Oficina Em Dinamica D Grupo

mercado desde 01 de agosto de 1979, atuante no mercado de Transporte Rodoviário de Passageiros, e locação de veículo com e sem motorista, possuí oficina e garagem própria, uma frota com mais de 70 veículos entre ônibus, micro-ônibus, vans e carros de passeio. Conta hoje com o apoio de 90 colaboradores, atuando entre os setores: administrativo, tráfego e oficina. A empresa encontra-se na Rua Carioba, nº 699, Bairro Cordenonsi, cidade de Americana/SP, inscrita sob o n.º de CNPJ…

SERVIÇO DE ATENDIMENTO INTEGRAL À FAMÍLIA – PAIF – TRABALHO SOCIAL COM FAMÍLIAS CRAS Paraná, 2012 PAIF G O V E R N O F E D E R A L PAIS RICO É PAIS SEM POBREZA FAMÍLIA É uma instituição social que não pode ser vista como algo estático, definitivo e fechado. A ideia de família é uma construção a partir de critérios e contextos históricos, sociais, econômicos e culturais específicos se transforma, se altera no tempo É uma estrutura singular e complexa –…

UNIVERSIDADE PAULISTA JULIANO DOS SANTOS ANDRADE DE SOUZA RA 1320892 OFICINA DA MÚSICA PIM IV ASSIS 2013 1 UNIP UNIVERSIDADE PAULISTA JULIANO DOS SANTOS ANDRADE DE SOUZA RA 1320892 OFICINA DA MÚSICA PIM IV Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado á Paulista – UNIP. ASSIS 2013 Universidade 2 DEDICATÓRIA Dedico este trabalho a minha família, e em especial minha…

FINANCEIRA COM TECNOLOGIAS: UM ESTUDO COM PROFESSORES DE UM GRUPO DE FORMAÇÃO CONTINUADA GT 06 – Formação de professores de matemática: práticas, saberes e desenvolvimento profissional Merielen Fátima Caramori – UNIFRA - merielen_caramori@yahoo.com.br Nilce Fátima Scheffer – URI - snilce@uri.com.br Resumo: Neste trabalho, relata-se uma investigação desenvolvida com professores de Matemática que atuam no Ensino Fundamental e Médio, em Oficinas Permanentes de Formação Continuada. O…

governamentais, de ensino, pesquisa e extensão. Utilizou-se de metodologia participativas como: dinâmicas de grupo, oficinas e reuniões de avaliação, desenvolvidas nas seguintes etapas: a) Composição do Grupo do APL e definição da metodologia dos trabalhos; b) Planejamento e preparação das Oficinas; c) Pesquisa de dados secundários e entrevistas com organizações voltadas para o setor; d) Realização de uma oficina em Ji-Paraná, sendo convidados os representantes dos segmentos:…

A IMPORTÂNCIA DAS DINÂMICAS DE GRUPO NO PROCESSO DE SELEÇÃO Lúcia Helena Gonçalves Franco[1] 1 Introdução A gestão de pessoas, ou, a Administração de Recursos Humanos, é um conjunto de práticas e políticas utilizadas para a condução dos aspectos gerenciais relacionados às pessoas – recursos humanos das organizações –, tais como recrutamento, seleção, remuneração e avaliação do desempenho, conforme Mee (1958) apud Chiavenato (2010). O presente artigo tratará, especificamente, do assunto

seriam: Assessorias; Diagnóstico Escolar visando identificar as necessidades da instituição; Programas de Motivação; Atividades de intervenção grupal; Palestras com pais, alunos, funcionários, professores; Orientação vocacional e profissional; Oficinas educativas de Psicomotricidade; Hábitos de estímulo aos estudos; Criação de brinquedoteca; Cursos de aprimoramento de habilidade para educadores, dentre outras necessidades que poderiam surgir em função das peculiaridades de cada…

EXPERIENCIAS NO PIBID DE HISTÓRIA, USO DE OFICINAS PEDAGÓGICAS COMO PRATICAS DE ENSINO DE HISTÓRIA NO ENSINO MÉDIO EM 2014 Eli da Silva Duarte Acadêmico BOLSISTA do PIBID de História RESUMO ...relatos de atividades realizadas no ano de 2014 do Programa Institucional de Bolsa de Iniciação á Docência (PIBID), desempenhadas na Universidade Federal do Tocantins campus de Araguaina-TO e na escola campo Centro de Ensino Médio (CEM) José Aluisio da Silva Luz. Na Universidade foi desempenhado

TRABALHO - PMC OFICINA Oficina 1 – Tema: O cuidado com o idoso na sociedade atual Durante essa primeira oficina lemos o texto sobre a dona Josefina, a maior produtora de goiabada cascão da sua região. O trecho do texto lido contava das condições precárias e das faltas de cuidados sobre os quais Dona Josefina estava sendo submetida. Os relatos do texto eram de um agente comunitário de saúde. Acamada, desnutrida, desidratada, com escaras sacrais, mal cheiro e com confusão mental, a…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP POLO UNIEDUCAÇÃO I Semana Acadêmica OFICINA “FAZENDO E APRENDENDO” -Adriano Gomes de Mattos - - Angélica Teodomira Ferreira Noleto - "Tenha em mente que tudo que você aprende na escola é trabalho de muitas gerações. Receba essa herança, honre-a, acrescente a ela e, um dia, fielmente, deposite-a nas mãos de seus filhos.” (Albert Einstein) FAZENDO E APRENDENDO Pensada e preparada para reunir discentes