebração é conseguir um amplo reconhecimento de 16 de maio como um dia para compartilhar, ouvir e reconhecer as histórias de vida das pessoas.…

conceitos da Teoria Geral da Administração; as escolas da teoria administrativa. As funções básicas do processo administrativo; os principais aspectos estruturais e funcionais das organizações. II. OBJETIVO GERAL Ao término da disciplina o aluno do curso de Sistemas de Informação deverá estar apto a a entender as organizações e suas diferentes atividades através do escopo da Administração de forma a dar-lhes suporte para que possam exercer de maneira condizente a função de…

Unidade I ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS Prof. Léo Noronha Sumário Unidade I 1. Organizando as organizações 2. A organização como empresa 2.1 A organização em transformação 2.2 O homem flexível 2.3 Perspectivas 2.3.1 Abordagem sistêmica 2.3.2 Configuração organizacional 233C 2.3.3 Componentes bá básicos i 1. Organizando as organizações ƒ De um lado, podemos considerar a organização como uma entidade social na qual pessoas e recursos diversos se agrupam a fim de atingir objetivos…

eficaz para que como cliente final, o Estado e a população, não seja penalizada com erros de planejamento ou algo que possa gerar perda tendo assim estabelecendo interação e envolvimento entre as partes durante todo o processo para alcançar um objetivo ou meta em comum. 02) Quais organizações identificou no texto? De que tipo? Conceitue cada uma delas. 1. Indústria de torrefação e Universidade Federal 2. Organização Pública e Organização Privada 3. E um conjunto de…

Questionário Perguntas : 1. Como funciona a estrutura organizacional? 2. O que é delegação? 3. Para que serve o cálculo da amplitude administrativa? 4. Cite 3 características dasorganizações altas e 3 das achatadas. 5. Cite as vantagens e desvantagens da Centralização. Respostas 1º Ela funciona dividindo e organizando as atividades dos membros da organização.Pode ser divida em Níveis: Nível Institucional: É a presidência e os diretores das empresas. Parte onde são…

Psicólogo social Exerce atividades no campo da psicologia aplicada ao trabalho social, orientando os indivíduos no que concerne a problemas de caráter social com o objetivo de leválos a achar e utilizar os recursos e meios necessários para superar suas dificuldades e conseguir atingir metas determinadas: atua junto a organizações comunitárias e em equipes multiprofissionais, diagnosticando, planejando e executando os programas no âmbito da saúde, lazer, educação, trabalho e…

Introdução à Gestão de Empresas II Trabalho Individual Manutenção e crescimento das organizações: A importância das Teorias e do Planeamento O Estudo das teorias serve para melhor compreendermos o comportamento do homem nas empresas,face à condução dos objectives empresariais em busca da eficiência e da efectividade. É importante ter uma visão do ambiente em que a empresa está inserida,verificando as tendências de reacção e comportamento dos clientes, dos colaboradores,dos…

FACULDADE DE SÃO BERNARDO DO CAMPO engenharia química 5º ano ADMINISTRAÇÃO E ORGANIZAÇÃO DE EMPRESAS DE ENGENHARIA PROFESSOR LUIZ CARLOS FRANCISCO GOMES organizando para obter vantagem competitivA GRUPO 4 São Bernardo do Campo 2014 ADMINISTRAÇÃO E ORGANIZAÇÃO DE EMPRESAS DE ENGENHARIA PROFESSOR LUIZ CARLOS FRANCISCO GOMES organizando para obter vantagem competitivA GRUPO 4…

Interpretando o trecho da música de Chico Science e Nação Zumbi – Da Lama ao Caos – abaixo, falarei sobe o direito de resistência na obra de John Locke. “... E com o bucho mais cheio comecei a pensar Que eu me organizando posso desorganizar Que eu desorganizando posso me organizar...” No trecho “... E com o bucho mais cheio comecei a pensar...” nos mostra que não há condições de ninguém parar para pensar com fome, mas com a barriga com um pouco de comida pode-se fazer uma…