Método Sistémico De Análise E Gestão

competitividade das organizações do Brasil, a rede nacional de qualidade ( RNQ ), oferece prêmios regionais e setoriais para premiar as organizações que buscam a devolução da maturidade na direção e gestão competitiva, estabelecendo controle, adequação e aprendizado das praticas de excelência na gestão, buscando a integração, padronização e revisão dos processo e procedimentos internos ( FNQ 2007 FPNQ 2004,2007 ). A MEG é baseada em critérios e fundamentos e pode ser útil para qualquer…

determinação dos objetivos; a análise ambiental; a análise interna da empresa e dos seus recursos; a geração, avaliação e seleção de alternativas estratégicas; a implementação de estratégia escolhida através de planos táticos e operacionais e o acompanhamento e avaliação dos resultados alcançados. O balanced scorecard (BSC) reuni as perspectivas financeira, do cliente, dos processos internos e do aprendizado e desenvolvimento de pessoas, portanto podem ajudar muito na gestão estratégica,…

A Organização, Sistemas e Métodos (OSM) é um conjunto de princípios e normas que têm por objetivo planejar, organizar, dirigir, coordenar e controlar os esforços de grupos de indivíduos que se socializam para atingir um resultado comum. A responsabilidade básica da área de Sistemas, Organizações e Métodos é a de executar as atividades de levantamento, análise, elaboração e implementação de sistemas administrativos na empresa. O objetivo é o de criar e aprimorar métodos de trabalho,…

externos acerca dos eventos ambientais que causaram modificações na situação patrimonial da respectiva entidade, expresso em moeda. Tendo em vista vários fatores que podem auxiliar no desenvolvimento sustentável, a contabilidade ambiental com suas análises e balanços abrangendo tais dados econômicos e financeiros, apresentando os relatórios de sustentabilidade, vem a promover possibilidades de comparação entre diferentes organizações, e ao mesmo tempo reconhece a utilidade de compilar e…

a formar um acervo teórico resultante da transmissão de conhecimentos. 4 TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO  Existem duas fontes principais que originam os conhecimentos administrativos:  Fonte 2 - os métodos científicos. A segunda fonte refere-se a aplicação dos métodos científicos à observação das organizações e dos administradores. – INICIA NO século XX. 5 TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO    A TGA é composta por Teorias/Escolas de Administração, as quais…

Exposição ao risco sistémico dos países da zona euro Bruno Miguel Gomes Ribeiro1 Cristiano de Sousa Pereira Martins Amaro2 Maria José Pinto do Lago3 Sumário. O presente trabalho analisa a exposição ao risco sistémico dos países constituintes da zona Euro e procura classificar aqueles países quanto ao grau de dependência do sistema bancário europeu. Para esta avaliação utilizaram-se os dados disponibilizados pelo EuroStat, para o período de 2011-2012. Procurou-se analisar uma quantidade

EXCELÊNCIA EM GESTÃO APLICADO EM UMA REDE DE LOJAS Ana Claudia R. de Barros, Christian Carlos, Matheus de C. Barreto, Séfora P. da Silva, Thaís C. de Almeida Universidade Federal da Paraíba - UFPB Departamento de Administração, Campus Universitário - João Pessoa -PB Resumo O trabalho a seguir tem como objetivo analisar a aplicação do Modelo de Excelência em Gestão® (MEG) numa determinada empresa. O MEG se trata de um modelo sistêmico que busca estruturar e alinhar os componentes da…

em que o planejamento é definido como sendo a pedra angular da gestão empresarial, é difícil imaginar que a organização seja vista como uma parte isolada do ambiente. Manipulação dos trabalhadores, bem como a administração cientifica de Taylor, que fora tachada de tendenciosa, desenvolvendo princípios que buscavam explorar os trabalhadores. Essa crítica relativa à influência negativa que os conceitos Taylor e Fayol tiveram na gestão de empresas - mais especificamente nas indústrias -…

sobre um período especifico, onde uma resposta pode representar uma antecipação do tempo no sentido de alcançar um objetivo proposto. Os tipos de planos distintos são denominados de acordo com sua característica, sendo o Procedimento relacionado com métodos, orçamento relacionado a dinheiro, programas ou programações relacionados ao tempo e as normas e regulamentos relacionados a comportamentos, conforme. Ainda, “Planejamento é a determinação da direção a ser seguida para se alcançar um…

Curso: Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Turma: 3ª série – 2015/2 Disciplinas: Técnicas de Recrutamento e Seleção, Saúde e Segurança do Trabalho; Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas RELATÓRIO FINAL Profª. Raquel de Oliveira Henrique Profº. Carlos Eduardo de Azevedo Prof. Esp. TTPRE: Jaques Rodrigues Taboão da Serra/SP