Modelos De Gestão Uniasselvi

POLÍTICAS E PRÁTICAS NA MODERNA GESTÃO DE PESSOAS Denis Parisotto Prof Cesar Bertotto Centro Universitário Leonardo Da Vinci – UNIASSELVI Bacharelado em Administração 05/11/12 RESUMO Na moderna Gestão de Pessoas, as pessoas constituem o mais importante recurso das organizações. O relacionamento entre ambos, antes considerado conflitivo, hoje é baseado na solução do tipo ganha-ganha, aonde o conjunto de políticas e práticas vem conciliando as expectativas das organizações e…

LUCRO ARBITRADO Taicy Borges da Silva Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Bacharelado em Ciências Contábeis (Turma: CTB 00082) – Pratica Modulo V 28/06/2013 RESUMO O objetivo desta análise visa fazer um estudo sobre o Arbitramento do Lucro na apuração da base de cálculo do imposto de renda, do fisco e do contribuinte na sociedade brasileira, relacionando-se com a literatura e leis disponíveis, vendo as influencias e problemas que dão importância neste diagnóstico

SISTEMA DE REMUNERAÇÃO ESTRATÉGICA Rafael Ferreira Prof: Alexandre dos Passos Fagundes Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Processos Gerenciais(EMD 412) – Gestão de Pessoas 10/07/14CB RESUMO Este trabalho tem como objetivo, ampliar as visões sobre empresas e colaboradores. Fazer cientes alguns aspectos sobre Gestão de Pessoas, aprimorar o conhecimento sobre Remuneração Estratégica e Competências por habilidades e variável, definição e conceito. São consideradas…

Gestão de Pessoas Rodrygo Régis de Carvalho Anastácio Prof. Flávio Luiz Beccon Brustoloni Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Administração (ADG0096) – Prática do Módulo IV 27/03/2014 RESUMO O presente trabalho teve por objetivo identificar como os clientes internos, no caso, de alguns setores da Prefeitura Municipal de Araquari veem a prestação de serviços dos colaboradores do setor de RH; como os próprios colaboradores do setor percebem suas práticas;…

Acadêmico Mariana de Lima Nascimento Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso – Gestão Comercial 22-05-2014 RESUMO: O presente trabalho abordará a influência direta da sociedade no meio ambiente de uma forma sucinta, salientando os aspectos positivos e negativos dessa interação. A extração dos recursos naturais para a manutenção da sociedade e dos seres vivos e a busca por equilíbrio e reintegração do sistema natural. A busca pela sustentabilidade na…

Industrial, surge um novo perfil de liderança baseado no “gerente” pensante e analítico, mas que concentrava em suas mãos as decisões, sem a interferência do conhecimento ou criatividade de seus funcionários. (BORGES) Com o passar do tempo novos modelos de trabalho surgiram fazendo com que fosse necessário novos tipos de lideres. O empregado deixou de ser considerado uma máquina e começou a ganhar mais autonomia no seu serviço. Ainda segundo Borges a visão moderna de liderança abre…

SISTEMAS DE SUPORTE GERENCIAL Kellaham Kronbauer Gonçalves Alves Prof.ª Isabel Cristina Goes de Jesus Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Processos Gerenciais (EMD0172) – Sistemas de Informação 27/11/12 RESUMO Com a grande evolução que as organizações vêm sofrendo, cada vez mais os gestores necessitam analisar a real situação para que se tomem decisões. Os sistemas de suporte gerencial ajudam nessa tomada de decisão, pois…

ESTÁGIO SUPERVISIONADO Eumar Carneiro Reis Prof. Orientador: Prof. Walter Rodrigues de Andrade Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Curso de Engenharia de Produção (1031) – Estágio 24/11/2012 RESUMO. Neste trabalho, busquei analisar de que forma se deu o abastecimento. De água da cidade de Marabá ao longo de sua trajetória permeada por diversos ciclos econômicos e por grandes projetos que contribuíram de forma efetiva para as Transformações…

Valdomiro Andretto de Carvalho Professora Flaviana Rantin Centro Universsitário Leonardo Da Vinci – UNIASSELVI Licenciatura em Artes Visuais (0194) – Prática Modulo 2 –Pensamento Pedagógico e a Construção da Escola …

Empreendedorismo. Jefferson Godinho Prof° Ricardo Cardoso Luiz. Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Logística (LOD0037) – Metodologia do Trabalho Acadêmico 06/12/11 RESUMO Este trabalho apresenta o Empreendedorismo no Brasil, através de uma breve análise histórica, conceituação do que é ser empreendedor e empreendedorismo, e uma observação da situação atual do empreendedorismo no Brasil, onde se pode concluir que um dos fatos que ainda motiva o…