Monografia Auditoria Trabalhista

programas de Higiene e Segurança do Trabalho, as empresas de grande porte enfatizam a prevenção da vida humana e as de médio porte, o aspecto financeiro. No processo de Monitoração, observa-se que as empresas de médio porte aplicam o processo de auditoria de recursos humanos com um enfoque operacional, enquanto que nas empresas de grande porte, esta atividade é percebida como educativa. A análise dos dados referentes aos processos do órgão de recursos humanos indica que as médias…

INDIVIDUAL DE TRABALHO: FALTA COMETIDA PELO EMPREGADO Monografia apresentada como requisito parcial para a obtenção do título de Bacharel em Direito, pela Universidade do Vale do Itajaí, Centro de Ciências Sociais e Jurídicas, campus Tijucas. Orientador: Prof. MSc. Celso Leal da Veiga Júnior. Tijucas 2008 RAULINO GILVAN CIM A JUSTA CAUSA NO CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO: FALTA COMETIDA PELO EMPREGADO Esta Monografia foi julgada adequada para obtenção do título de…

para: - Padronizar o desempenho: por meio de inspeções, supervisão, procedimentos escritos ou programas de produção. - Proteger os bens organizacionais: os desperdícios, roubos e abusos, por meio de exigência de registros escritos, procedimentos de auditoria e divisão de responsabilidades. - Padronizar a qualidade de produtos e serviços: oferecidos pela empresa, por meio de treinamento de pessoal, inspeções, controle estatístico de qualidade e sistemas de incentivo. - Limitar a…

Rio Grande do Norte. Centro de Tecnologia. Programa de Engenharia de Produção. 1. Segurança no trabalho - Tese. 2. Segurança e saúde–Tese. 3. Gestão da segurança e saúde no trabalho - Tese. 4. Normas Regulamentadoras - Tese. 5. Diretrizes -Tese 6. Auditoria-Tese. I. Ramos, Rubens Eugênio Barreto. II Título. RN/UF/BCZM CDU 331.45 (043.3) ii Alexandre Lúcio Dantas formado em Engenharia Mecânica (UFRN/1992) com especialização em Engenharia de Segurança do trabalho (UFRN/1993). Professor…

seus colaboradores e as ações da organização que podem beneficiar a sociedade. Baseando-se neste contexto e a relevante importância do Sistema de Gestão Integrada em qualidade para a evolução das organizações o tema definido para esta monografia é uma proposta de implantação de sistema de gestão integrado em qualidade, meio ambiente, saúde e segurança ocupacional e responsabilidade social em uma empresa metalúrgica. 2 Situação-problema Os modelos de…

aos seus objetivos. 5 A partir de então os conselhos passam a ter uma alta proporção de membros independentes, restringindo cada vez mais o conceito de conselheiro independente e uma exigência de três comitês do conselho para listagem em bolsa: auditoria; remuneração; e nomeação/ Governança Corporativa. Nesse novo contexto de adoção das práticas de GC, os executivos recebem uma pressão muito maior para estabelecer uma maximização dos lucros dos acionistas, mas também recebiam…

INDÚSTRIA DE TEMPEROS TINA, NO MUNICÍPIO DE CRATEÚS - CE Monografia apresentada à Faculdade Lourenço Filho, como requisito parcial para a obtenção do grau de Bacharel em Ciências Contábeis, sob a orientação do Prof. Ms. Paulo Henrique Pierre Pessoa. Fortaleza-Ceará 2010 Mayara Pontes Melo A GESTÃO FINANCEIRA EM MICRO E PEQUENAS EMPRESAS: UM ESTUDO APLICADO À INDÚSTRIA DE TEMPEROS TINA, NO MUNICÍPIO DE CRATEÚS - CE Monografia apresentada à Faculdade Lourenço Filho - FLF…

potenciais tanto para o ser humano quanto para o meio ambiente. 7 3. METODOLOGIA A metodologia a ser utilizada para realização deste trabalho será pesquisa discursiva, ou seja, bibliográfica, através de análise de livros, artigos, dissertações, monografias e sites eletrônicos, buscando com isso um referencial teórico para o desenvolvimento do projeto interdisciplinar. 8 4. REFERENCIAL TEÓRICO 4.1 CONTRATAÇÃO A captação de pessoas pode ser compreendida como qualquer atividade de uma…

nova Carta Política. A Justiça do Trabalho então criada ficava fora do Poder Judiciário, cujas garantias da magistratura passavam a ser, além da vitaliciedade e irredutibilidade de vencimentos, a da inamovibilidade. No caso dos magistrados trabalhistas, a existência da representação classista temporária impedia a extensão dessas garantias a seus membros. O Supremo Tribunal Federal, que teve sua composição diminuída para 11 ministros pelo Decreto 19.656, de 3 de fevereiro de 1931, passou

presta informações gerenciais; realiza auditoria interna e externa; atende solicitações de órgãos fiscalizadores; audita sistemas e processos internos, realiza perícia e corrige falhas nesses sistemas e processos. Treinamentos requeridos para função: Ensino técnico completo em controladoria Requisitos adicionais: Raciocínio matemático, Raciocínio lógico, Conhecimento em impostos, taxas e tributos, Conhecimento em Office, Conhecimento em práticas trabalhistas, Conhecimento em sistema RM…