Modelo Legal Contrato Social

UNIVERSIDADE CÂNDIDO MENDES CURSO FORUM CONTRATOS DE GESTÃO: Promessas e Dificuldades Gil Soares Junior Rio de Janeiro 2014 Gil Soares Junior CONTRATOS DE GESTÃO: Promessas e Dificuldades Monografia apresentada como requisito parcial para a obtenção do título de especialista perante a Universidade Cândido Mendes, em convênio com Curso Forum

auxílio RH 463296087503000 -17716523558500-336550380365Entrega da Documentação 00Entrega da Documentação Após o recrutamento escolher os curriculum, os candidatos terão que preencher um formulário onde constam todos seus dados pessoais. Modelo Cargo Pretendido: Salário: DADOS PESSOAIS Nome: Idade: Data de nascimento: ____/____/____ Local de nasc.:CPF: RG: PIS: Nº Carteira de trabalho: Série: Título de eleitor: Seção: Rua: Nº Bairro: Cidade: CEP: Telefone Fixo: Celular:…

deverão estar representadas na sessão por: a) Agente credenciado (Anexo 02), a carta credencial deverá estar outorgada pelo representante legal da empresa com firma reconhecida, acompanhada do original ou cópia autenticada do Ato Constitutivo e carteiras de identidade do credenciado e do representante legal outorgante do credenciamento, ou; b) Representante legal da empresa (proprietário, sócio, dirigente ou pessoa de condição assemelhada), acompanhado do original ou cópia…

Uni-ANHANGUERA – CENTRO UNIVERSITÁRIO DE GOIÁS CURSO DE DIREITO ORGANIZAÇÕES SOCIAIS E O CONTRATO DE GESTÃO – UMA DISCUSSÃO JURÍDICA AINDA EM ABERTA DE UMA NOVA FORMA DE GESTÃO COMPARTILHADA YURI LEMES RABELO GOIÂNIA Junho/2015 YURI LEMES RABELO ORGANIZAÇÕES SOCIAIS E O CONTRATO DE GESTÃO – UMA DISCUSSÃO JURÍDICA AINDA EM ABERTA DE UMA NOVA FORMA DE GESTÃO COMPARTILHADA Monografia apresentada ao Curso de Direito do Centro Universitário de…

Preço, tipo “menor preço”, tendo por finalidade a contratação de empresa para execução do objeto especificado no item 1, processando-se esta licitação pelas normas estabelecidas neste Edital, pela Lei 8.666/93 e suas alterações e demais disposições legais aplicáveis à espécie. Os documentos de habilitação e a proposta de preços serão protocolados e abertos conforme abaixo: Data dos eventos: 20 DE ABRIL DE 2011. Protocolo dos envelopes: até às 09h15min. Início da sessão…

FUNCIONA A movimentação da conta é feita pelo Representante Legal Autorizado - RLA - , com poderes para abrir e movimentar conta corrente ou apenas movimentar, em conformidade com o documento constitutivo da empresa ou procuração e/ou por procurador(es) devidamente autorizado(s). Conforme os poderes delegados ao Representante Legal Autorizado - RLA/Procurador a movimentação ocorrerá em conjunto ou isoladamente. A movimentação do Representante Legal Autorizado - RLA e do Procurador não…

...................................................17 Capítulo 07 Trabalho Infanto-Juvenil.............................................................................................................17 ANEXO 06 Autorização de Trabalho para Ator/Modelo Infanto-Juvenil......................................18 Capítulo 08 Jornada de Trabalho, Diárias, Horas, Extras e Atrasos..............................................................19 Capítulo 09 Controle de Diárias e Horas Extras............

PARTE A – PREÂMBULO I. Regência legal: Lei Estadual nº 9.433/05 e Legislação Pertinente II. Repartição interessada e setor: III. Número de ordem: IV. Processo administrativo no : Pregão Presencial nº _______/05 V. Finalidade da licitação/objeto: Serviços de Vigilância / Segurança Patrimonial VI. Tipo de licitação: VII. Certificado de Registro Cadastral SAEB: Menor Preço Global VIII. Regime de execução: IX. Prazo de vigência do contrato Empreitada por preço global 12 (doze)

SUMÁRIO PRINCIPAIS DOCUMENTOS DE UM COLABORADOR........................4 CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO...........................................4,5 e 6 CONTRATO DE TRABALHO POR PRAZO INDERTEMINADO............7 e 8 RESUMO..................................................................................................9 MODELO DE CONTRATO POR TEMPO INDETERMINADO...............10 e 11 MODELO DE CONTRATO POR TEMPO DETERMINADO.................12 e 13…

.....................8 3.5 - O que é empresa................................................................................8 Relatorio fina da etapa 1..........................................................................9 4 - Modelo básico de contrato social - sociedade limitada.................10 Relatório final da etapa 2 .......................................................................12 Conclusão...............................................................................