Organizaçoes Da Votorantim

campo da responsabilidade social corporativa, investe anualmente mais de R$ 7 milhões em programas voltados à educação profissional e inserção de jovens no mercado de trabalho. A Votorantim Cimentos é parte integrante do Grupo Votorantim, um dos maiores conglomerados empresariais da América Latina. Abstract The Votorantim Group is a closed capital, is that family control is in its third generation. Concentrates its operations in the basic sectors of the economy that demand capital…

Introdução Este trabalho tem o intuito de apresentar a administração de operações produtivas e processos da Votorantim Cimentos que é um dos segmentos do Grupo Votorantim, que opera na área industrial, financeira e de novos negócios. A Votorantim Cimentos é uma das dez maiores empresas de cimento, concreto e agregados do mundo, com operação no Brasil, Estados Unidos, Canadá, Bolívia e Chile. No Brasil, com 37 unidades de produção de cimento, adições e agregados, 70 centros de distribuição e 100

Eduardo Breviglieri Pereira de Castro Francisco de Assis Araujo Curso: Engenharia de Produção O presente trabalho apresentou a integração da gestão da segurança e da saúde no trabalho à gestão corporativa do Grupo Votorantim. Este trabalho foi focado na unidade de Juiz de Fora da Votorantim Metais, na qual, assim como nas demais unidades do Grupo, está sendo desenvolvido um projeto de segurança no trabalho, tendo como enfoque principal o programa de comportamento seguro. Este é um…

de Administração Campus Chácara Santo Antônio Grupo Votorantim Cimentos AD3Q40 São Paulo Maio de 2009 UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências Sociais e Comunicação Curso de Administração Campus Chácara Santo Antônio Grupo Votorantim Cimentos Profº. Orientador: Vanderlei Carinhas Tema: Administração de Operações Produtivas e Processos Resumo O Grupo Votorantim é uma empresa de capital fechado, constitui-se…

Votorantim Parauapebas – PA 2014 UNISA UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO Wandelson Rocha Pereira RA:287071-1 Votorantim Trabalho do curso de Gestão de Recursos Humanos

Resultados Mensuráveis As soluções da Fibra geram resultados mensuráveis, o que torna possível analisar a evolução da empresa durante e após os trabalhos. Sobre Sobre Nossa missão é contribuir para o desenvolvimento das pessoas e das organizações. Uma filosofia aplicada a cada uma das mais de 200 empresas atendidas no Brasil e no exterior, sempre respeitando a identidade e a cultura de cada organização. Isso tudo porque a Fibra, além de construir e implementar soluções…

Pontifícia Universidade Católica de São Paulo Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária. ORGANIZAÇÕES QUE APRENDEM Trabalho elaborado pelas acadêmicas Bruna Oliveira de Sá (RA 00093836), Livia Sterchelle dos Santos (RA00105870) e Luana Rosas de Almeida (RA00093803) como exigência da disciplina de Gestão de Pessoas IV do curso de Administração de Empresas da Faculdade Pontifícia Universidade ,Católica de São Paulo sob a…

Eduardo Breviglieri Pereira de Castro Francisco de Assis Araujo Curso: Engenharia de Produção O presente trabalho apresentou a integração da gestão da segurança e da saúde no trabalho à gestão corporativa do Grupo Votorantim. Este trabalho foi focado na unidade de Juiz de Fora da Votorantim Metais, na qual, assim como nas demais unidades do Grupo, está sendo desenvolvido um projeto de segurança no trabalho, tendo como enfoque principal o programa de comportamento seguro. Este é um…

Eduardo Breviglieri Pereira de Castro Francisco de Assis Araujo Curso: Engenharia de Produção O presente trabalho apresentou a integração da gestão da segurança e da saúde no trabalho à gestão corporativa do Grupo Votorantim. Este trabalho foi focado na unidade de Juiz de Fora da Votorantim Metais, na qual, assim como nas demais unidades do Grupo, está sendo desenvolvido um projeto de segurança no trabalho, tendo como enfoque principal o programa de comportamento seguro. Este é um…

que podem comprometer a sua sobrevivência. Busca, também, apontar as possíveis ações preventivas que visam a facilitar o processo sucessório e minimizar os conflitos que emergem nessa fase importante, delicada e inevitável no ciclo de vida dessas organizações. Os dados apresentados foram levantados por meio de pesquisa bibliográfica. O primeiro capítulo mostra como a sucessão deve ocorrer nas empresas familiares, envolvendo a transferência de poder e capital para as novas gerações.…