O Que é Cargo

Descrição de Cargo - Mecânico de Manutenção Missão do cargo Executar os serviços de manutenção mecânica, montando e desmontando máquinas e equipamentos, reparando ou substituindo partes e peças, visando o seu perfeito funcionamento e prolongamento de sua vida útil. Responsabilidades Efetuar as inspeções de rotina para diagnosticar o estado de conservação e funcionamento dos equipamentos mecânicos. Executar serviços de manutenção mecânica preventiva e corretiva em todos os…

1. CARGO: SECRETÁRIA Marcar e cancelar compromissos, coordenar e controlar equipes e atividades, controlar documentos e correspondências, atender clientes externos e internos e organizar eventos e viagens. Pode cuidar da agenda pessoal dos executivos. Atuação junto às áreas de Financeira, Comercial, de Compras, Vendas, Marketing e Recursos Humanos. 1.2 FORMAÇÃO NECESSÁRIA Formação técnica em secretariado ou graduação em secretariado executivo; É importante ter sólidos…

Cargos e salários O salário é demostração objetiva do quanto a empresa valoriza o trabalho de seu funcionário. Associado ao plano de carreiras, se bem administrado pelo departamento de recursos humanos da empresa , ele pode vir a ser não propriamente um fator de motivação , mas um fator que servirá de base aos fatores motivadores ligado ao cargo ocupado ,á perspectiva de crescimento profissional e trabalho executado estando estritamente ligado a esses. Através da teoria de…

FACULDADES OPET Manual de Cargos CURITIBA 2015 Manual de Cargos CURITIBA 2015 Títulos: 2236-05 – Fisioterapeuta - Mensalista Descrição sumária Executar métodos e técnicas fisioterápicos com a finalidade de restaurar, desenvolver e conservar a capacidade física do paciente. Atender pacientes para prevenção, habilitação e reabilitação, utilizando protocolos e procedimentos específicos de fisioterapia; habilitar pacientes; realizar diagnósticos

carreira e por Oportunidades. Promoção em Carreira: Se dará por aumento de responsabilidade no conjunto de atividades de mesma natureza, em consequência da maturidade funcional no cargo, exemplos: Analista de Marketing I para Analista de Marketing II. Promoção por Oportunidade: Se dará por aumento de responsabilidade para cargo fora da carreira natural, com conjunto de atividades de natureza diferente do anterior e para Espaços Ocupacionais de Carreiras diferentes, exemplos: Assistente…

Descrição de cargo Titulo do Cargo: Vendedor Unidade: Granja Viana Descrição sumária Prestar atendimento aos clientes na loja para venda de produtos Descrição detalhada Atender clientes identificando suas necessidades e orientando-os com todas as informações necessárias sobre os produtos disponíveis e sua adequada utilização. Consultar o departamento de compras sobre margens no caso de compra de produtos efetuada pela loja para completar pedidos de clientes. Verificar a falta de

[pic] Cargo: auxiliar de cadastro Superior imediato: gerente Responsabilidade resumida: atender ao cliente, fazer cadastros e análise de crédito. Principais responsabilidades: - Verificar se o sistema de informação está operante, após troca de turno, conferir a funcionalidade das maquinas e seus sistemas; - Conferir o correio eletrônico para ver se possui análise de…

Cruzeiro do Sul Unifran Cargos e Salários Bráulio da Silva Vital Cataguases, Minas Gerais 2014 Será que somos todos iguais Hoje com a busca do aumento de índice de escolaridade em nossos pais, estamos vivendo em um verdadeiro reboliço, e coisa pra inglês vê; como o novo método de aprovação automática, as nossas crianças não aprenderem nada, com os cursos técnicos de um ano e meio sem estágio e já tem direto o registro; mas como que governo

Contador Descrição do Cargo de Contador O contador tem de lidar com a área Financeira, Econômica e Patrimonial e é responsável por fazer demonstrações contábeis e pelo estudo dos componentes do patrimônio monetário das empresas, em que cada número tem seu significado. Ele recomenda as atitudes a serem tomadas para solucionar problemas financeiros. Deve sempre estar atualizado com as leis que regem o patrimônio das empresas, assim como com as datas e prazos das obrigações fiscais, e interpretar

CARGO: Líder de vendas REQUISITOS PARA O CARGO: * Ter habilidades com vendas; * Espírito de equipe; * Ter ética; * Ter pro-atividade; * Possuir poder de persuasão; * Ser criativo; * Ter paixão pelo o que faz; * Possuir visão estratégica; * Conseguir manter o equilíbrio entre impor e saber se impor; * Ter a habilidade de motivar sua equipe; * Ser paciente; * Ter a habilidade de colocar em prática os quatro pilares da administração. QUAIS SITUAÇÕES O LÍDER NORMALMENTE…